Rynek pracy w branży finansowej i rachunkowej należy do najbardziej stabilnych w Polsce. Niezależnie od koniunktury gospodarczej, specjaliści z zakresu księgowości są niezmiennie poszukiwani przez firmy z każdej branży. Jeżeli szukasz pracy jako księgowy lub księgowa, trafiłeś w odpowiednie miejsce. Poniżej znajdziesz wszystko, co powinieneś wiedzieć o tym, jak skutecznie szukać ofert pracy z zakresu księgowości i co sprzyja karierze w tej profesji.
Sektor przemysłowy w Polsce od lat stanowi jeden z najsilniejszych filarów gospodarki. Dynamiczny rozwój parków technologicznych, centrów logistycznych oraz fabryk sprawia, że praca na produkcji jest obecnie jedną z najczęściej wyszukiwanych kategorii zawodowych. Niezależnie od tego, czy dopiero wchodzisz na rynek pracy, czy szukasz zmiany zawodowej, nowoczesna produkcja oferuje znacznie więcej niż tylko powtarzalne czynności przy taśmie.
Na polskim rynku pracy utrzymuje się problem luki wynagrodzeń pomiędzy kobietami i mężczyznami. Jak wynika z raportu Hays Poland 'Kobiety na rynku pracy 2026. Jawne płace = równe płace?' zaledwie 26 proc. kobiet jest przekonanych o tym, że płeć pracownika nie ma żadnego wpływu na otrzymywane wynagrodzenie. Jednocześnie maleje pewność, że zwiększenie transparentności wynagrodzeń może realnie przyczynić się do rozwiązania problemu luki płacowej.
Firmy w Polsce coraz chętniej wykorzystują AI jako wsparcie dla kreatywności i pracy zespołowej, nauczania oraz rozwiązywania problemów. Jednocześnie, jak pokazuje opublikowany dziś raport Experis mierzą się z obawami o prywatność danych, brakami kompetencyjnymi pracowników i ograniczoną skutecznością narzędzi w rekrutacji oraz rozwoju talentów. Pracodawcy krytycznie oceniają także to, jak technologia radzi sobie z oceną kompetencji miękkich i technicznych kandydatów.
ZAPISZ SIĘ DO NEWSLETTERA
Bądź na bieżąco z rynkiem pracy
Wysyłając formularz akceptujesz regulamin
Według Ogólnopolskiego badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez firmę Sedlak & Sedlak w 2013 roku najlepiej opłacaną branżą na rynku pracy było właśnie IT - "Mediana wynagrodzeń wyniosła tam 6 000 PLN brutto". Oczywiście suma ta może być kilka lub nawet kilkanaście razy wyższa, wszystko zależy od dziedziny w której się specjalizujemy oraz posiadanego doświadczenia zawodowego.
Źródło: wynagrodzenia.pl
Skoro napomknęliśmy o specjalizacji, być może jest to odpowiednie miejsce na rozwinięcie tego tematu. W zeszłym tygodniu przedstawialiśmy pracę programisty komputerowego od kulis (Programista - zawód w który warto inwestować swój czas i potencjał), czyli prześledziliśmy pobudki skłaniające do wyboru tego zawodu, korzyści płynące z jego wykonywania oraz zawodową codzienność jej przedstawiciela. Ale branża IT to nie tylko programiści. Wachlarz możliwości w doborze specjalizacji z zakresu sektora informatycznego jest ogromny. Wystarczy prześledzić strony internetowe serwisów pracy, aby się o tym przekonać. Nie sposób wymienić wszystkich pożądanych specjalistów. Wypunktujemy, więc tych poszukiwanych obecnie w ofertach pracy serwisu Jobs.pl:
Jak również: SharePoint Developer, Quality Software Engineer, Administrator Systemowy, Architekt IT i wiele, wiele innych (pozostałe oferty pracy znajdziesz TUTAJ!!!).
Jak stwierdził nasz znajomy programista w przeprowadzonym z nim wywiadzie, otrzymuje kilka atrakcyjnych ofert pracy tygodniowo. Postanowiliśmy tę informację zweryfikować i przejrzeć ile ofert pracy spośród tych zamieszczonych na portalu Jobs.pl skierowanych jest bezpośrednio do specjalistów sektora IT. Okazuje się, że informacja o tak wielkich możliwościach w tej branży nie jest przekłamana. Przeglądając 100 ofert pracy, aż 76 z nich skierowanych jest do przedstawicieli branży IT. Co więcej spore szanse na rozwój kariery informatycy mają poza granicami naszego kraju.
Opisaliśmy już czynniki najczęściej determinujące młodych ludzi do wyboru zawodu, który w przyszłości będą wykonywać, czyli wysokie wynagrodzenie, szeroki wybór dróg i kierunków rozwoju oraz możliwość przebierania w ofertach pracy. Są jeszcze trzy zapętlające się i wzajemnie determinujące czynniki o których nie można zapominać:
Autor: Katarzyna Rolnik
Środa, 12 lutego 2014
© 1998-2026 JOBS.PL SA. Wszelkie prawa zastrzeżone.
