PRACA - KIEROWCA / PRACOWNIK DO USUWANIA OWADÓW Z DRZEW

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

WORKCON SP. Z O.O

okolice Lemelerveld (Holandia)dolnośląskiekujawsko-pomorskielubelskielubuskiełódzkiemałopolskiemazowieckieopolskiepodkarpackiepodlaskiepomorskieśląskieświętokrzyskiewarmińsko-mazurskiewielkopolskiezachodniopomorskie

Data publikacji: 23.06.2026

Do końca oferty:

18.00 - 25.00 EUR (za godzinę brutto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

Wybierz lokalizację:

Numer do pracodawcy

 

WORKCON SP. Z O.O

 

Morska 54-60 lok. 12

75-227 Koszalin

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

WORKCON SP. Z O.O

 WORKCON SP. Z O.O

Szukasz pracy w Holandii? Mamy ofertę dla Ciebie!

 

Do naszego zespołu poszukujemy osoby z prawem jazdy kat. B oraz certyfikatem VCA do pracy przy usuwaniu gąsienic i innych szkodników z drzew przy użyciu podnośnika koszowego.

PRACA - KIEROWCA / PRACOWNIK DO USUWANIA OWADÓW Z DRZEW

Miejsce pracy: okolice Lemelerveld (Holandia), dolnośląskie, kujawsko-pomorskie, lubelskie, lubuskie, łódzkie, małopolskie, mazowieckie, opolskie, podkarpackie, podlaskie, pomorskie, śląskie, świętokrzyskie, warmińsko-mazurskie, wielkopolskie, zachodniopomorskie

Numer referencyjny: K/jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie
  • Atrakcyjne wynagrodzenie od 18-25 € w zależności od rodzaju umowy 
  • Pracę w zgranym zespole
  • Nowoczesny sprzęt i bezpieczne warunki pracy

Wymagania:

  • Prawo jazdy kat. B
  • Certyfikat VCA
  • Odpowiedzialność i zaangażowanie
  • Brak przeciwwskazań do pracy na wysokości

 

Zadzwoń lub napisz!

883 120 088
iza@workcon.eu


WORKCON Recruitment & Solutions

 

Aplikacje prosimy wysyłać za pomocą linka aplikacyjnego lub przycisku 'Aplikuj teraz':

 

https://workcon.eu/aplikuj-1/

Wybierz lokalizację:

 

WORKCON SP. Z O.O

 

Morska 54-60 lok. 12

75-227 Koszalin

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Wybierz lokalizację:

Numer do pracodawcy

Kierowca

Praca kierowcy polega na bezpiecznym transporcie ludzi lub towarów. Powinien on mieć prawo jazdy odpowiedniej kategorii i pozytywną...

Najnowsze publikacje

Cyberbezpieczeństwo na czele listy najważniejszych...

Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w...

Co to jest demencja starcza i dlaczego ta wiedza jest...

Wyjazd do opieki w Niemczech wymaga czegoś więcej niż gotowości do pomocy seniorowi w codziennym rytmie dnia. Coraz częściej w opisach zleceń pojawiają się: choroba alzheimera, otępienie, objawy demencji, dezorientacja, trudności w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Czy deponowanie pieniędzy na lokatach się opłaca?

Deponowanie pieniędzy na lokatach to jeden ze sposobów na bezpieczne pomnażanie oszczędności. Z badania Panelu Ariadna przeprowadzonego w 2025 roku wynika, że Polacy chcą mieć poduszkę finansową. W 2025 roku 69% respondentów miało...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

Gwarancja, której inni unikają. z orford: sukces lub...

Według raportu Hays Poland 2026 rekrutacje planuje 84% pracodawców w Polsce, a 71% firm przyznaje, że w minionym roku doświadczyło luki kompetencyjnej. Standardowy model współpracy z agencją rekrutacyjną nie rozwiązuje tego problemu -...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...