Asystentka/Asystent biura

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Jankowice (Wielkopolskie)

Data publikacji: 16.04.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Cenisz porządek w dokumentach, świetnie organizujesz czas pracy i szukasz miejsca, w którym Twoje zaangażowanie idzie w parze z konkretnymi korzyściami? W Randstad wiemy, że sprawne biuro to serce firmy, dlatego dla naszego klienta w Jankowicach przygotowaliśmy ofertę pracy na stanowisku  Asystentki / Asystenta Biura, obok której trudno przejść obojętnie.
Dlaczego warto postawić na nas? Zapomnij o kosztach paliwa i stresie za kółkiem – wsiadasz w nasz bezpłatny autobus w Poznaniu, Kościanie lub Szamotułach i meldujesz się w pracy bez zbędnego wysiłku. Do tego gwarantujemy Ci pełne bezpieczeństwo: umowę o pracę tymczasową ze wszystkimi składkami, płatne urlopy i szeroki pakiet benefitów Randstad Plus.
Nie zwlekaj! Aplikuj teraz lub zadzwoń – czekamy na Ciebie w zespole!
Lokalizacja: Jankowice (darmowy transport z Kościana, Szamotuł i Poznania)

Asystentka/Asystent biura

Nr ref.: 57/4/2026/KH/267950/jobs.pl Jankowice (wielkopolskie)

Oferujemy

  • umowę o pracę tymczasową (z płatnymi składkami ZUS, urlopem i zwolnieniem lekarskim)
  • praca od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 -16:00, elastyczny czas rozpoczęcia między 7:00 a 9:00
  • stawkę 5500 zł brutto / m-c - 6500 zł brutto / m-c (zależne od doświadczenia)
  • dofinansowanie do posiłków
  • darmowy transport z Kościana, Szamotuł i Poznania
  • benefity Randstad Plus (możliwość zakupu opieki medycznej i karty sportowej, zniżki i promocje na zakupy i usługi na platformie benefitowej), możliwość przystąpienia do ubezpieczenia
  • opiekę naszego konsultanta na każdym etapie rekrutacji i zatrudnienia 

Zadania

 Organizacja i administracja

  • Obsługa korespondencji,
  • Zarządzanie dokumentacją – tworzenie, porządkowanie i archiwizacja dokumentów.
  • Obsługa gości i wsparcie w organizacji spotkań.
  • Dbanie o profesjonalny wizerunek biur Dyrekcji.
  • Wsparcie w organizacji firmowych wydarzeń,
  • Tworzenie identyfikatorów.

 Wsparcie działań biura

  • Zamawianie materiałów biurowych i dbanie o ich dostępność.
  • Koordynowanie obiegu dokumentów (np. faktur, umów).
  • Rezerwacja sal konferencyjnych, sprzętu i cateringu.

Komunikacja

  • Odbieranie telefonów i udzielanie podstawowych informacji.
  • Przekazywanie zgłoszeń lub zapytań do odpowiednich osób.
  • Wsparcie w wysyłaniu komunikatów wewnętrznych

 Wsparcie przełożonych i zespołu

  • Pomoc w przygotowaniu prezentacji i materiałów.
  • Realizowanie bieżących poleceń przełożonych.
  • Organizacja delegacji służbowych (rezerwacja transportu i noclegów).

Oczekujemy

 

  • praktycznej znajomości MS Office – Excel i Word to Twoi codzienni pomocnicy
  • obsługa urządzeń biurowych
  • doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku - mile widziane
  • zaangażowania i motywacji do pracy 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

The emba journey: a transformational path to leadership and...

Do you feel you have reached a barrier at work that is preventing you from developing your full potential? Do you want to fast-track your career and rise to a C-level position? Or perhaps you aspire to achieve a significant salary increase in the...

Jak rozpoznać zdrową kulturę w miejscu pracy: czego...

Kiedy myślimy o kulturze korporacyjnej, zwykle wyobrażamy sobie ogromne firmy zatrudniające tysiące pracowników. Często postrzegamy je jako chłodne, bezosobowe maszyny, w których wartości są tworzone raczej jako element wizerunkowy dla...

Zwolnienie z pracy - co zrobić, jakie masz prawa i jak...

Zmiana stosunku pracy, zarówno z inicjatywy pracownika, jak i pracodawcy, wiąże się z szeregiem formalności oraz konsekwencji prawnych. Zrozumienie mechanizmów prowadzących do zakończenia zatrudnienia pozwala uniknąć nieporozumień i...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...