konstruktor (k/m)

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Olsztyn (Warmińsko-Mazurskie)

Data publikacji: 24.04.2026

Do końca oferty: wygasła

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Dołącz do zespołu producenta zaawansowanych urządzeń procesowych i systemów instalacyjnych ze stali nierdzewnej! Szukamy doświadczonego konstruktora (k/m), który chce mieć realny wpływ na projekty realizowane dla globalnych marek producentów. Jeśli cenisz sobie profesjonalizm, nowoczesne narzędzia pracy i stabilność, to miejsce jest dla Ciebie!

konstruktor (k/m)

Nr ref.: 413/3/2026/IT/267769/jobs.pl Olsztyn (warmińsko-mazurskie)

Oczekujemy

 

  • wykształcenia technicznego (preferowany kierunek: Mechanika i Budowa Maszyn lub pokrewny)
  • minimum 2-letniego doświadczenia w projektowaniu zbiorników ciśnieniowych i znajomość Dyrektywy 2014/68/UE (tzw. PED)
  • znajomości języka angielskiego (w piśmie) pozwalająca na swobodną analizę norm, specyfikacji technicznych oraz tworzenie dokumentacji dla klientów zagranicznych
  • znajomości programu CAD 3D (preferowany SolidWorks)
  • bardzo dobrej znajomości rysunku technicznego
  • umiejętności obsługi pakietu MS Office
  • umiejętności pracy w zespole

 

Mile widziane:

 

  • praktyczna znajomość norm projektowych: EN 13445, ASME VIII div. 1, AD 2000
  • znajomość programów do obliczeń wytrzymałościowych zbiorników (np. VVD, PV Elite)
  • znajomość systemu SolidWorks PDM
  • doświadczenie w pracy ze stalą nierdzewną (kwasoodporną)

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Zadania

  • samodzielne projektowanie nowoczesnych urządzeń procesowych i aparatury przemysłowej zgodnie z restrykcyjnymi wymogami higienicznymi
  • tworzenie pełnej dokumentacji wykonawczej oraz dokumentacji odbiorowej
  • prowadzenie uzgodnień technicznych bezpośrednio z klientami oraz wsparcie działu produkcji w trakcie realizacji
  • współpraca z jednostkami notyfikowanymi w zakresie zatwierdzania i certyfikacji projektów zgodnie z obowiązującymi normami
  • optymalizacja istniejących konstrukcji pod kątem wydajności i kosztów

Oferujemy

  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • atrakcyjny system premii uznaniowych za realizację dodatkowych projektów inżynieryjnych
  • prywatną opiekę medyczną
  • ubezpieczenie grupowe
  • kartę Multisport
  • dofinansowanie do posiłków w wysokości 50%
  • dodatki socjalne takie jak bony świąteczne oraz tzw wczasy pod gruszą
  • pracę w środowisku wykorzystującym nowoczesne oprogramowanie i standardy przemysłowe
  • pracę stacjonarną w centrali w Olsztynie lub hybrydową w zależności od Twojego doświadczenia i samodzielności

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Arkusze, dokumenty, praca zespołowa. jakich umiejętności...

Choć umiejętności cyfrowe Polaków wciąż odbiegają od średniej unijnej, dla ambitnych pracowników biurowych to doskonała okazja, by zdobyć przewagę na rynku pracy. Przejście firm na model pracy zespołowej w chmurze wymaga nowych...

Kiedy opłaca się przenieść payroll do firmy...

37% organizacji, które szukają sposobu na prowadzenie payrollu przy mniejszej liczbie pracowników, rozważa outsourcing części procesów płacowych. Powód jest prosty: payroll coraz częściej łączy naliczanie wynagrodzeń z compliance...

Mocne i słabe strony na rozmowie kwalifikacyjnej - jak o...

Pytanie o mocne i słabe strony często pojawia się podczas rozmów kwalifikacyjnych. Dobra odpowiedź powinna być konkretna, dopasowana do stanowiska i poparta przykładem z doświadczenia.  Sprawdź, jak mówić o swoich mocnych i słabych...

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...