Stażysta/Stażystka z językiem niemieckim i angielskim

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Poznań (Wielkopolskie)

Data publikacji: 05.08.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Czy chcesz rozpocząć swoją karierę w jednej z najbardziej rozpoznawalnych firm farmaceutycznych na świecie? Dołącz do zespołu GSK Services w Poznaniu jako Stażysta w dziale Payroll! To idealne miejsce, aby wykorzystać swoją znajomość języków obcych w praktyce biznesowej i poznać od kuchni procesy kadrowo-płacowe w skali globalnej.

ENG

Are you looking for a head start in an international business career? Join GSK Services in Poznań as a Payroll Intern! This is a unique opportunity to apply your language skills in a professional environment and learn the intricacies of global payroll processes at one of the world's leading healthcare companies.

 

Stażysta/Stażystka z językiem niemieckim i angielskim

Nr ref.: 176/2/2026/BS/267010/jobs.pl Poznań (wielkopolskie)

Oferujemy

  • możliwość udziału w szkoleniach i doskonalenia umiejętności,
  • możliwości rozwoju w ramach struktury firmy,
  • elastyczne godziny odbywania stażu,
  • umowę zlecenie,
  • stawkę godzinową 38 zł brutto/h przez pierwszych 6 miesięcy, z możliwością przedłużenia stażu do 12 lub 18 miesięcy, stawka za kolejny okres 41,4 zł brutto/h,
  • Randstad Plus – system benefitów (karta sportowa, prywatna opieka medyczna, zniżki na zakupy online),
  • możliwość przerw w stażu ze względu na plany urlopowe,
  • możliwość zatrudnienia przez GSK po odbyciu stażu

ENG:

  • opportunity to participate in trainings and develop your skills,
  • development opportunities within the company's structure,
  • flexible internship hours,
  • contract of mandate,
  • hourly rate of 38 PLN gross/h for the first 6 months, with the possibility to extend the internship to 12 or 18 months; the rate for the next period is 41,4 PLN gross/h,
  • Randstad Plus – benefits system (sports card, private medical care, online shopping discounts),
  • possibility to take breaks during the internship due to holiday plans,
  • opportunity for employment at GSK after completing the internship

Zadania

  • Komunikacja w języku niemieckim: Bezpośredni kontakt z pracownikami i udzielanie profesjonalnych odpowiedzi na ich pytania.
  • Wsparcie operacyjne: Zarządzanie systemem zgłoszeń (ticketing system) – kategoryzacja i przypisywanie zadań.
  • Współpraca z zespołem: Aktywne wspieranie specjalistów w codziennych zadaniach administracyjnych i dbaniu o zgodność procesów z przepisami.

ENG

  • Communication in German: Interacting with employees and responding to their inquiries in a professional and timely manner.
  • Operational Support: Managing the ticketing system by assigning and categorizing incoming requests.
  • Team Collaboration: Supporting the payroll team with administrative tasks and ensuring all processes remain compliant.

Oczekujemy

Zdolności językowe: Płynnie posługujesz się językiem niemieckim oraz angielskim (warunek konieczny).

Excel w praktyce: Znasz podstawowe funkcje Microsoft Excel i nie boisz się pracy z danymi.

Lokalizacja: Możesz pracować z naszego biura w Poznaniu (ul. Pastelowa)

Dostępność: 20-35 godzin tygodniowo (grafik dostosujemy wspólnie do Twoich zajęć na uczelni). Praca stacjonarna, w wyjątkowych sytuacjach możliwa praca z domu. 

 

ENG

 

Language Skills: You are fluent in both German and English (this is a mandatory requirement).

Excel in Practice: You have a solid grasp of basic Microsoft Excel functions and feel comfortable working with data.

Location: You are able to work from our office in Poznań (ul. Pastelowa).

Availability: You can commit to 20-35 hours per week. We are happy to adjust your schedule to fit your university timetable.

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

17-lecie softswiss na torze poznań: integracja zespołu za...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, uczciła 17-lecie działalności, organizując na Torze Poznań wydarzenie Formula 4 Racing Experience dla ekspertów...

54 procent specjalistów korzysta z ai każdego dnia pracy...

Sztuczna inteligencja w krótkim czasie stała się jednym z najpopularniejszych narzędzi pracy wykorzystywanych przez specjalistów na całym świecie. Dzięki jej wsparciu, coraz więcej zadań może być dziś realizowanych szybciej i łatwiej. ...

Cyberbezpieczeństwo na czele listy najważniejszych...

Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Były lider google dołącza do grona prelegentów tech...

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev - były menedżer Google i...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...