Stażysta w dziale finansów

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Poznań (Wielkopolskie)

Data publikacji: 10.04.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Szukasz miejsca, gdzie Twoje zdolności analityczne i skrupulatność realnie wesprą globalne procesy finansowe? W tej roli skupisz się na merytorycznym wsparciu raportowania oraz administracji danymi w systemach BI i SAP, bez bezpośredniej obsługi klienta. Oferujemy elastyczny grafik (30-35h tygodniowo) oraz pracę w nowoczesnym biurze w Poznaniu w modelu hybrydowym. To idealna okazja, aby zdobyć praktyczne doświadczenie w międzynarodowym zespole ekspertów finansowych i rozwijać się w obszarze Business Intelligence. Czeka na Ciebie w pełni zdalny proces rekrutacji i możliwość nauki od najlepszych!

Praca w modelu hybrydowym - 2/3 dni pracy z biura, Poznań, ulica Pastelowa 2 (Business Garden).

Praca w wymiarze: 30-35 godzin w ciągu tygodnia.

Praca od poniedziałku do piątku. 

Rekrutacja online.

Stażysta w dziale finansów

Nr ref.: 135/4/2026/NW/268035/jobs.pl Poznań (wielkopolskie)

Oferujemy

  • możliwość udziału w szkoleniach i doskonalenia umiejętności,
  • możliwości rozwoju w ramach struktury firmy,
  • elastyczne godziny odbywania stażu,
  • umowę zlecenie,
  • stawkę godzinową 36 zł brutto/h przez pierwszych 6 miesięcy, z możliwością przedłużenia stażu do 12 lub 18 miesięcy, stawka za kolejny okres 39,2 zł brutto/h,
  • Randstad Plus – system benefitów (karta sportowa, prywatna opieka medyczna, zniżki na zakupy online),
  • możliwość przerw w stażu ze względu na plany urlopowe,
  • możliwość zatrudnienia przez GSK po odbyciu stażu

Zadania

  • Wsparcie raportowania finansowego: pomoc w zbieraniu i sprawdzeniu danych oraz dokumentowanie wyników w ramach zamknięcia miesiąca.
  • Analiza danych: wykonywanie podstawowych analiz odchyleń i identyfikacja nietypowych trendów.
  • Wsparcie systemów BI: testowanie nowych raportów i dashboardów pod kątem dokładności danych.
  • Administracja procesów: monitorowanie użycia raportów, przygotowywanie podsumowań komunikacyjnych oraz pomoc w zapytaniach ad-hoc.
  • Doskonalenie procesów: identyfikowanie nieefektywnych, manualnych kroków w raportowaniu i rozwiązywanie bieżących problemów.

Oczekujemy

Status studenta lub świeżo upieczony absolwent/ka: studia na kierunku Finanse, Analityka Danych lub pokrewnym.
Znajomość języków: biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (warunek konieczny).
Zdolności analityczne: umiejętność rozumienia liczb, wzorców oraz logiki finansowej.
Umiejętności techniczne: sprawna obsługa pakietu MS Office (szczególnie Excel); znajomość SAP lub Power BI będzie dodatkowym atutem.
Kompetencje miękkie: rzetelność, proaktywne podejście do rozwiązywania problemów oraz umiejętność pracy w dynamicznym, globalnym środowisku.
Dyspozycyjność: gotowość do pracy w wymiarze 30-35 godzin tygodniowo.

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Virtual data room jako narzędzie wspierające pracę...

Jeszcze niedawno kancelarie prawne pełniły w procesach transakcyjnych przede wszystkim funkcję doradczą. Dziś zakres ich odpowiedzialności jest znacznie szerszy. Coraz częściej prawnicy nie tylko opiniują dokumenty i zabezpieczają interesy...

Jak pożegnać koleżankę z pracy? 6 prezentów od zespołu

Pożegnania często bywają dość smutne zarówno dla osoby, która odchodzi, jak i dla zespołu, który pozostaje w pracy. Można jednak nieco je osłodzić, wybierając odpowiedni prezent. Co jednak wybrać, aby podarunek pasował do tej...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...

Znajdź swoją ścieżkę kariery! akademickie targi pracy...

Szukasz pracy, stażu lub praktyk? Chcesz spotkać przedstawicieli topowych firm i dowiedzieć się, jak rozpocząć karierę zawodową? Nie przegap Akademickich Targów Pracy 2026 - największego wydarzenia rekrutacyjnego w Polsce!