Pracownik Centrum Przesyłkowego w Köln - Premia na Start !

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

Instore Solution Services Polska Sp. z o.o.

Kolonia (Niemcy)

Data publikacji: 31.08.2026

Do końca oferty: wygasła

Doświadczenie:

nie wymagane

2268.98 - 2325.00 EUR (za miesiąc brutto)

Pracownik fizyczny Aplikacja bez CVUmowa o pracęPełny etat

 

Instore Solution Services Polska Sp. z o.o.

 

Gajowicka 195

53-150 Wrocław

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Instore Solution Services Polska Sp. z o.o.

Instore Solution Services Polska Sp. z o.o.

Wspólnie z naszym partnerem biznesowym zapraszamy Cię do udziału w wyjazdach do
pracy za granicą z gwarancją legalnego zatrudnienia, atrakcyjnego wynagrodzenia
oraz pełnego wsparcia logistycznego.

Firma LPS świadczy usługi w dziedzinie pośrednictwa pracy. Nasze wieloletnie doświadczenie i zespół doradców pozwolą Ci szybko i efektywnie, nawet bez wychodzenia z domu, znaleźć pracę odpowiadającą Twoim kwalifikacjom. Zaufało nam już kilkanaście tysięcy osób. Aktualnie poszukujemy osób na stanowisko:

PRACOWNIK CENTRUM PRZESYŁKOWEGO - KOLONIA PRACA OD ZARAZ! | NIE WYMAGAMY ZNAJOMOŚCI JĘZYKA NIEMIECKIEGO.

Pracownik Centrum Przesyłkowego w Köln - Premia na Start !

Miejsce pracy: Kolonia (Niemcy)

Numer referencyjny: jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Opis stanowiska:

  • sortowanie przesyłek kurierskich,
  • rozładunek i załadunek paczek kurierskich z kontenerów,
  • wykonywanie drobnych prac magazynowych.

Wymagania:

  • chęć do pracy,
  • gotowość do wyjazdu do Niemiec,
  • nie wymagamy znajomości języka niemieckiego,
  • ważny dowód osobisty lub paszport - dokument należy posiadać fizycznie przy sobie,
  • aktualne zaświadczenie o niekaralności (KRK).

Oferujemy:

  • wynagrodzenie ok. 2 268,98-2 325,00 € brutto miesięcznie przy stawce 14,96 € brutto/h,
  • od 01.09.2026 r. stawka wzrasta do 15,33 € brutto/h,
  • dodatek za pracę w godzinach nocnych 25% - obecnie 18,70 € brutto/h,
  • od 01.09.2026 r. stawka za pracę w godzinach nocnych wyniesie 19,16 € brutto/h,
  • niemiecką umowę o pracę - minimum 151,67 godzin miesięcznie,
  • ubezpieczenie zdrowotne,
  • możliwość uzyskania zaliczki już po 7 dniach pracy,
  • 2 dni płatnego urlopu za każdy pełny przepracowany miesiąc,
  • dodatki za pracę w święta,
  • opiekę polskiego koordynatora,
  • zapewnione zakwaterowanie oraz transport do pracy,
  • zwrot kosztów dojazdu do Niemiec

Dodatkowe informacje

Nowo zatrudnione osoby mogą otrzymać jednorazową premię na start w wysokości 150 € brutto!
BENEFIT - PREMIA NA START 150 € BRUTTO!

 

Instore Solution Services Polska Sp. z o.o.

 

Gajowicka 195

53-150 Wrocław

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Pracownik Magazynu

Pracownik magazynu bierze odpowiedzialność za wykonywanie czynności związanych z codziennym funkcjonowaniem magazynu. Przyjmuje oraz...

Najnowsze publikacje

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...

Syndrom oszusta dotyka 38% specjalistów i menedżerów...

Na polskim rynku pracy funkcjonuje wielu utalentowanych specjalistów i menedżerów z wysoko rozwiniętymi kompetencjami oraz imponującym doświadczeniem zawodowym.

1 bilion dolarów do 2030 roku - tyle wyniosą inwestycje w...

Globalny sektor produkcyjny przechodzi jedną z największych transformacji w swojej historii, a wszystko to w obliczu niedoboru talentów sięgającego 72%. Choć 45% pracowników sektora produkcyjnego obawia się zastąpienia przez AI w...