Kreatywne CV: jak i kiedy korzystać z elementów wizualnych, aby się wyróżnić
Przyjęło się, że CV to dokument raczej sterylny. Nie dodajemy do niego zbytnio wymyślnych czcionek, grafik, kolorów - to uchodzi za nieprofesjonalną próbę przekabacenia rekrutera na swoją...
ZALEDWIE 62 PROC. PROFESJONALISTÓW JEST ZADOWOLONYCH Z PRACY. TO MNIEJ NIŻ PRZED ROKIEM
Globalna niepewność, niejednoznaczna sytuacja gospodarcza oraz konieczność optymalizacji mają wyraźny wpływ na sytuację tak firm, jak i pracowników. Z jednej strony organizacje zmuszone są...
Przyszłość rynku pracy rysuje się w dynamicznych barwach - błyskawiczna cyfryzacja miejsc pracy, presja na nowe umiejętności i konieczność strategicznego planowania kariery to tylko...
Słodkie paczki wielkanocne w firmie - jakie smakołyki wybrać?
Święta wielkanocne to wyjątkowy czas, który warto celebrować zarówno w domu, jak i w miejscu pracy. Wielkanocne zestawy dla pracowników stały się popularnym sposobem na budowanie pozytywnej...
Jak prawidłowo prowadzić ewidencję czasu pracy?
Ewidencja czasu pracy jest obowiązkowym elementem w każdej firmie. Jest to obowiązek prawny, który ma na celu dokładne rejestrowanie godzin pracy pracowników oraz ich nieobecności, co jest...
Energia elektryczna - najważniejszy fundament podczas prowadzenia firmy
Energia elektryczna stanowi główny motor napędowy współczesnej gospodarki. Niestety dla niektórych przedsiębiorstw może być też głównym wyzwaniem - zmieniające się ceny, problemy z...
Jak podaje raport ManpowerGroup 'Niedobór talentów 2025', ponad połowa polskich organizacji (55%) z branży nowych technologii mówi o trudnościach w rekrutacji kandydatów o pożądanym...
SPECJALIŚCI I MENEDŻEROWIE MOGĄ LICZYĆ NA PODWYŻKI, NATOMIAST Z ROKU NA ROK ICH WYSOKOŚĆ MALEJE
Presja rynkowa, niepewność i ograniczenia budżetowe, które od pewnego czasu określają sposób funkcjonowania firm, przekładają się również na strategie wynagrodzeń. Mimo że jak wynika z...
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria