Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w jaki sposób radzą sobie z obecną erą zmian i co oznacza ona dla przyszłości pracy.
Wyjazd do opieki w Niemczech wymaga czegoś więcej niż gotowości do pomocy seniorowi w codziennym rytmie dnia. Coraz częściej w opisach zleceń pojawiają się: choroba alzheimera, otępienie, objawy demencji, dezorientacja, trudności w komunikacji.
Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga poświęcana dobrostanowi pracowników oraz jakości relacji i kultury organizacyjnej. Jak zauważają profesjonaliści, na rynku można zauważyć wyraźny rozdźwięk pomiędzy tym, na czym zależy organizacjom, a realnymi możliwościami i potrzebami zespołów.
Deponowanie pieniędzy na lokatach to jeden ze sposobów na bezpieczne pomnażanie oszczędności. Z badania Panelu Ariadna przeprowadzonego w 2025 roku wynika, że Polacy chcą mieć poduszkę finansową. W 2025 roku 69% respondentów miało oszczędności. Sprawdź, czy klasyczne deponowanie środków na lokacie bankowej wciąż się opłaca.
W czasach recesji wielu pracodawców decyduje się na redukcję pracowników. Nie wszyscy jednak planują zwalniać. Które zawody są w cenie, a których należy unikać, mając na uwadze swoje perspektywy zawodowe?
Aktualne zapotrzebowanie na pracę jest bardzo dobrze widoczne w portalach i gazetach zamieszczających ogłoszenia. W marcu 2012 roku w Centralnej Bazie Ofert Pracy zbierającej bieżące oferty ze wszystkich powiatowych urzędów pracy w Polsce było 10,5 tysiąca ogłoszeń. Najwięcej - blisko tysiąc ofert - dotyczyło pracy w sprzedaży, handlu, doradztwie dla klientów. Ta grupa stanowiła ponad 9% wszystkich ogłoszeń. Poszukiwani są także kierowcy - 7,2% ofert. Skąd tak duże zapotrzebowanie na specjalistów ds. sprzedaży? - Sprzedawcy mają szansę na zatrudnienie nie tylko w firmach handlowych, ale de facto w każdej innej firmie, która umieszcza swoje produkty lub usługi na rynku - komentuje Gabriela Jabłońska z rynekpracy.pl.
Gdzie zatrudnia się nowych pracowników? Pomimo, iż administracja publiczna w latach 2007-2010 zwiększyła swoje zatrudnienie o ponad 8%, to sektor prywatny jest liderem na rynku pracy - zatrudnia 3/4 Polaków. Największymi branżami pod względem zatrudnienia są: przetwórstwo przemysłowe, rolnictwo, handel i budownictwo. Razem stanowią one aż 73% ogólnego zatrudnienia w sektorze prywatnym. - W 2010 roku w przemyśle przetwórczym wzrost zatrudnienia był największy spośród badanych sektorów. Można to wiązać z jego wciąż dużym znaczeniem w gospodarce - ocenia Diana Turek z Sedlak & Sedlak. Zatrudnienie wzrosło także w budownictwie, choć w mniejszym stopniu. Stały poziom zatrudnienia utrzymały przedsiębiorstwa handlowe.
Na dobre nastroje przedsiębiorców, wpłynęło nadchodzące EURO 2012. Pozytywne zmiany dotyczą głównie branż, które mogą zyskać na odbywającej się imprezie: gastronomia i hotelarstwo oraz transport. Jak wynika z badania Manpower optymizm w zatrudnieniu wyrażają także firmy z branży handlowej oraz usługowej (finanse, ubezpieczenia, obsługa nieruchomości).
Jakie branże zgłaszają zapotrzebowanie na pracowników? Jakie zawody są w cenie? Na te i inne pytanie znajdą Państwo odpowiedź w artykule "Popyt na pracę w Polsce" na portalu rynekpracy.pl.
Redakcja Wynagrodzenia.pl
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria