Praca opiekunki osób starszych za granicą wiąże się z dużą odpowiedzialnością i zaangażowaniem emocjonalnym.
Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo energii, ale z czasem zrobiło się coraz trudniej.
Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej.
Parasole reklamowe to jeden z najbardziej niedocenianych, a jednocześnie najbardziej 'widocznych' gadżetów w komunikacji marketingowej. Z perspektywy marketera to mobilny nośnik outdoorowy, który klient sam chętnie zabiera ze sobą na ulicę. W praktyce dostajesz więc dużą powierzchnię reklamową w formie użytecznego przedmiotu, który naturalnie wpisuje się w codzienne życie użytkownika.
ZAPISZ SIĘ DO NEWSLETTERA
Bądź na bieżąco z rynkiem pracy
Wysyłając formularz akceptujesz regulamin
Już niedługo tytułowe stwierdzenie nie będzie nikogo dziwić. Od 1 stycznia 2015 r. bowiem zacznie obowiązywać nowa klasyfikacja zawodów i specjalności na potrzeby rynku pracy. Stanowi ona załącznik do rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z 7 sierpnia 2014 r. (Dz.U. poz. 1145 z 28 sierpnia 2014 r.).

Nowy akt prawny zastąpi dotychczasowy wykaz, zawarty w rozporządzeniu w sprawie klasyfikacji zawodów i specjalności na potrzeby rynku pracy oraz zakresu jej stosowania, z 27 kwietnia 2010 r. Tenże, wielokrotnie nowelizowany w 2013 i 2014 roku, jeszcze w czerwcu br. został wydany w postaci aktu jednolitego (Dz.U. z 2014 r. poz. 760). Szybkie tempo zmian na rynku pracy spowodowało jednak, że dotychczasowa metoda pracy legislacyjnej okazała się nieskuteczna i zamiast kolejnych zwykłych nowelizacji zdecydowano się na opublikowanie zupełnie nowego rozporządzenia. Klasyfikacja służy instytucjom rynku pracy do programowania zapotrzebowania na poszczególne zawody, pozwala skuteczniej walczyć z bezrobociem.
Lektura załącznika prowadzi do generalnego wniosku, iż wyraźnie zwiększa się ilość zawodów w ministerialnej klasyfikacji. Zmiany dotyczą zresztą w równym stopniu stanowisk kierowniczych, jak i pozostałych. Wśród tych pierwszych warte wymienienia jest dodanie w dziale 1120 - dyrektorzy generalni i zarządzający, kategorii 112020 - dyrektor do spraw wdrożeń i rozwoju technologii. Z kolei w dziale 1221 - kierownicy do spraw marketingu i sprzedaży, nowe zawody to: kierownik do spraw marketingu internetowego (122104), kierownik do spraw marketingu sieciowego (122105) oraz regionalny kierownik sprzedaży (122106).
Jak się spodziewano, sporymi zmianami objęto zawody okołopedagogiczne. Nowe stanowiska pracy to m.in.: animator czasu wolnego młodzieży (235916), korepetytor (235917), nauczyciel domowy (235918), czy trener osobisty (coach, mentor, tutor) (235920), asystent edukacji romskiej (531203) i asystent nauczyciela w szkole (531204). Do tej pory klasyfikacja przewidywała istnienie tylko asystenta nauczyciela dziecka cudzoziemca i asystenta nauczyciela przedszkola. Z innych ciekawszych, a zupełnie nowych zawodów prawo uwzględniło, wśród dziennikarzy (2642): krytyka kulinarnego (264206) i redaktora serwisu internetowego (264207), wśród zawodów artystycznych: blogera/vlogera (265902), rzeźbiarza w owocach i warzywach (343206), tatuażystę (343917), zaś wśród praktykujących niekonwencjonalne lub komplementarne metody terapii: zielarza fitoterapeutę (323012), arteterapeutę (323013) oraz podologa (323014). Niektóre zawody po krótszym lub dłuższym okresie niebytu ponownie wróciły do łask, m.in. stenograf-protokolant (334307) lub doula czyli asystentka kobiety w czasie ciąży i porodu (532906).
Nowa klasyfikacja zawodów to również świadectwo zmieniającego się nazewnictwa poszczególnych stanowisk. Odchodzi w przeszłość discjockey (265604), w jego miejsce pojawia się DJ/didżej, zamiast upraw wodnych jest akwakultura (131201), metodyk multimedialny to obecnie metodyk technologii informacyjnych i komunikacyjnych (235104), a specjalista wielokulturowości zastąpiony został przez specjalistę integracji międzykulturowej (242312).
Lektura klasyfikacji dostarcza wielu spostrzeżeń i to bynajmniej nie tylko z dziedziny prawa, ale także socjologii i teorii kultury.
Dr hab. Lech Krzyżanowski
Wydawnictwo OdNowa
O autorze:
Dr hab. Lech Krzyżanowski, prawnik, historyk. Nauczyciel akademicki w Uniwersytecie Śląskim w Katowicach. Współpracownik wydawnictwa prawniczego Od.Nowa z Bielska-Białej, autor m.in. repetytorium 'Historia ustroju i prawa w Polsce'.
Wtorek, 09 września 2014
© 1998-2025 JOBS.PL SA. Wszelkie prawa zastrzeżone.
