jobs.pl/Oferty pracy/Produkcja/Pracownik / Pracownica produkcji – Oława
ATLIE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Pracownik / Pracownica produkcji – Oława

25,36-31,40 złza godzinę netto
Umowa zleceniePraca tymczasowa Pełny etat Praca stacjonarna Legalizacja zatrudnienia Приєднуйся до нас! CV niewymagane Bez znajomości języka obcego Bez doświadczenia Zapewnione zakwaterowanie Praca dla par Rekrutacja online

Data publikacji: 12.11.2026

Ważne do: 12.12.2026

Atlie sp.z o.o.

ATLIE sp. z o.o. to agencja pracy tymczasowej, która pomaga kandydatom znaleźć zatrudnienie dopasowane do ich możliwości i oczekiwań.

Wspieramy kandydatów na każdym etapie rekrutacji – od pierwszego kontaktu, przez formalności, aż do rozpoczęcia pracy. Pomagamy również cudzoziemcom w formalnościach związanych z legalizacją pobytu i pracy w Polsce.

Zakres obowiązków

Dla naszego klienta poszukujemy osób do pracy przy produkcji plastikowych części do pralek.


Do zadań należeć będzie:

• obsługa maszyn produkcyjnych,
• kontrola jakości wyrobów,
• sortowanie elementów,
• usuwanie nadmiaru tworzywa za pomocą noża.

Wymagania

• dobry wzrok,
• gotowość do pracy zmianowej,
• dokładność,
• zaangażowanie,
• doświadczenie nie jest wymagane,
• znajomość języka polskiego nie jest wymagana.

Oferujemy

• pracę od poniedziałku do piątku,
• system trzyzmianowy,
• stabilne zatrudnienie,
• wsparcie koordynatora na każdym etapie zatrudnienia,
• przyjazną atmosferę w pracy,
• możliwość długoterminowej współpracy,
• premię 350 zł po przepracowaniu minimum 200 godzin w miesiącu, jeśli nie korzystasz z naszego zakwaterowania.

Dodatkowe informacje

Praca od zaraz. Oferta dostępna również dla osób z Ukrainy. Język polski nie jest wymagany.

Sposób kontaktu z pracodawcą

Napisz wiadomość lub zostaw numer telefonu. Oddzwonimy i dokładnie opowiemy, jak wygląda praca. CV nie jest wymagane.

Aplikuj teraz
Zapisz

Klauzula pracodawcy

Administratorem danych osobowych przekazanych w związku z udziałem w procesie rekrutacyjnym jest ATLIE sp. z o.o.

Dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego na podstawie art. 22¹ ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy oraz art. 6 ust. 1 lit. b i c Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 (RODO).

Podanie danych wymaganych przepisami prawa jest niezbędne do udziału w rekrutacji. Podanie innych danych jest dobrowolne.

Kandydat ma prawo dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Jeżeli chcesz, aby Twoje dane były wykorzystywane również w przyszłych procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez ATLIE sp. z o.o., możesz dobrowolnie wyrazić zgodę na ich przetwarzanie w tym celu.

Aplikuj teraz

Podobne oferty

Wszystkie →

Dostosuj zgody

Każdy cel jest opcjonalny i domyślnie wyłączony. Zgodę możesz wycofać w dowolnym momencie.

Pokazujemy oferty najbliżej Ciebie