Operational Purchasing Specialist - Raw Materials Buyer

Dodaj do ulubionych

HAYS POLAND Sp. z o.o.

Opole (opolskie)

Data publikacji: 05.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pełny etat

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Operational Purchasing Specialist - Raw Materials Buyer

lokalizacja: Opole (opolskie)

numer referencyjny: 1198166/jobs.pl

forma zatrudnienia: Pełny etat

Obecnie dla naszego Klienta - firmy produkcyjnej z branży opakowań papierowych z okolic Gogolina - prowadzimy rekrutację na stanowisko Specjalisty / Specjalistki ds. Zakupów Surowców.


Zakres obowiązków:

  • Kompleksowe zarządzanie procesem zakupowym w obszarze materiałów produkcyjnych, komponentów, surowców oraz usług

  • Samodzielne prowadzenie negocjacji handlowych z kluczowymi dostawcami

  • Aktywne poszukiwanie i kwalifikowanie nowych dostawców

  • Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z dostawcami strategicznymi

  • Optymalizacja kosztów zakupów oraz inicjowanie działań oszczędnościowych

  • Nadzór nad realizacją zamówień oraz zapewnienie ciągłości dostaw dla produkcji

  • Analiza rynku dostawców, trendów cenowych oraz dostępności surowców

  • Monitorowanie i ocena efektywności dostawców (terminowość, jakość, koszty)

  • Rozwiązywanie problemów związanych z reklamacjami, opóźnieniami i niezgodnościami dostaw

  • Zapewnienie zgodności procesów zakupowych z obowiązującymi procedurami i polityką firmy


Wymagania:

  • Minimum 5‑letnie doświadczenie w obszarze zakupów w firmie produkcyjnej

  • Wykształcenie wyższe

  • Znajomość procesów zakupowych oraz umiejętność prowadzenia negocjacji handlowych

  • Dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie

  • Łatwość w nawiązywaniu kontaktów, komunikatywność i wysoka kultura osobista

  • Bardzo dobra organizacja pracy

  • Prawo jazdy kat. B


Klient oferuje: 

  • Prywatną Opiekę Medyczną

  • Grupowe Ubezpieczenie na Życie

  • Platformę MyBenefit



Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojego CV. Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi osobami.

Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.








If you're interested in this role, click 'apply now' to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.



Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Czym są laptopy poleasingowe i czym różnią się od...

Laptopy poleasingowe to sprawdzone urządzenia klasy biznes, które swoją karierę rozpoczęły w korporacjach, a po profesjonalnym odświeżeniu trafiają do ponownej sprzedaży. Oferują parametry premium i niezawodność w cenie budżetowego...

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Opinie o wsb-nlu a realne zarobki. ranking ela potwierdza:...

Wybór uczelni wyższej to dla wielu osób pierwsza poważna decyzja inwestycyjna. Nic dziwnego, że przed wysłaniem dokumentów kandydaci wnikliwie sprawdzają opinie o WSB-NLU oraz innych czołowych placówkach. Jednak w 2026 roku subiektywne...

Najtańsza podwyżka? czy dając podwyżkę, da się...

Ile naprawdę kosztuje Twoją organizację każda podwyżka? Nie pojedynczo, a patrząc na pełen portfel firmowych wynagrodzeń, dziś i za rok. Decyzje o wzroście płac często są podejmowane reaktywnie i często kończą się - mimo wszystko -...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...

Znajdź swoją ścieżkę kariery! akademickie targi pracy...

Szukasz pracy, stażu lub praktyk? Chcesz spotkać przedstawicieli topowych firm i dowiedzieć się, jak rozpocząć karierę zawodową? Nie przegap Akademickich Targów Pracy 2026 - największego wydarzenia rekrutacyjnego w Polsce!

Softswiss powołuje nowego cto w ramach realizacji...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, mianowała Sergeya Kastukevicha na stanowisko Chief Technology Officer (CTO). Decyzja ta jest bezpośrednio związana z...

42% firm w prowadzonych rekrutacjach skoncentruje się...

Firmy znajdują się w momencie transformacji - organizacyjnej, strukturalnej i cyfrowej, napędzanej m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji. W konsekwencji zachodzi ewolucja pożądanych profili kompetencyjnych pracowników, od których coraz...