Stażysta w dziale finansów

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Poznań (Wielkopolskie)

Data publikacji: 05.08.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Szukasz miejsca, gdzie Twoje zdolności analityczne i skrupulatność realnie wesprą globalne procesy finansowe? W tej roli skupisz się na merytorycznym wsparciu raportowania oraz administracji danymi w systemach BI i SAP, bez bezpośredniej obsługi klienta. Oferujemy elastyczny grafik (30-35h tygodniowo) oraz pracę w nowoczesnym biurze w Poznaniu w modelu hybrydowym. To idealna okazja, aby zdobyć praktyczne doświadczenie w międzynarodowym zespole ekspertów finansowych i rozwijać się w obszarze Business Intelligence. Czeka na Ciebie w pełni zdalny proces rekrutacji i możliwość nauki od najlepszych!

Praca w modelu hybrydowym - 2/3 dni pracy z biura, Poznań, ulica Pastelowa 2 (Business Garden).

Praca w wymiarze: 30-35 godzin w ciągu tygodnia.

Praca od poniedziałku do piątku. 

Rekrutacja online.

Stażysta w dziale finansów

Nr ref.: 135/4/2026/NW/268035/jobs.pl Poznań (wielkopolskie)

Oferujemy

  • możliwość udziału w szkoleniach i doskonalenia umiejętności,
  • możliwości rozwoju w ramach struktury firmy,
  • elastyczne godziny odbywania stażu,
  • umowę zlecenie,
  • stawkę godzinową 36 zł brutto/h przez pierwszych 6 miesięcy, z możliwością przedłużenia stażu do 12 lub 18 miesięcy, stawka za kolejny okres 39,2 zł brutto/h,
  • Randstad Plus – system benefitów (karta sportowa, prywatna opieka medyczna, zniżki na zakupy online),
  • możliwość przerw w stażu ze względu na plany urlopowe,
  • możliwość zatrudnienia przez GSK po odbyciu stażu

Zadania

  • Wsparcie raportowania finansowego: pomoc w zbieraniu i sprawdzeniu danych oraz dokumentowanie wyników w ramach zamknięcia miesiąca.
  • Analiza danych: wykonywanie podstawowych analiz odchyleń i identyfikacja nietypowych trendów.
  • Wsparcie systemów BI: testowanie nowych raportów i dashboardów pod kątem dokładności danych.
  • Administracja procesów: monitorowanie użycia raportów, przygotowywanie podsumowań komunikacyjnych oraz pomoc w zapytaniach ad-hoc.
  • Doskonalenie procesów: identyfikowanie nieefektywnych, manualnych kroków w raportowaniu i rozwiązywanie bieżących problemów.

Oczekujemy

  • Status studenta lub świeżo upieczony absolwent/ka: studia na kierunku Finanse, Analityka Danych lub pokrewnym.
  • Znajomość języków: biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (warunek konieczny).
  • Zdolności analityczne: umiejętność rozumienia liczb, wzorców oraz logiki finansowej.
  • Umiejętności techniczne: sprawna obsługa pakietu MS Office (szczególnie Excel); znajomość SAP lub Power BI będzie dodatkowym atutem.
  • Kompetencje miękkie: rzetelność, proaktywne podejście do rozwiązywania problemów oraz umiejętność pracy w dynamicznym, globalnym środowisku.
  • Dyspozycyjność: gotowość do pracy w wymiarze 30-35 godzin tygodniowo.

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

17-lecie softswiss na torze poznań: integracja zespołu za...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, uczciła 17-lecie działalności, organizując na Torze Poznań wydarzenie Formula 4 Racing Experience dla ekspertów...

54 procent specjalistów korzysta z ai każdego dnia pracy...

Sztuczna inteligencja w krótkim czasie stała się jednym z najpopularniejszych narzędzi pracy wykorzystywanych przez specjalistów na całym świecie. Dzięki jej wsparciu, coraz więcej zadań może być dziś realizowanych szybciej i łatwiej. ...

Cyberbezpieczeństwo na czele listy najważniejszych...

Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Były lider google dołącza do grona prelegentów tech...

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev - były menedżer Google i...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...