Parasole reklamowe to jeden z najbardziej niedocenianych, a jednocześnie najbardziej 'widocznych' gadżetów w komunikacji marketingowej. Z perspektywy marketera to mobilny nośnik outdoorowy, który klient sam chętnie zabiera ze sobą na ulicę. W praktyce dostajesz więc dużą powierzchnię reklamową w formie użytecznego przedmiotu, który naturalnie wpisuje się w codzienne życie użytkownika.
Laptopy poleasingowe to sprawdzone urządzenia klasy biznes, które swoją karierę rozpoczęły w korporacjach, a po profesjonalnym odświeżeniu trafiają do ponownej sprzedaży. Oferują parametry premium i niezawodność w cenie budżetowego sprzętu, stanowiąc doskonałą alternatywę dla nowych modeli. To świadoma inwestycja, która łączy znaczące oszczędności z dbałością o środowisko, gwarantując wydajność na lata.
Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z wynagrodzenia oraz rzadziej osiągają najwyższe przedziały płacowe. Jest to trend dotyczący zarówno ogółu specjalistów, jak i wynagrodzeń oferowanych na stanowiskach menedżerskich i dyrektorskich. Dane te jednoznacznie pokazują, że równość płac wciąż pozostaje wyzwaniem na polskim rynku pracy.
Wybór uczelni wyższej to dla wielu osób pierwsza poważna decyzja inwestycyjna. Nic dziwnego, że przed wysłaniem dokumentów kandydaci wnikliwie sprawdzają opinie o WSB-NLU oraz innych czołowych placówkach. Jednak w 2026 roku subiektywne komentarze na forach ustępują miejsca twardym danym. Najnowszy raport ELA (Ekonomiczne Losy Absolwentów), bazujący na systemie monitorowania losów absolwentów przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego, rzuca nowe światło na wartość dyplomu z Nowego Sącza.
ZAPISZ SIĘ DO NEWSLETTERA
Bądź na bieżąco z rynkiem pracy
Wysyłając formularz akceptujesz regulamin
Podejmując legalną pracę za granicą należy pamiętać o tym, że uzyskiwanie dochodów jest jednoznaczne z obowiązkiem płacenia podatków.
Pracodawca zobowiązany jest do potrącania zaliczki na podatek od osiągniętych dochodów brutto. W bardzo wielu przypadkach Polacy pracujący za granica mogą wystąpić o zwrot podatku. W tym celu należy złożyć odpowiedni wniosek do właściwego organu podatkowego. Dla osób chcących ubiegać się o zwrot podatku najlepszym wyjściem jest skorzystanie z usług wyspecjalizowanej firmy, która wykorzystując doświadczenie i wiedze specjalistów podatkowych gwarantuje właściwe, zgodne z obowiązującym prawem wypełnienie wniosków oraz zagwarantuje najwyższy możliwy zwrot.
Podstawowym wymiarem zaliczki na podatek dochodowy jest 20% dochodu osiągniętego podczas pracy w Irlandii. Wysokość potrąceń uzależniona jest w dużej mierze od przysługujących ulg podatkowych. Aby je uzyskać, należy wypełnić specjalny certyfikat zwany Certificate of Tax Credit. Jednak warunkiem uzyskania Tax Credit jest posiadanie numeru ubezpieczenia (PPS Number). W przypadku certyfikatu ulg podatkowych pomocny może być pracodawca, jednak o numer ubezpieczenia PPS pracownik ma obowiązek ubiegać się samodzielnie. Uzyskanie Tax Credit jest ważne o tyle, że w przeciwnym razie, począwszy od drugiego miesiąca zatrudnienia, pracodawca często potrąca znacznie wyższy podatek, tzw. Emergency Tax.
Po zakończeniu pracy pracodawca wystawia kartę podatkową P45, natomiast po zakończeniu roku podatkowego dokument P60. Na obu dokumentach znaleźć można wysokość osiągniętego dochodu oraz wszystkich potrąceń. Karta podatkowa służy między innymi do złożenia zeznania podatkowego i ubiegania się o zwrot nadpłaty podatku.
Irlandzkie dochody opodatkowane są według dwustopniowej skali podatkowej. Wyjściową stawką jest 20% dochodu, natomiast po przekroczeniu progu podatkowego stawka wzrasta do 42%. Próg podatkowy określany jest na różnym poziomie dla różnych grup społecznych. Jego wysokość uzależnioną jest od stanu cywilnego, jak również dzieci znajdujących się pod opieką podatnika. Każdy pracownik może wykorzystać kwotę wolną od podatku jak również przyznana ulgę podatkową.
Osoby osiągające dochód wyłącznie w Irlandii nie mają obowiązku składania zeznania podatkowego w polskim urzędzie skarbowym. Dzięki podpisanej umowie o unikaniu podwójnego opodatkowania dochody irlandzkie zwolnione są z opodatkowania w Polsce.
1. Osoba stanu wolnego: 1.630,00 EURO
2. Osoba zamężna/żonata lub osoba samotnie wychowująca dziecko: 3.260,00 EURO
3. Wdowiec/wdowa samotnie wychowująca dziecko: 3.260,00 EURO
4. Wdowiec/wdowa nieposiadający dzieci pod swoją opieką: 2.130,00 EURO
5. Osoba zatrudniona: 1.490,00 EURO
6. Dziecko ubezwłasnowolnione: 1.500,00 EURO
Bezpłatna kalkulacja zwrotu podatku za prace w Irlandii jest dostępna na stronie:
http://www.jobspl.lnk.taxback.com/
Autor: JOBS.PL
Piątek, 21 września 2007
© 1998-2025 JOBS.PL SA. Wszelkie prawa zastrzeżone.
