Wyróżnieni pracodawcy w 2020 roku. Laureaci Programu 'Inwestor w Kapitał Ludzki'.

Certyfikat 'Inwestor w Kapitał Ludzki' od 19 lat jest przyznawany firmom, które realizują politykę personalną docenianą przez pracowników. Wyróżnienie jest szczególne, ponieważ o przyznaniu nagrody

w 100% decyduje opinia pracowników na temat pracodawcy.

Podczas anonimowego badania satysfakcji i zaangażowania pracowników brane są pod

uwagę opinie pracowników na temat:

1. ogólnej satysfakcji z pracy (m.in. poziom satysfakcji ze współpracy z przełożonym
   i współpracownikami, satysfakcja z warunków w miejscu pracy).
2. zaangażowania pracowników (m.in. polecanie przez pracowników firmy jako pracodawcy, podchodzenie do swoich obowiązków z zaangażowaniem).
3. relacji (m.in. relacje z przełożonym, współpraca, komunikacja w firmie).
4. kompetencji (m.in. możliwość rozwoju).
5. skłonności do polecania firmy (m.in. jako pracodawcy, polecanie usług/produktów firmy, zgadzanie się z wartościami firmy).

Po zakończonym badaniu dokonywana jest analiza wyników. Wyróżniane są organizacje spełniające założenia certyfikacyjne. Oznacza to, że nagrodzone firmy realizują działania, które są dostrzegane

i doceniane przez pracowników.

Wśród nagrodzonych pracodawców w roku 2020 jest:

1. Michelin Polska
2. T-Mobile Polska
3. Link4 Towarzystwo Ubezpieczeń
4. Crown Packaging
5. No Limit
6. Energetyka Cieplna Opolszczyzny
7. Unum Życie TUiR
8. NetWorkS!
9. Krakowskie Biuro Festiwalowe.

Dodatkowa informacja dotycząca pracodawców znajduje się tutaj:
https://inwestorwkapitalludzki.pl/laureaci

Organizatorem badania satysfakcji i zaangażowania pracowników jest Experience Institute.

Experience Institute realizuje badania ilościowe i jakościowe wśród firm z przekroju gospodarki.

Dba o upowszechnianie stosowania dobrych praktyk w HR i w obszarze Customer Experience.