pracownik produkcji/ pracownica produkcji

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Grudziądz (Kujawsko-Pomorskie)

Data publikacji: 15.01.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Masz zdolności manualne, a obsługa komputera nie stanowi dla Ciebie problemu? Dobrze się składa bo mamy dla Ciebie pracę.

Oferta pracy przy produkcji komponentów elektronicznych! Praca cicha, lekka, z licznymi benefitami.

Nie zwlekaj, aplikuj już teraz, a my oddzwonimy i opowiemy Ci o ofercie.

Miejsce pracy: Grudziądz

pracownik produkcji/ pracownica produkcji

Nr ref.: 424/6/2025/JZ/263319/jobs.pl Grudziądz (kujawsko-pomorskie)

Oferujemy

  • umowę o pracę tymczasową (opłacane składki ZUS, urlop wypoczynkowy, świadczenia)
  • wynagrodzenie podstawowe 4806 zł brutto
  • premia za frekwencję
  • liczne benefity Randstad, w tym karta sportowa i zniżki na zakupy
  • ubezpieczenie grupowe i prywatna opieka medyczna
  • praca w systemie 3 zmianowym od poniedziałku do piątku 
  • parking dla pracowników
  • łatwy dojazd autobusami - przystanek pod zakładem

 

Zadania

  • obsługa maszyn produkcyjnych
  • wizualna kontrola jakości
  • układanie i pakowanie gotowego produktu
  • montaż komponentów

Oczekujemy

  • zdolności manualnych
  • umiejętności skupienia i precyzji w działaniu
  • gotowości do pracy zmianowej 
  • znajomości obsługi komputera - warunek konieczny

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....

Leasing pracowników jako skrót myślowy w biznesie -...

W środowisku biznesowym hasło leasing pracowników zrobiło ogromną karierę. Jest krótkie, zrozumiałe i sugeruje prosty mechanizm: firma 'korzysta' z pracowników bez konieczności ich zatrudniania. Jednak Worksol jasno zaznacza, że...

Ostatni moment na zgłoszenie firmy do udziału w...

Rekrutacja wystawców do XXI edycji Akademickich Targów Pracy, które odbędą się już 16 kwietnia 2026 roku w hali Expo-Łódź (al. Politechniki 4), dobiega końca!

Jak wybrać rzetelną agencję opieki seniora? lista pytań...

Coraz więcej osób w Polsce rozważa pracę jako opiekun lub opiekunka seniora w Niemczech. Kuszą lepsze zarobki, legalne zatrudnienie i poczucie, że robi się coś naprawdę potrzebnego. Ale zanim spakujesz walizkę i ruszysz za granicę...

Tusz ma moc!

Każdy, kto regularnie drukuje, wie, jak duże znaczenie ma wybór odpowiedniego tuszu. Od jego jakości zależy nie tylko wygląd wydruków, lecz także żywotność samej drukarki. Niezależnie od tego, czy przygotowujesz dokumenty do pracy, czy...

Rok 2026 przyniesie rekrutacje i podwyżki, lecz nie zawsze...

Jak wynika z Raportu płacowego 2026, opracowanego przez agencję doradztwa personalnego Hays Poland, odsetek firm planujących rekrutacje pozostaje wysoki i zbliżony do tego odnotowanego przed rokiem. Jednak już co piąta organizacja jako powód...

Bilans 2025 roku w softswiss: blisko 1000 pracowników w...

SOFTSWISS, międzynarodowa firma technologiczna posiadająca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, podsumowuje 2025 rok jako okres stabilnego wzrostu, intensywnego zaangażowania społecznego oraz realizacji inicjatyw o realnym...