Damski garnitur to esencja wszechstronności i stylu, która wychodzi poza biurowe ramy. Od casualowych wyjść po wyjątkowe okazje - jego uniwersalność pozwala tworzyć różnorodne stylizacje, łączące wygodę z elegancją. Klasyczne kroje, luksusowe tkaniny i odpowiednio dobrane dodatki sprawiają, że garnitur jest idealnym wyborem dla nowoczesnej kobiety pragnącej podkreślić pewność siebie i indywidualny charakter. Odkryj modową moc damskiego garnituru!
Co czwarty pracodawca w Polsce planuje zatrudniać nowych pracowników w IV kwartale 2025 roku - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup. 51% firm nie przewiduje zmian kadrowych, 18% zapowiada redukcje, a 2% nie ma jeszcze sprecyzowanych planów. Najwięcej rekrutacji w końcówce roku odbędzie się w branży opieki zdrowotnej i nauk przyrodniczych oraz w sektorze dóbr i usług konsumpcyjnych. Najlepsze perspektywy dla kandydatów poszukujących pracy oferuje wschodnia Polska, najgorsze południowy zachód kraju.
Poranna jazda samochodem do biura często przypomina wyścig z czasem. Korki uliczne, agresywni kierowcy i ciągły pośpiech tworzą koktajl stresu, który wpływa na nasze samopoczucie przez cały dzień. Wielu pracowników nie zdaje sobie sprawy, jak bardzo napięta podróż do pracy oddziałuje na ich późniejszą produktywność. Czy można temu przeciwdziałać i uczynić poranny dojazd mniej stresującym doświadczeniem?
Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia - LinkedIn. Format edutainment, łączący naukę z rozrywką, spotkał się z bardzo dobrym odbiorem: uczestnicy docenili zarówno przyjazną atmosferę, jak i praktyczne wskazówki ekspertów.
Dynamika rozwoju niemieckiego rynku pracy w 2019 roku nieznacznie spowolniła, jednak Niemcy w dalszym ciągu oferują atrakcyjne perspektywy zawodowe. Chcesz dowiedzieć się, jak obecnie wygląda niemiecki rynek pracy i poznać prognozy dla emigrantów poszukujących tam zatrudnienia? Przeczytaj nasz artykuł!
Liczba osób zatrudnionych na niemieckim rynku pracy we wrześniu 2019 wyniosła ok. 45,3 mln - tak wynika z danych opublikowanych przez Federalny Urząd Statystyczny Destatis. W porównaniu do analogicznego okresu w poprzednim roku liczba zatrudnionych zwiększyła się o 327 tys. (0,7%). Oznacza to, że tempo wzrostu zatrudnienia w Niemczech zaczyna zwalniać. Porównując dane ze stycznia i sierpnia 2019 z danymi z ubiegłego roku, możemy zaobserwować nieznaczny, lecz utrzymujący się trend spadkowy. W styczniu roczny przyrost osób zatrudnionych szacowano na 1,1%, a już w sierpniu osiągnął on wartość 0,8%.
Jeśli chodzi o bezrobocie w Niemczech, we wrześniu 2019 roku 1,32 mln osób nie miało stałego zatrudnienia. Oznacza to, że w porównaniu do tego samego okresu w roku poprzednim liczba osób bezrobotnych zmalała o 106 tys. Stopa bezrobocia we wrześniu tego roku wynosiła 3,1%. Warto dodać, że według danych z Destatis większe bezrobocie występuje wśród mężczyzn niż kobiet. Jeśli chodzi o mężczyzn, stopa bezrobocia kształtowała się na poziomie 3,5%, a w przypadku kobiet osiągnęła wartość 2,6%.
Oto jak rozkładało się zatrudnienie w zależności od konkretnej branży w Niemczech w I, II i III kwartale 2019 roku.
| Branża | I kwartał 2019 | II kwartał 2019 | III kwartał 2019 |
| Rolnictwo, leśnictwo, rybołówstwo | 565 tys. | 641 tys. | 615 tys. |
| Przemysł | 8,352 mln | 8,352 mln | 8,391 mln |
| Budownictwo | 2,504 mln | 2,548 mln | 2,576 mln |
| Handel i transport | 10,133 mln | 10,236 mln | 10,273 mln |
| Usługi biznesowe | 6,167 mln | 6,193 mln | 6,232 mln |
|
Pozostałe branże (m.in. IT, finanse, ubezpieczenia, zdrowie, edukacja) |
17,168 mln | 17,251 mln | 17,285 mln |
Dane pochodzą z serwisu destatis.de
Jeśli weźmiemy pod uwagę najbardziej aktualne dane z III kwartału 2019 i porównamy je do danych z analogicznego okresu z 2018 roku, możemy zauważyć następujące wzrosty i spadki liczby zatrudnionych osób:
Niemieccy pracodawcy wciąż zgłaszają bardzo duże zapotrzebowanie na wykwalifikowanych pracowników. Trzeba jednak zaznaczyć, że liczba nieobsadzonych miejsc pracy w październiku 2019, zmniejszyła się, porównując do sytuacji z tego samego miesiąca w poprzednim roku. Zgodnie z danymi opublikowanymi przez Destatis liczba wakatów w październiku 2019 wyniosła ok. 764 tys. - oznacza to o niespełna 60 tys. wakatów mniej niż w analogicznym okresie 2018 roku.
Już teraz w wielu branżach w Niemczech przeważają obcokrajowcy. Emigranci bardzo często podejmują zatrudnienie w sektorze naukowym, technologicznym oraz zdrowotnym. Niemieccy pracodawcy aktualnie poszukują specjalistów przede wszystkim z następujących dziedzin:
Ze względu na sytuację demograficzną (starzejące się społeczeństwo) i niedobór specjalistów Niemiecki rynek pracy już teraz w bardzo dużym stopniu polega na emigrantach - nie tylko tych z Europy, ale i krajów spoza niej. Badacze z Niemieckiego Instytutu Badawczego Federalnej Agencji Zatrudnienia (IAB) i Uniwersytetu w Coburg oszacowali, że do 2060 roku zapotrzebowanie na zagranicznych pracowników może wynieść tam nawet 260 tys. osób rocznie. Zgodnie z badaniem z krajów należących do UE co roku ma emigrować do Niemiec średnio 114 tys. osób. Oznacza to, że pozostałą lukę powinni wypełnić obcokrajowcy spoza Unii Europejskiej - aby zniwelować powstały niedobór pracowników potrzebnych będzie dodatkowo aż 146 tys. emigrantów.
Już w tym roku podjęto pewne działania mające za zadanie ułatwić obcokrajowcom spoza UE podjęcie pracy na terenie Niemiec - w tym osobom posiadającym średnie i niskie kwalifikacje. W czerwcu 2019 roku niemiecki parlament przyjął ustawę dotyczącą imigracji wykwalifikowanych pracowników - ustawa ma wejść w życie od 2020 roku. Szacuje się, że dzięki niej niemiecki rynek pracy może zasilać dodatkowych 25 tys. specjalistów rocznie.
Interesuje Cię praca w Niemczech? Sprawdź aktualne ogłoszenia w naszym serwisie! W naszej bazie znajduje się ponad 2 tys. ofert pracy w Niemczech - wśród nich znajdziesz m.in. ogłoszenia dla osób bez języka niemieckiego, dla par, a także oferty pracy od zaraz. Korzystając z naszej bazy, zyskujesz dostęp do ofert pracy w branży budowlanej, produkcyjnej, IT, motoryzacyjnej i wielu innych. Znajdź swoją wymarzoną pracę w Niemczech już dziś!
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria