Automatyk / Elektryk (m/k)

Dodaj do ulubionych

Trenkwalder & Partner sp. z o.o.

Olkusz (Małopolskie)

Data publikacji: 09.10.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Trenkwalder & Partner sp. z o.o.

 

ul. Gałeckiego 14

96-100 Skierniewice

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko Automatyk / Elektryk (m/k).

Automatyk / Elektryk (m/k)

Miejsce pracy: Olkusz (małopolskie) Numer referencyjny: a0tbI00000eWDccQAG/jobs.pl

Opis stanowiska:

  • wykonywanie bieżących napraw, remontów oraz przeglądów prewencyjnych maszyn i urządzeń zgodnie z obowiązującym harmonogramem i dokumentacją techniczną w obszarze automatyki,
  • sprawne i skuteczne usuwanie bieżących usterek oraz awarii w celu minimalizowania przestojów produkcyjnych,
  • zapewnianie ciągłości pracy maszyn, urządzeń oraz instalacji produkcyjnych w powierzonym obszarze,
  • identyfikowanie przyczyn powstawania awarii oraz aktywne wdrażanie działań zapobiegających ich ponownemu występowaniu,
  • optymalizacja pracy układów automatyki oraz wspieranie działań zwiększających efektywność linii produkcyjnych,
  • zgłaszanie zapotrzebowania na części zamienne niezbędne do prawidłowego wykonywania prac oraz dbanie o ich dostępność poprzez terminowe raportowanie braków,
  • współpraca z operatorami produkcji oraz zewnętrznymi serwisami technicznymi w zakresie utrzymania ruchu i rozwiązywania problemów inżynieryjnych,
  • prowadzenie pełnej dokumentacji związanej z wykonywanymi naprawami, przeglądami oraz historią usuwania usterek,
  • przestrzeganie zasad BHP oraz standardów jakościowych obowiązujących na terenie zakładu podczas wykonywania wszelkich prac.

Wymagania:

Wymagania:
  • wykształcenie z obszaru techniki – minimum średnie (preferowany profil zawodowy: automatyka, elektrotechnika lub pokrewne),
  • minimum 4 lata udokumentowanego doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku w zakładzie produkcyjnym,
  • aktualne uprawnienia SEP "E" i "D" powyżej 1 kV,
  • uprawnienia do obsługi podestów ruchomych oraz zwyżek,
  • zdolność do analitycznego myślenia, szybkiego diagnozowania problemów technicznych oraz pracy pod presją czasu,
  • komunikatywność i umiejętność efektywnej pracy w zespole.

Oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
  • atrakcyjne wynagrodzenie dostosowane do posiadanych kwalifikacji i doświadczenia,
  • kompletne wdrożenie stanowiskowe oraz niezbędne narzędzia do wykonywania codziennych obowiązków,
  • pracę w dynamicznym i profesjonalnym zespole inżynieryjnym,
  • możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji,
  • ubezpieczenie na życie (opłacane przez pracodawcę),
  • bogaty pakiet socjalny,
  • program poleceń.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.

www.trenkwalder.pl

 

Trenkwalder & Partner sp. z o.o.

 

ul. Gałeckiego 14

96-100 Skierniewice

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Arkusze, dokumenty, praca zespołowa. jakich umiejętności...

Choć umiejętności cyfrowe Polaków wciąż odbiegają od średniej unijnej, dla ambitnych pracowników biurowych to doskonała okazja, by zdobyć przewagę na rynku pracy. Przejście firm na model pracy zespołowej w chmurze wymaga nowych...

Kiedy opłaca się przenieść payroll do firmy...

37% organizacji, które szukają sposobu na prowadzenie payrollu przy mniejszej liczbie pracowników, rozważa outsourcing części procesów płacowych. Powód jest prosty: payroll coraz częściej łączy naliczanie wynagrodzeń z compliance...

Mocne i słabe strony na rozmowie kwalifikacyjnej - jak o...

Pytanie o mocne i słabe strony często pojawia się podczas rozmów kwalifikacyjnych. Dobra odpowiedź powinna być konkretna, dopasowana do stanowiska i poparta przykładem z doświadczenia.  Sprawdź, jak mówić o swoich mocnych i słabych...

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...