Jeszcze niedawno kancelarie prawne pełniły w procesach transakcyjnych przede wszystkim funkcję doradczą. Dziś zakres ich odpowiedzialności jest znacznie szerszy. Coraz częściej prawnicy nie tylko opiniują dokumenty i zabezpieczają interesy klienta, lecz także koordynują przepływ informacji pomiędzy inwestorami, zarządem, audytorami oraz doradcami finansowymi, nadzorując przebieg due diligence i przygotowanie dokumentacji.
Pożegnania często bywają dość smutne zarówno dla osoby, która odchodzi, jak i dla zespołu, który pozostaje w pracy. Można jednak nieco je osłodzić, wybierając odpowiedni prezent. Co jednak wybrać, aby podarunek pasował do tej szczególnej okazji? Podpowiadamy!
Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.
Utrata pracy nigdy nie jest czymś dobrym, chyba że ewentualnie sami zdecydowaliśmy o jej zakończeniu. Dla wielu osób trudno przestawić się z jednego trybu na drugi, jednocześnie szukając nowego źródła zarobku. Nie da się jednak ukryć, że sporo osób w momencie dostania lub złożenia wypowiedzenia, od razu szuka czegoś nowego. I tu pojawia się problem - czy można w tym momencie otrzymać wolne na okres szukania nowej pracy?
ZAPISZ SIĘ DO NEWSLETTERA
Bądź na bieżąco z rynkiem pracy
Wysyłając formularz akceptujesz regulamin
W tym roku pierwsze osoby będą mogły założyć mikrofirmy na wsi za pieniądze z UE. W przypadku stworzenia pięciu lub więcej miejsc pracy będzie można otrzymać bezzwrotną pomoc w wysokości nawet 300 tys. zł.
Co ważne będzie ją można uzyskać na założenie niemal każdego biznesu, a nie tylko związanego z działalnością rolną. Pomoc nie będzie też adresowana wyłącznie do osób ubezpieczonych w rolniczym systemie ubezpieczeń. Ma to być zachętą do zakładania na terenach wiejskich nowych firm.
Ministerstwo Rolnictwa i Rozwoju Wsi kończy już prace nad projektem rozporządzenia "Tworzenie i rozwój mikroprzedsiębiorstw". Zgodnie z nim pomoc ze środków UE będzie przyznawana osobie fizycznej, prawnej i spółce prawa handlowego nieposiadającej osobowości prawnej oraz wspólnikom spółki cywilnej.
- To świetna propozycja, na którą polska wieś czekała od dawna. Nie ogranicza pomocy wyłącznie do rolników ubezpieczonych w KRUS, ale będzie zachęcać wszystkie aktywne osoby do tworzenia nowych miejsc pracy na wsi - mówi Władysław Serafin, prezes Krajowego Związku Rolników, Kółek i Organizacji Rolniczych. Podkreśla, że w krajach UE mikroprzedsiębiorstwa radzą sobie bardzo dobrze. Tłumaczy, że na przykład producenci winogron sprzedają jako produkty lokalne wytworzone przez siebie wina. - Tego w Polsce nie ma i musimy to szybko nadrobić - wskazuje Władysław Serafin.
Pieniądze na tworzenie nowych miejsc pracy zostały zarezerwowane w Programie Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2007-2013. Na ten cel przewidziano 1,023 mld zł euro. Według Dariusza Wojtasika, prezesa Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa, która ma obsługiwać przyznawanie pomocy, do tej pory nie było jeszcze w Polsce programu mającego tak szeroko wspierać rozwój gospodarczy na polskiej wsi. - Pomoc ta jest ściśle powiązana z tworzeniem nowych miejsc pracy, o które jest na wsi znacznie trudniej niż w miastach - podkreśla Dariusz Wojtasik.
Skala pomocy ma zależeć od liczby stworzonych miejsc pracy. Wnioskodawca otrzyma 100 tys. zł, jeśli tzw. ekonomiczny plan operacji przewiduje utworzenie jednego lub dwóch miejsc pracy. Na 200 tys. zł będzie mogła liczyć osoba, jeśli stworzy trzy, cztery etaty. O 300 tys. będzie się można ubiegać, jeśli w nowej firmie znajdzie zatrudnienie pięć lub więcej osób. Przy czym poziom pomocy wynosi maksymalnie 50 proc.
- Zgodnie z unijnymi zasadami taka pomoc powinna być przyznana firmom zatrudniającym do 10 osób - wskazuje prof. Katarzyna Duczkowska-Małysz ze Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie.
Gazeta Prawna, za: bankier.pl
Środa, 11 czerwca 2008
© 1998-2026 JOBS.PL SA. Wszelkie prawa zastrzeżone.
