Design Manager

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Kraków (Małopolskie)

Data publikacji: 19.06.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Dla naszego Klienta – globalnego lidera sektora energetycznego – otwieramy zupełnie nowy rozdział na polskim rynku. Obecnie uruchamiamy w Krakowie strategiczny hub techniczny, który stanie się centrum operacyjnym dla najbardziej prestiżowych projektów infrastrukturalnych w Wielkiej Brytanii.

Szukamy liderów – Kierowników Projektów (Design Managers) oraz Starszych Kierowników Projektów (Senior Design Managers), którzy połączą twardą wiedzę inżynieryjną z nowoczesnym zarządzaniem projektami w standardach brytyjskich.

miejsce pracy: Kraków 

Design Manager

Nr ref.: 275/6/2026/AJ/269124/jobs.pl Kraków (małopolskie)

Oferujemy

  • Praca przy ogromnym, rządowym programie modernizacji energetycznej Wielkiej Brytanii z gwarantowanym finansowaniem i jasną perspektywą projektową na lata.
  • Szanujemy work-life balance – każda nadgodzina jest rejestrowana i w 100% płatna lub odbierana jako dzień wolny.
  • Stabilna umowa o pracę (UoP) uzupełniona o wysoki roczny bonus uzależniony od wyników projektowych.
  • Prywatna opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie oraz dofinansowania do dalszych szkoleń certyfikacyjnych.
  • Szansa na bycie jednym z pierwszych filarów i liderów nowo powstającego huba inżynieryjnego w Krakowie – realny wpływ na to, jak będzie wyglądał i pracował Twój zespół.

Zadania

  • Koordynacja pracy wielobranżowych zespołów projektowych (liniowych, stacyjnych, konstrukcyjnych) składających się z doświadczonych projektantów i inżynierów.
  • Kompleksowe tworzenie harmonogramów, analiza zasobowa (Resource Management) oraz kontrola kosztów przy użyciu nowoczesnych metodologii.
  • Przeprowadzanie analiz ryzyka projektowego oraz wdrażanie planów reagowania (Risk Mitigation).
  • Budowanie bezpośrednich relacji z brytyjskim inwestorem, prowadzenie spotkań projektowych oraz zarządzanie procesem kontraktowym.
  • Nadzór nad najwyższą jakością techniczną dokumentacji oraz inicjowanie i wdrażanie nowoczesnych narzędzi cyfrowych usprawniających workflow.
  • Zagraniczne wyjazdy na teren UK w celu bezpośredniej koordynacji założeń projektowych z brygadami budowlanymi i wykonawczymi bezpośrednio na placu budowy.

Oczekujemy

  • Wyższe wykształcenie techniczne (preferowane: Elektrotechnika, Energetyka lub pokrewne).
  • Doświadczenie:
    • Min. 2 lata udokumentowanego doświadczenia w zarządzaniu projektami typu design (w biurze projektowym) – dla roli Design Manager.
    • Min. 4 lata analogicznego doświadczenia – dla roli Senior Design Manager.
  • Posiadanie uznawanego międzynarodowo certyfikatu zarządzania projektami (np. PMP, IPMA, PMI lub równoważny).
  • Bardzo dobra, praktyczna znajomość oprogramowania do harmonogramowania: MS Project lub Primavera (lub równoważne).
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2 w mowie i piśmie (umożliwiająca swobodne prowadzenie technicznych dyskusji i negocjacji z klientem z UK).

Mile widziane: Doświadczenie w realizacji projektów infrastrukturalnych lub energetycznych dedykowanych na rynki zagraniczne (ze szczególnym uwzględnieniem rynku UK i standardów National Grid)

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Co to jest demencja starcza i dlaczego ta wiedza jest...

Wyjazd do opieki w Niemczech wymaga czegoś więcej niż gotowości do pomocy seniorowi w codziennym rytmie dnia. Coraz częściej w opisach zleceń pojawiają się: choroba alzheimera, otępienie, objawy demencji, dezorientacja, trudności w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Czy deponowanie pieniędzy na lokatach się opłaca?

Deponowanie pieniędzy na lokatach to jeden ze sposobów na bezpieczne pomnażanie oszczędności. Z badania Panelu Ariadna przeprowadzonego w 2025 roku wynika, że Polacy chcą mieć poduszkę finansową. W 2025 roku 69% respondentów miało...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

Gwarancja, której inni unikają. z orford: sukces lub...

Według raportu Hays Poland 2026 rekrutacje planuje 84% pracodawców w Polsce, a 71% firm przyznaje, że w minionym roku doświadczyło luki kompetencyjnej. Standardowy model współpracy z agencją rekrutacyjną nie rozwiązuje tego problemu -...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...

Rośnie zadowolenie polaków z zarobków

Opublikowane dziś dane ManpowerGroup potwierdzają, że aż 69% Polaków jest zadowolonych z zarobków, na drugim biegunie mamy 29%, które chciałoby zarabiać więcej. Co ciekawe wśród najbardziej spełnionych finansowo mamy osoby pracujące...