Data publikacji: 05.11.2026

Ważne do: 05.12.2026

Opis stanowiska

Proponujemy:

  • holenderską umowę o pracę
  • konkurencyjne wynagrodzenie 600,00 EUR netto / tydzień przy 40 godzinach pracy (po uwzględnieniu kosztów zakwaterowania i ubezpieczenia)
  • zakwaterowanie zapewnione przez Pracodawcę
  • składki na ubezpieczenia społeczne oraz podatki opłacane w Holandii przez pracodawcę
  • ubezpieczenie zdrowotne dla pracowników
  • płatny urlop zgodnie z holenderskimi przepisami
  • możliwość rozwoju kariery i długofalowej współpracy
  • wsparcie naszych Konsultantów w organizacji zatrudnienia
  • nasze usługi są bezpłatne (w tym tłumaczenie oraz profesjonalne przygotowanie CV w języku angielskim na potrzeby rekrutacji)
     

Do kluczowych obowiązków zatrudnionej osoby należy:

  • spawanie w technologii SAW (121)
  • spawanie dużych elementów konstrukcyjnych (grubość 10mm)
  • praca z dokumentacją techniczną
  • spawanie ręczne metodami 135, 136 i 138 (dodatkowo)


Wymagania:

  • znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym / dobrym (umożliwiająca efektywne porozumiewanie się w środowisku pracy)
  • doświadczenie na wymienionym stanowisku
  • prawo jazdy kategorii B oraz dostęp do samochodu

Skrót „m / k / n” ma charakter wyłącznie informacyjny i oznacza, że ogłoszenie jest skierowane do wszystkich osób, niezależnie od ich tożsamości płciowej, w tym mężczyzn, kobiet oraz osób niebinarnych. Kolejność użytych oznaczeń jest przypadkowa, nie stanowi kryterium różnicującego i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani na przebieg i wynik procesu rekrutacyjnego. Proces rekrutacji prowadzony jest z poszanowaniem zasady równego traktowania i niedyskryminacji.

Klauzula pracodawcy

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji obecnego oraz przyszłych procesów rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1000 z późn. zm.) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
Aplikuj u pracodawcy

Podobne oferty

Wszystkie →

Dostosuj zgody

Każdy cel jest opcjonalny i domyślnie wyłączony. Zgodę możesz wycofać w dowolnym momencie.

Pokazujemy oferty najbliżej Ciebie