Analityk Ryzyka Kredytowego (Faktoring)

Dodaj do ulubionych

HAYS POLAND Sp. z o.o.

Warszawa (mazowieckie)

Data publikacji: 02.04.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pełny etat

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Analityk Ryzyka Kredytowego (Faktoring)

lokalizacja: Warszawa (mazowieckie)

numer referencyjny: 1198962/jobs.pl

forma zatrudnienia: Pełny etat

Dla naszego Klienta, firmy działającej w sektorze faktoringowym, poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Analityk Ryzyka Kredytowego - faktoring

Zakres obowiązków:
  • ocena i analiza ryzyka dla transakcji faktoringowych, w tym identyfikacja potencjalnych zagrożeń i nieprawidłowości
  • bieżące monitorowanie portfela faktoringowego oraz ocena jakości poszczególnych ekspozycji
  • przygotowywanie raportów ryzyka, analiz oraz prezentowanie wyników bezpośredniemu przełożonemu
  • współpraca z innymi działami (sprzedaż, operacje, prawny) w celu efektywnego zarządzania ryzykiem i podejmowania decyzji
  • udział w rozwoju narzędzi, procesów oraz systemów wspierających zarządzanie ryzykiem
  • analiza sytuacji finansowej klientów i ocena ich zdolności kredytowej
  • przygotowywanie rekomendacji dotyczących działań minimalizujących ryzyko oraz poprawiających bezpieczeństwo portfela
Wymagania:
  • doświadczenie w analizie ryzyka,zdobyte w obszarze faktoringu
  • dobra znajomość sprawozdań finansowych oraz umiejętność ich interpretacji
  • umiejętność identyfikacji i oceny ryzyk oraz formułowania wniosków i rekomendacji
  • analityczne myślenie, skrupulatność oraz umiejętność pracy z dużą ilością danych
  • komunikatywność oraz zdolność do efektywnej współpracy między zespołami
  • wykształcenie wyższe (preferowane: finanse, ekonomia, bankowość, rachunkowość lub pokrewne)
Firma oferuje:
  • stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie faktoringowej
  • możliwość realnego wpływu na procesy zarządzania ryzykiem i rozwój narzędzi analitycznych
  • umowę o pracę oraz pakiet benefitów
  • hybrydowy model pracy i elastyczne podejście do organizacji czasu
  • przyjazne środowisko pracy, wsparcie merytoryczne i możliwość rozwoju kompetencji

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Rola drukarni w budowaniu spójnej komunikacji wizualnej

Komunikacja wizualna stanowi jeden z fundamentów budowania rozpoznawalnej i spójnej marki. To właśnie poprzez kolory, typografię, układ graficzny czy jakość materiałów drukowanych firma komunikuje swoje wartości, charakter oraz...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...