Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w jaki sposób radzą sobie z obecną erą zmian i co oznacza ona dla przyszłości pracy.
Wyjazd do opieki w Niemczech wymaga czegoś więcej niż gotowości do pomocy seniorowi w codziennym rytmie dnia. Coraz częściej w opisach zleceń pojawiają się: choroba alzheimera, otępienie, objawy demencji, dezorientacja, trudności w komunikacji.
Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga poświęcana dobrostanowi pracowników oraz jakości relacji i kultury organizacyjnej. Jak zauważają profesjonaliści, na rynku można zauważyć wyraźny rozdźwięk pomiędzy tym, na czym zależy organizacjom, a realnymi możliwościami i potrzebami zespołów.
Deponowanie pieniędzy na lokatach to jeden ze sposobów na bezpieczne pomnażanie oszczędności. Z badania Panelu Ariadna przeprowadzonego w 2025 roku wynika, że Polacy chcą mieć poduszkę finansową. W 2025 roku 69% respondentów miało oszczędności. Sprawdź, czy klasyczne deponowanie środków na lokacie bankowej wciąż się opłaca.
Lato za pasem, co oznacza, że w firmach rozpoczął się okres wakacyjnych urlopów. Jaka część pracowników wyjedzie na wypoczynek w tym okresie? Ile dni wolnych zamierzamy wykorzystać? Czy pozwolimy sobie na dłuższy rozbrat z pracą niż w latach poprzednich?
Wyniki sondy przeprowadzonej przez portal rynekpracy.pl dowodzą, że w porównaniu do ubiegłych lat w 2011 roku więcej Polaków zdecyduje się na letni wypoczynek. Liczba dni wolnych od pracy będzie także dłuższa niż podczas poprzednich sezonów. Poprawiająca się koniunktura przedsiębiorstw oraz lepsza sytuacja na rynku pracy sprawia, że pracownicy z optymizmem rysują swoje wakacyjne plany.
Z danych zebranych przez portal rynekpracy.pl wynika, że w bieżącym roku 55% pracujących pozwoli sobie na co najmniej dwutygodniowy wypoczynek. To o 5 punktów procentowych więcej niż przed rokiem. W porównaniu do "kryzysowego" 2009 roku odsetek wyjeżdżających na minimum 14 dni urósł aż o 13 punktów procentowych.
Jednocześnie rzadziej niż jeszcze kilka lat temu wybierzemy się na maksymalnie tygodniowy urlop. W 2011 roku z tej opcji skorzysta 15% respondentów, podczas gdy jeszcze 2-3 lata temu na tygodniowe wakacje wyjeżdżał co czwarty Polak.
Redakcja www.rynekpracy.pl
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria