Administrator Inbound Operations

Dodaj do ulubionych

HAYS POLAND Sp. z o.o.

Warszawa (mazowieckie)

Data publikacji: 21.06.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pełny etat

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Administrator Inbound Operations

lokalizacja: Warszawa (mazowieckie)

numer referencyjny: 1200239/jobs.pl

forma zatrudnienia: Pełny etat

Obowiązki:
  • Zarządzanie transportem międzynarodowym - lotniczy, morski
  • Weryfikacja dokumentacji transportowej (transport międzykontynentalny)
  • Odgrywanie roli głównego kontaktu w przypadku problemów z przesyłkami (np. uszkodzone, zagubione, opóźnione)
  • Utrzymywanie kontaktu z przewoźnikami i magazynami
  • Śledzenie transportu i dostaw (statusy)
  • Zarządzanie danymi i dokumentami w systemie SAP
  • Weryfikacja dokumentacji transportowej
  • Przygotowywanie raportów, usprawnianie procesów, rozwiązywanie sporów


Wymagania:
  • Język angielski - poziom B2/C1
  • 1 rok doświadczenia - transport lotniczy/morski
  • Znajomość pakietu Microsoft Office (Excel, Word, Outlook)
  • Wiedza na temat działań lub procesów w obszarze łańcucha dostaw
  • Doświadczenie pracy z SAP lub innym systemem ERP


Mile widziane / opcjonalne:
  • Znajomość przepisów dotyczących transport / logistyki / łańcucha dostaw
  • Umiejętności organizacyjne i administracyjne


Oferta:
  • Międzynarodowe środowisko - praca dla globalnie rozpoznawalnej firmy
  • Pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, karta sportowa, inne)
  • Możliwość rozpoczęcia pracy od lipca lub sierpnia 
  • Hybrydowy model pracy (2 dni z biura, 3 dni z domu), elastyczne godziny
  • Widełki wynagrodzenia: 8 000 - 9 000 PLN brutto


---
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Co to jest demencja starcza i dlaczego ta wiedza jest...

Wyjazd do opieki w Niemczech wymaga czegoś więcej niż gotowości do pomocy seniorowi w codziennym rytmie dnia. Coraz częściej w opisach zleceń pojawiają się: choroba alzheimera, otępienie, objawy demencji, dezorientacja, trudności w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Czy deponowanie pieniędzy na lokatach się opłaca?

Deponowanie pieniędzy na lokatach to jeden ze sposobów na bezpieczne pomnażanie oszczędności. Z badania Panelu Ariadna przeprowadzonego w 2025 roku wynika, że Polacy chcą mieć poduszkę finansową. W 2025 roku 69% respondentów miało...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

Gwarancja, której inni unikają. z orford: sukces lub...

Według raportu Hays Poland 2026 rekrutacje planuje 84% pracodawców w Polsce, a 71% firm przyznaje, że w minionym roku doświadczyło luki kompetencyjnej. Standardowy model współpracy z agencją rekrutacyjną nie rozwiązuje tego problemu -...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...

Rośnie zadowolenie polaków z zarobków

Opublikowane dziś dane ManpowerGroup potwierdzają, że aż 69% Polaków jest zadowolonych z zarobków, na drugim biegunie mamy 29%, które chciałoby zarabiać więcej. Co ciekawe wśród najbardziej spełnionych finansowo mamy osoby pracujące...