Damski garnitur to esencja wszechstronności i stylu, która wychodzi poza biurowe ramy. Od casualowych wyjść po wyjątkowe okazje - jego uniwersalność pozwala tworzyć różnorodne stylizacje, łączące wygodę z elegancją. Klasyczne kroje, luksusowe tkaniny i odpowiednio dobrane dodatki sprawiają, że garnitur jest idealnym wyborem dla nowoczesnej kobiety pragnącej podkreślić pewność siebie i indywidualny charakter. Odkryj modową moc damskiego garnituru!
Co czwarty pracodawca w Polsce planuje zatrudniać nowych pracowników w IV kwartale 2025 roku - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup. 51% firm nie przewiduje zmian kadrowych, 18% zapowiada redukcje, a 2% nie ma jeszcze sprecyzowanych planów. Najwięcej rekrutacji w końcówce roku odbędzie się w branży opieki zdrowotnej i nauk przyrodniczych oraz w sektorze dóbr i usług konsumpcyjnych. Najlepsze perspektywy dla kandydatów poszukujących pracy oferuje wschodnia Polska, najgorsze południowy zachód kraju.
Poranna jazda samochodem do biura często przypomina wyścig z czasem. Korki uliczne, agresywni kierowcy i ciągły pośpiech tworzą koktajl stresu, który wpływa na nasze samopoczucie przez cały dzień. Wielu pracowników nie zdaje sobie sprawy, jak bardzo napięta podróż do pracy oddziałuje na ich późniejszą produktywność. Czy można temu przeciwdziałać i uczynić poranny dojazd mniej stresującym doświadczeniem?
Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia - LinkedIn. Format edutainment, łączący naukę z rozrywką, spotkał się z bardzo dobrym odbiorem: uczestnicy docenili zarówno przyjazną atmosferę, jak i praktyczne wskazówki ekspertów.
ZAPISZ SIĘ DO NEWSLETTERA
Bądź na bieżąco z rynkiem pracy
Wysyłając formularz akceptujesz regulamin
Na rynku jest coraz więcej pracy dla personelu reprezentacyjnego. Firmy szukają pracowników sprzedaży, hostess, recepcjonistów czy sekretarki.
W odpowiedzi na rosnące potrzeby w tym zakresie, agencje pracy tymczasowej tworzą specjalną markę usług pośrednictwa pracy dla personelu reprezentacyjnego.Takie działy pośredniczą w znalezieniu pracy określonej grupie zawodów. Są to pracownicy sprzedaży i marketingu, hostessy, telefonistki, merchandiserzy, animatorzy promocji i imprez sprzedażowych, pracownicy recepcji i restauracji, asystenci oraz sekretarki. Personel reprezentacyjny stanowią głównie wykwalifikowani pracownicy umysłowi.
Zainteresowanie firm korzystaniem z tego rodzaju usług jest coraz większe, można się zatem spodziewać, że będzie coraz więcej ofert pracy. To dobra informacja dla tych, którzy się uczą i cenią nienormowany czas pracy, np. studentów, którzy nie mogą pracować w pełnym wymiarze godzin, kobiet wracających z urlopów wychowawczych czy bezrobotnych nie mogących znaleźć pracy na pełen etat.
Potrzebują wsparcia
W firmach poszukiwany jest personel reprezentacyjny do wsparcia procesów sprzedażowych, obsługi imprez, dystrybucji materiałów reklamowych, przeprowadzania degustacji produktów, prowadzenia gier i zabaw czy prac pomocniczych w sklepie. - Ponadto pracownicy tymczasowi są zatrudniani na zastępstwo osób na zwolnieniach lub urlopach macierzyńskich - zauważa Magdalena Pieprzowska, menedżer Creyf's Image, działu firmy zajmującej się znajdowaniem personelu reprezentacyjnego.
Na stałe poszukiwani są handlowcy i asystenci. - Bardzo często okres pracy tymczasowej traktowany jest jako okres próbny. Trwa on zwykle od 3 do 6 miesięcy. Jeśli osoba się sprawdza, zostaje zatrudniana bezpośrednio, już na etat - dodaje Pieprzowska.
Sposób na doświadczenie
Praca w sektorze usług reprezentacyjnych to łatwy sposób nie tylko na zdobycie pierwszych doświadczeń zawodowych, ale na wejście na rynek pracy oraz na powrót np. po urlopie macierzyńskim. Można pracować w kilku firmach jednocześnie, zapoznać się z różnymi warunkami i typami organizacji (korporacja, mała firma, itp). Jest to okazja, aby spróbować różnych rodzajów prac. Później dużo łatwiej jest zdecydować, co i gdzie chciałoby się robić.
Agata Kozicka
1 Września 2006
Gazeta Pomorska
Piątek, 25 sierpnia 2006
© 1998-2025 JOBS.PL SA. Wszelkie prawa zastrzeżone.