OTC Junior Accountant (Cash Application)

Dodaj do ulubionych

HAYS POLAND Sp. z o.o.

Wroclaw ()

Data publikacji: 22.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pełny etat

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

OTC Junior Accountant (Cash Application)

lokalizacja: Wroclaw

numer referencyjny: 1198536/jobs.pl

forma zatrudnienia: Pełny etat

The Accounts Receivable Accountants perform O2C (Order-to-Cash) activities for the newly established Business Service Organisation in Wrocław, Poland.

They will be responsible for Transactional Operations: Collections, Billing Management, Dispute Management and Cash Application as well as
Proposing and driving the most effective and efficient ways of working through process standardisation and optimalisation.

The Junior O2C Accountant will be responsible for the respective country or number of countries/clusters in the EMEA region.

Key responsibilities include:

  • Contacting the customer regarding past due items
  • Reviewing the list of blocked orders and taking appropriate actions
  • Processing Billing requests
  • Managing customer enquiries or disputes
  • Applying customer payments to invoices and accounts.
  • Bank Accounts reconciliation
  • Performing month‑end close activities
  • Creating, updating and maintaining Standard Operating Procedures (SOPs)

Technical skills
  • Processing in ERPs (SAP) would be an asset
  • Knowledge of MS Office
Language skills
  • Fluent in English and Polish (advanced working proficiency required)
  • Knowledge of other European languages is a plus.
Education requirements
  • A Bachelor’s Degree in Finance & Accounting or similar would be an asset.

Required job experience
  • Prior to work experience with execution of Accounts Receivable processes (would be an asset)
  • Work experience in a Shared Service Finance organisation would be an asset.
Key Skills
  • Analytical thinking and problem‑solving skills
  • Attention to detail and accuracy
  • Customer-centric mindset
  • Basic understanding of OTC processes (Collections, Billing, Disputes, Cash App)
  • Effective communication and strong cooperation skills
  • Great team player

If you're interested in this role, click 'apply now' to forward an up-to-date copy of your CV.

Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Urlop i dni wolne: zasady pracy opiekunki za granicą i...

Praca opiekunki osób starszych za granicą wiąże się z dużą odpowiedzialnością i zaangażowaniem emocjonalnym.

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...

Znajdź swoją ścieżkę kariery! akademickie targi pracy...

Szukasz pracy, stażu lub praktyk? Chcesz spotkać przedstawicieli topowych firm i dowiedzieć się, jak rozpocząć karierę zawodową? Nie przegap Akademickich Targów Pracy 2026 - największego wydarzenia rekrutacyjnego w Polsce!

Softswiss powołuje nowego cto w ramach realizacji...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, mianowała Sergeya Kastukevicha na stanowisko Chief Technology Officer (CTO). Decyzja ta jest bezpośrednio związana z...

42% firm w prowadzonych rekrutacjach skoncentruje się...

Firmy znajdują się w momencie transformacji - organizacyjnej, strukturalnej i cyfrowej, napędzanej m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji. W konsekwencji zachodzi ewolucja pożądanych profili kompetencyjnych pracowników, od których coraz...