Choć rynek pracy znajduje się obecnie w fazie stabilizacji i nie widać na nim ani oznak kryzysu, ani dynamicznego rozwoju, to nastroje specjalistów i menedżerów najczęściej nie są optymistyczne. Profesjonaliści odczuwają obawy związane ze stabilnością zatrudnienia i możliwościami zarobkowymi, co przedkłada się na malejącą satysfakcję z pracy. Pomimo niepewności, aż 48 proc. respondentów uczestniczących w badaniu Hays Poland, rozważa jednak zmianę pracy w tym roku.
Sztuczna inteligencja w szybkim tempie przekształca globalny rynek pracy, zmieniając sposób funkcjonowania firm, organizację pracy zespołów oraz kompetencje, które stają się kluczowe w różnych branżach. Coraz szersza adopcja AI przyspiesza powstawanie nowych ról i specjalizacji, a umiejętność pracy z narzędziami opartymi na AI staje się dziś koniecznością, a nie tylko przewagą konkurencyjną.
Współczesny rynek pracy się zmienia a wraz z nim zmienia się podejście do motywacji pracowników. Dzisiejsi pracownicy mają zupełnie inne oczekiwania wobec pracodawców niż pokolenie sprzed dekady. Nie wystarczy już sama stabilna pensja wypłacana punktualnie co miesiąc - liczą się także wartości, kultura organizacyjna, możliwości rozwoju i równowaga między życiem zawodowym a prywatnym. Pracodawcy zaczynają rozumieć, że skuteczna motywacja to coś znacznie więcej niż tylko regularne podwyżki czy roczne premie.
Szafa medyczna to nie jest zwykły mebel 'do przechowywania'. W gabinecie lekarskim odpowiada za porządek, higienę, bezpieczeństwo leków i komfort pracy personelu. Dobrze dobrana wspiera codzienne procedury, źle dobrana potrafi je skutecznie utrudnić. Sprawdź, dlaczego jej jakość ma znaczenie i jakie wymagania powinna spełniać.
Tysiące pracowników niemieckich linii lotniczych Lufthansa strajkowało 1 lipca żądając większych uposażeń - poinformował związek zawodowy ver.di. Protest spowodował zakłócenia na lotniskach w Niemczech
Przez cztery godziny strajkował personel naziemny i kabinowy w portach lotniczych we Frankfurcie nad Menem, Monachium, Stuttgarcie i Kolonii. Co najmniej 28 lotów odwołano, a kilkadziesiąt zostało opóźnionych. Przedstawiciel związku ver.di Gerhard Straube powiedział, że w strajkach ostrzegawczych wzięło udział więcej ludzi niż oczekiwano.
Związki żądają wzrostu płac o 9,8 proc. dla 60 tysięcy pracowników.
Linie zaoferowały stopniową podwyżkę, która w sumie na przestrzeni roku ma wynieść 5,5 proc.
Źródło: Rzeczpospolita
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria