Coraz więcej osób w Polsce rozważa pracę jako opiekun lub opiekunka seniora w Niemczech.
Kuszą lepsze zarobki, legalne zatrudnienie i poczucie, że robi się coś naprawdę potrzebnego. Ale zanim spakujesz walizkę i ruszysz za granicę, warto dobrze sprawdzić agencję, z którą podejmiesz współpracę. Bo dobra agencja to nie tylko gwarancja wypłaty, ale też spokój ducha i poczucie bezpieczeństwa.
Każdy, kto regularnie drukuje, wie, jak duże znaczenie ma wybór odpowiedniego tuszu. Od jego jakości zależy nie tylko wygląd wydruków, lecz także żywotność samej drukarki. Niezależnie od tego, czy przygotowujesz dokumenty do pracy, czy drukujesz zdjęcia rodzinne, dobry tusz to podstawa niezawodnego działania urządzenia i profesjonalnych rezultatów.
Jak wynika z Raportu płacowego 2026, opracowanego przez agencję doradztwa personalnego Hays Poland, odsetek firm planujących rekrutacje pozostaje wysoki i zbliżony do tego odnotowanego przed rokiem. Jednak już co piąta organizacja jako powód spodziewanych rekrutacji wskazuje zmiany strukturalne. Firmy przechodzą bowiem transformację technologiczną i dopasowują swoją strategię do aktualnych wyzwań. W praktyce oznacza to zmieniające się zapotrzebowanie kompetencyjne, które wpływa na decyzje HR i trendy płacowe.
Wybór odpowiedniej przekątnej ekranu laptopa lub monitora jest kluczowy dla komfortu i efektywności pracy. Od mobilności 13-calowych ultrabooków, przez optymalne 15-calowe modele dla profesjonalistów, po stacjonarne 17-calowe stacje robocze - każdy rozmiar ma swoje zalety i wady. Ten przewodnik pomoże Ci podjąć świadomą decyzję, dopasowując sprzęt do Twoich indywidualnych potrzeb i stylu pracy.
ZAPISZ SIĘ DO NEWSLETTERA
Bądź na bieżąco z rynkiem pracy
Wysyłając formularz akceptujesz regulamin

To już IX raz, kiedy zapraszamy wszystkich głodnych HRowej wiedzy, kontaktów i inspiracji! 19.10.2017 rusza kolejna edycja jedynej w swoim rodzaju konferencji HRcamp! Wyjątowej,
bo w kameralnych warunkach Kina Praha, utrzymanej w tonacji unconference i stwarzającej wiele możliwości ku temu, by nawiązać kontakty w nieformalnych warunkach.
Poprzednia edycja konferencji skupiała się na DIGITALowych Rewolucjach w HR. Przyciągnęła do
kina Praha wielu inspirujących prelegentów, mnóstwo specjalistów i chcących zdobyć coraz to nową wiedzę uczestników. Wszyscy z ochotą uczestniczyli w tym wielkim wydarzeniu,wzbogacali jego program i czerpali garściami z popularyzowanych mądrości. Poprzeczka została ustawiona bardzo wysoko, ale to nie przeraża organizatorów!
W tym roku ogrom wiedzy całodziennej konferencji podzieliliśmy na trzy bloki tematyczne: Nowe technologie w HR, Markę konsumencką EB i Employer Branding. Dla każdego coś dobrego, każdy znajdzie coś przydatnego! Ale to nie wszystko - w tak szerokim przekroju wiedzy znajdzie się również miejsce na szybką rozmowę i wymianę doświadczeniami w naszym HR PitSTOPie!
Gdy już każdy podzieli się tym, czym chciał się podzielić albo dowie się o tym, o czym nie wiedział,
że chciał się dowiedzieć, przyjdzie czas na praktyczną stronę wydarzenia. Po prelekcjach, rozmowach, rozrywkach nadejdzie pora na warsztaty! To na nich będzie można wypróbować zdobytą wiedzę
i dowiedzieć się od najlepszych, jak poprawić to, z czym jeszcze mamy problemy.
Jeśli to, o czym właśnie przeczytaliście, to według Was mało, podczas konferencji odbędzie się gala wręczenia nagród EBstars! To na niej wyróżnieni zostaną ci, którzy w tym roku wyjątkowo jasno świecili swoimi działaniami Employer Brandingowymi.
Co tu dużo mówić: szykuje się coś niesamowitego, co będzie bardzo przydatne w Waszym profesjonalnym życiu! Nie przepuśćcie takiej okazji - w tym roku przewidujemy około 400 uczestników i mamy nadzieję, że pośród nich zobaczymy także Was!
Więcej szczegółów, całą agendę, formularz zgłoszeniowy, relację z poprzedniej edycji oraz mapkę
z lokalizacją konferencji znajdziecie na jej oficjalnej stronie: www.hrcamp.pl
Bo wiecie - HRcamp jest nie tylko jedyny w swoim rodzaju. HRcamp jest najlepszy i warto się o tym przekonać na własną rękę!

Piątek, 15 września 2017
© 1998-2025 JOBS.PL SA. Wszelkie prawa zastrzeżone.
