Promotor marki Samsung urządzenia mobilne - Szczecin

Dodaj do ulubionych

SAVOIR Group Sp. z o.o.

Szczecin (zachodniopomorskie)

Data publikacji: 17.04.2025

Do końca oferty: wygasła

Młodszy specjalista (Junior)Umowa zlecenieCzęść etatu

 

SAVOIR Group Sp. z o.o.

 

Al. Jerozolimskie 100

00-807 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

SAVOIR Group Sp. z o.o.

SAVOIR Group Sp. z o.o.

SAVOIR Group Sp. z o.o. Jesteśmy firmą o zasięgu ogólnopolskim z ugruntowaną pozycją na rynku, świadczącą usługi merchandisingu, outsourcingu i promocji. Pracujemy na terenie dużych sieci handlowych oraz punktów sprzedaży detalicznej. Naszym sukcesem jest wieloletnia, nieprzerwana współpraca z największymi koncernami produkcyjno-handlowymi. Nasi Klienci od wielu lat doceniają nasze doświadczenie, skuteczność oraz wysoką jakość oferowanych usług.

Obecnie, w związku z realizacją projektu dla jednego z naszych kluczowych Klientów, Firmy Samsung, poszukujemy Kandydatów na stanowisko:

Promotor Marki SAMSUNG - urządzenia mobilne

 Miejsce wykonywania pracy: Media Expert, ul. Andrzeja Struga 42, Szczecin.

Promotor marki Samsung urządzenia mobilne - Szczecin

Miejsce pracy: Szczecin (zachodniopomorskie)

Numer referencyjny: jobs.pl

Wymiar pracy: Część etatu

Główne zadania:

·         sprzedaż bezpośrednia produktów marki Samsung z kategorii urządzenia mobilne (np. telefony, tablety, smartwatche, akcesoria),

·         promowanie i prezentacja produktów klientom sklepu,

·         dbanie o ekspozycję produktów zgodnie ze standardami Firmy oraz aktualnymi promocjami,

·         budowanie profesjonalnego wizerunku Firmy wśród klientów sklepu oraz sprzedawców,

·         realizacja celów sprzedażowych,

·         sumienne raportowanie wyników sprzedażowych poprzez aplikację www.

Oczekiwania:

·         komunikatywność z wysoką kulturą osobistą,

·         chęć rozwoju i poszerzania swojej wiedzy z zakresu sprzętu urządzenia mobilne,

·         zaangażowania w realizację celów sprzedażowych,

·         dyspozycyjność do pracy w dni weekendowe i w godzinach popołudniowych w wybrane inne dni tygodnia,

·         umiejętność pracy w zespole,

·         mile widziane doświadczenie sprzedażowe.

Oferujemy:

·         współpracę w oparciu o umowę zlecenie,

·         stabilne zatrudnienie,

·         atrakcyjne wynagrodzenie składające się ze stawki godzinowej oraz wysokiej premii uzależnionej od wyników sprzedażowych,

·         130 -140 godzin miesięcznie,

·         pracę głównie w czwartki, piątki, soboty oraz niedziele handlowe w godzinach popołudniowych,

·         szkolenia produktowe oraz wsparcie merytoryczne,

·         dodatkowe benefity za osiągnięte wyniki w pracy,

·         kartę MultiSport,

·         realne możliwości awansu w strukturze firmy Samsung.

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV na adres podany w ofercie.

Prosimy o zamieszczenie w CV klauzuli: 'Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w przesłanych przez mnie dokumentach, niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji prowadzonego obecnie lub w przyszłości przez Savoir Group sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (00-807) przy Al. Jerozolimskich 100 (zgodnie z ustawa z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych [Dz. U. z 2018 r. poz. 1000]). Wyrażam także zgodę na udostępnianie moich danych osobowych potencjalnym pracodawcom oraz innym podmiotom związanym z procesami rekrutacyjnymi. Przysługuje mi prawo dostępu do moich danych i ich poprawiania. Oświadczam, że jestem świadomy (-a) dobrowolności udostępniania moich danych osobowych i że zostałem (-am) poinformowany (-a) o prawie wglądu do moich danych osobowych oraz ich poprawiania'.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi Kandydatami.

 

SAVOIR Group Sp. z o.o.

 

Al. Jerozolimskie 100

00-807 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Zakorzenieni w tradycji, otwarci na przyszłość -...

Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...

38 proc. przedstawicieli pokolenia z pracuje w kilku...

Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...

Czy warto czekać na promocje black friday w 2025 roku?

Black Friday 2025, globalne święto zakupów, wypada 28 listopada, oferując największe w roku obniżki cen na elektronikę, AGD i wiele innych. To idealna okazja na świąteczne prezenty i większe inwestycje, ale wymaga przemyślanej strategii....

Szukasz pracy? otto work force ma dla ciebie ofertę!

Od ponad 20 lat łączymy ludzi z dobrą, legalną pracą w Holandii i Polsce. Bez względu na doświadczenie - znajdziemy coś dla Ciebie!

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...