Stażysta w dziale Supply Chain/Intern in Supply Chain

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Poznań (Wielkopolskie)

Data publikacji: 06.08.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

GSK- Międzynarodowa firma farmaceutyczna poszukuje osób do pracy w dziale planowania dostaw. Jeśli jesteś studentem 4 lub 5 roku na kierunkach inżynieryjnych takich jak logistyka, łańcuch dostaw, zarządzanie i planowanie produkcji lub podobne. Jest to oferta idealna dla Ciebie.

Będziesz odpowiedzialny/odpowiedzialna za kontrolę stanów magazynowych, diagnozowanie zagrożeń, przygotowywanie raportów. Oferujemy elastyczny wymiar pracy (30-35h/tydz.) w trybie hybrydowym (2 dni w biurze w Poznaniu). Masz szansę na długoterminowy rozwój w ramach firmy – czekamy na Twoją aplikację!

 

Eng: 

 

GSK – A global biopharma company is looking for candidates to join our Supply Planning team. If you are a 4th or 5th-year student in engineering  such as Logistics, Supply Chain Management, Production Management and Planning, or similar – this is the perfect opportunity for you!

Your responsibilities will include monitoring inventory levels, identifying and diagnosing potential supply risks, and preparing analytical reports. Flexible working hours (30–35 hours per week) in hybrid model(2 days a week in our Poznań office), and a real chance for professional development and a long-term career path within the company.-We look forward to receiving your application!

Stażysta w dziale Supply Chain/Intern in Supply Chain

Nr ref.: 387/3/2026/NW/267742/jobs.pl Poznań (wielkopolskie)

Oferujemy

  • możliwość udziału w szkoleniach i doskonalenia umiejętności,
  • możliwości rozwoju w ramach struktury firmy,
  • elastyczne godziny odbywania stażu,
  • umowę zlecenie,
  • stawkę godzinową 36 zł brutto/h przez pierwszych 6 miesięcy, z możliwością przedłużenia stażu do 12 lub 18 miesięcy, stawka za kolejny okres 39,2 zł brutto/h,
  • Randstad Plus – system benefitów (karta sportowa, prywatna opieka medyczna, zniżki na zakupy online),
  • możliwość przerw w stażu ze względu na plany urlopowe,
  • możliwość zatrudnienia przez GSK po odbyciu stażu

 

ENG:

  • opportunity to participate in trainings and develop your skills,
  • development opportunities within the company’s structure,
  • flexible internship hours,
  • contract of mandate,
  • hourly rate of 36 PLN gross/h for the first 6 months, with the possibility to extend the internship to 12 or 18 months; the rate for the next period is 39,2 PLN gross/h,
  • Randstad Plus – benefits system (sports card, private medical care, online shopping discounts),
  • possibility to take breaks during the internship due to holiday plans,
  • opportunity for employment at GSK after completing the internship

Zadania

  • monitorowanie stanów magazynowych w celu zapewnienia dostępności produktów w określonej ilości i ustalonym terminie,
  • kontrola i weryfikacja planów produkcyjnych,
  • identyfikacja i komunikacja zagrożeń realizacji planu,
  • przygotowywanie raportów przy pomocy Power BI,
  • praca w środowisku Master Data,
  • współpraca z klientem zarówno wewnętrznym i zewnętrznym,
  • współpraca z innymi działami wewnątrz organizacji (jakość, dystrybucja, customer service),
  • udział w projektach usprawniających.

 

ENG:

  • Inventory monitoring to ensure product availability in required quantities and within established deadlines,
  • Controlling and verifying production plans to maintain operational flow,
  • Identifying and communicating risks to plan execution (proactive risk management),
  • Preparing data visualizations and reports using Power BI,
  • Working within a Master Data environment, ensuring data integrity and accuracy,
  • Liaising with both internal and external stakeholders/customers to ensure seamless service delivery,
  • Cross-functional collaboration with departments such as Quality, Distribution, and Customer Service,
  • Participating in process improvement projects (Continuous Improvement).

Oczekujemy

  • Mile widziany status studenta (preferowany 4 lub 5 rok studiów),
  • chęć rozwoju w ramach łańcucha dostawa i planowania produkcji długoterminowo,
  • dyspozycyjność do pracy w wymiarze 30-40 godzin tygodniowo (model hybrydowy – wymagane 2–3 dni tygodniowo w biurze, lokalizacja: Poznań),
  • bardzo dobra znajomość języka angielskiego,
  • bardzo dobra znajomość programów Excel i PowerPoint,
  • wysoko rozwinięte umiejętności analitycznego myślenia,
  • doskonałe umiejętności komunikacyjne,
  • odpowiedzialność, punktualność i silne poczucie odpowiedzialności (własności) za powierzone zadania.

 

ENG:

  • Nice to have student status (preferable 4th or 5th year of studies),
  • eager to develop professionally within Supply Chain and Production Planning
  • availability to work 30–40 hours per week (hybrid model – 2–3 days per, week required in the office, location: Poznań),
  • very good command of English,
  • very good knowledge of Excel and PowerPoint,
  • strong analytical thinking skills,
  • excellent communication skills,
  • responsibility, punctuality, and a strong sense of ownership for assigned tasks.

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

17-lecie softswiss na torze poznań: integracja zespołu za...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, uczciła 17-lecie działalności, organizując na Torze Poznań wydarzenie Formula 4 Racing Experience dla ekspertów...

54 procent specjalistów korzysta z ai każdego dnia pracy...

Sztuczna inteligencja w krótkim czasie stała się jednym z najpopularniejszych narzędzi pracy wykorzystywanych przez specjalistów na całym świecie. Dzięki jej wsparciu, coraz więcej zadań może być dziś realizowanych szybciej i łatwiej. ...

Cyberbezpieczeństwo na czele listy najważniejszych...

Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Były lider google dołącza do grona prelegentów tech...

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev - były menedżer Google i...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...