Quality Inspector (aerospace) – M/K

Dodaj do ulubionych

ManpowerGroup Sp. z o.o.

Niepołomice (małopolskie)

Data publikacji: 19.06.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

Specjalista (Mid/Regular)Pełny etat

 

ManpowerGroup Sp. z o.o.

 

Prosta 68

00-838 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!

Quality Inspector (aerospace) – M/K

Miejsce pracy: Niepołomice (małopolskie) | Numer ref. 27178/jobs.pl
Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy zajmującej się produkcją komponentów m.in. dla branży lotniczej, której zakład produkcyjny zlokalizowany jest w woj. Małopolskim (Niepołomice), poszukujemy Kandydata/Kandydatki na stanowisko Inspektora jakości.

Poszukujemy osoby, która będzie gotowa do wyjazdu na 3-6-miesięczne szkolenie za granicą.

Twoje zadania:
  • Analiza rysunków technicznych, marszrut oraz instrukcji w celu określenia specyfikacji i procedur testowych
  • Zbieranie, rejestrowanie i analizowanie danych z inspekcji w celu oceny wyników
  • Współpraca z odpowiednimi działami w celu rozwiązania problemów związanych z inspekcją
  • Weryfikacja i dokładne uzupełnianie dokumentacji produktowej
  • Kontrola wymiarów produktu z użyciem precyzyjnych narzędzi (np. suwmiarki, czujniki zegarowe, mikrometry) oraz prowadzenie zapisów jakościowych
  • Identyfikacja i dokumentowanie materiałów niezgodnych z procedurami
  • Wydawanie etykiet certyfikacyjnych zgodnie z ustalonymi wytycznymi
Wymagania:
  • Wykształcenie średnie lub równoważne
  • Doświadczenie w branży lotniczej (w organizacji MRO)
  • Umiejętność czytania i interpretowania rysunków, schematów, planów technicznych, instrukcji lotniczych oraz GD&T (ASME Y14.5)
  • Dogłębna znajomość i praktyczne zastosowanie systemów jakości, takich jak standardy lotnicze (AS9100/AS9110) oraz przepisy FAA (145)
  • Dodatkowe doświadczenie w remontach komponentów oraz wcześniejsze szkolenia z zakresu szczegółowych procesów inspekcyjnych będą atutem
  • Biegłość w obsłudze narzędzi pomiarowych (np. suwmiarki, mikrometry, czujniki zegarowe, CMM) w kontroli jakości
  • Bardzo dobre umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej w języku angielskim i polskim, zdolność szkolenia innych i efektywnej współpracy zespołowej
  • Umiejętność pracy nad kilkoma zadaniami jednocześnie w dynamicznym środowisku
  • Biegłość w obsłudze systemów komputerowych w zakresie wprowadzania danych oraz wypełniania formularzy, raportów i rejestrów
  • Umiejętności rozwiązywania problemów, definiowania, diagnozowania oraz skutecznego usuwania nieprawidłowości
  • Umiejętność jasnego pisania, rozumienia dokumentów roboczych oraz skutecznej komunikacji ze współpracownikami i przełożonymi
  • Gotowość do wyjazdu służbowego do Meksyku na 3-6 miesięcy
  • Gotowość do pracy w systemie 2‑zmianowym (6-14 oraz 14-22)
Oferta:
  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • Możliwości rozwoju w międzynarodowym zespole
  • Pakiet benefitów, w tym: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie i NNW
  • Karta MultiSport
  • Bony żywieniowe
  • Program premiowy uzależniony od wyników firmy
  • PPK: firma klienta wpłaca do 4% wynagrodzenia w zależności od stażu
  • Wsparcie edukacyjne

Oferta dotyczy pracy stałej.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zapoznałem się informacjami administratora o przetwarzaniu danych oraz z prawami jakie przysługują mi na mocy powyższego Rozporządzenia.

 

ManpowerGroup Sp. z o.o.

 

Prosta 68

00-838 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Inżynier

Inżynier to absolwent wyższej uczelni technicznej, socjalista jednego z odłamów inżynierii. Inżynierami mogą być między innymi:...

Najnowsze publikacje

Co to jest demencja starcza i dlaczego ta wiedza jest...

Wyjazd do opieki w Niemczech wymaga czegoś więcej niż gotowości do pomocy seniorowi w codziennym rytmie dnia. Coraz częściej w opisach zleceń pojawiają się: choroba alzheimera, otępienie, objawy demencji, dezorientacja, trudności w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Czy deponowanie pieniędzy na lokatach się opłaca?

Deponowanie pieniędzy na lokatach to jeden ze sposobów na bezpieczne pomnażanie oszczędności. Z badania Panelu Ariadna przeprowadzonego w 2025 roku wynika, że Polacy chcą mieć poduszkę finansową. W 2025 roku 69% respondentów miało...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

Gwarancja, której inni unikają. z orford: sukces lub...

Według raportu Hays Poland 2026 rekrutacje planuje 84% pracodawców w Polsce, a 71% firm przyznaje, że w minionym roku doświadczyło luki kompetencyjnej. Standardowy model współpracy z agencją rekrutacyjną nie rozwiązuje tego problemu -...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...

Rośnie zadowolenie polaków z zarobków

Opublikowane dziś dane ManpowerGroup potwierdzają, że aż 69% Polaków jest zadowolonych z zarobków, na drugim biegunie mamy 29%, które chciałoby zarabiać więcej. Co ciekawe wśród najbardziej spełnionych finansowo mamy osoby pracujące...