Okresowe oceny pracowników są doskonałym źródłem informacji o funkcjonującym w ramach zakładu pracy potencjale ludzkim, kwalifikacjach i możliwościach rozwojowych. Pozwalają one na...
Okresowe oceny pracowników są doskonałym źródłem informacji o funkcjonującym w ramach zakładu pracy potencjale ludzkim, kwalifikacjach i możliwościach rozwojowych. Pozwalają one na...
Mobbing a świadczenie pracy na podstawie umów cywilnoprawnych | JOBS.PL
O tym, jak się bronić przed zachowaniami noszącymi znamiona mobbingu w sytuacji, gdy nie jesteśmy związani ze zwierzchnikiem stosunkiem pracy opowiada ekspert - Marta Kosakowska, aplikantka...
Filologia i co dalej? Zaplanuj swoją przyszłość zawodową
Studia filologiczne to nadal wysublimowana nisza dla fascynatów kunsztu języka i pełnych ambicji wytrwałych zapaleńców operowania słowem. Jak trudne i wymagające są studia filologiczne...
Osoby które w 2012 roku rozpoczęły swoją karierę zawodową zarabiały przeciętnie 2 500 PLN brutto - wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń, przeprowadzonego przez Sedlak & Sedlak.
Najniżej opłacane stanowiska w 2012 roku
W 2012 roku najniższe płace otrzymywali pracownicy ochrony oraz szwaczki. Zarabiali oni nieco powyżej płacy minimalnej, która w 2012 roku wynosiła 1 500 PLN brutto.
Akademia Jakości 'Testowanie i jakość projektów IT' 21-22 marca 2013 roku Warszawa
Jeśli zajmujesz się testami na co dzień lub chciałbyś, by Twój zespół efektywniej przeprowadzał testy, Jeśli wdrażasz w swojej organizacji metodyki i dobre praktyki...
Postępowanie przed Sądem Pracy
W sytuacji, gdy pracownik nie zgadza się z decyzją pracodawcy ma prawo odwołać się do Sądu Pracy, aby rozpatrzono jego sprawę.
Zbliżają się Akademickie Targi Pracy 2013 w Łodzi | JOBS.pl
Akademickie Targi pracy to cykliczne wydarzenie, stworzone dla studentów oraz absolwentów łódzkich uczelni wyższych oraz firm, które poszukują młodych, wykwalifikowanych pracowników.
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria