Event Coordinator EMEA (M/K)

Dodaj do ulubionych

ManpowerGroup Sp. z o.o.

Nadarzyn (mazowieckie)

Data publikacji: 25.10.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

Specjalista (Mid/Regular)Pełny etatPraca czasowa

 

ManpowerGroup Sp. z o.o.

 

Prosta 68

00-838 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!

Event Coordinator EMEA (M/K)

Miejsce pracy: Nadarzyn (mazowieckie) | Numer ref. 30099/jobs.pl
Dla naszego klienta – globalnego lidera w dziedzinie innowacyjnych technologii i materiałów dla przemysłu, ochrony zdrowia, transportu, elektroniki oraz branży konsumenckiej – poszukujemy osoby na stanowisko Event Coordinator dla regionu EMEA, która będzie wspierać planowanie, koordynację i realizację wydarzeń w regionie EMEA dla segmentów biznesowych Transportation oraz Electronics.

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za organizację wysokiej jakości wydarzeń skierowanych do klientów, zapewniając ich sprawną realizację oraz zgodność z celami biznesowymi, wewnętrznymi politykami i standardami firmy.
Koordynator ds. Eventów będzie ściśle współpracował z zespołami Marketingu i Sprzedaży, dostawcami zewnętrznymi oraz organizatorami wydarzeń, zarządzając zróżnicowanym portfolio eventów, obejmującym targi branżowe, konferencje, spotkania z klientami, szkolenia oraz wydarzenia wewnętrzne.

Miejsce pracy: Kajetany

Główne obowiązki:
  • Koordynacja i zarządzanie wydarzeniami w regionie EMEA, od etapu planowania aż po realizację na miejscu oraz działania po zakończeniu wydarzenia
  • Organizowanie i wspieranie udziału firmy w targach, konferencjach, spotkaniach z klientami, programach szkoleniowych i wydarzeniach branżowych
  • Współpraca z zespołami Marketingu i Sprzedaży w celu zapewnienia skutecznej realizacji wydarzeń i osiągnięcia założonych celów biznesowych
  • Zarządzanie logistyką wydarzeń, w tym koordynacją obiektów, współpracą z dostawcami, organizacją cateringu, zakwaterowania, transportu oraz usług hospitality
  • Wykorzystywanie wewnętrznych systemów, procesów i narzędzi firmy do planowania wydarzeń, obsługi ścieżek akceptacyjnych, zarządzania budżetem, rejestracjami uczestników, zakupami oraz raportowaniem
  • Koordynacja współpracy z agencjami zewnętrznymi, wykonawcami stoisk targowych, organizatorami wydarzeń oraz dostawcami usług
  • Wsparcie w administracji umów, obsłudze zamówień zakupowych (PO), procesowaniu faktur oraz monitorowaniu budżetu
  • Zapewnienie zgodności działań z politykami firmy, wymogami prawnymi, standardami BHP oraz regulacjami dotyczącymi ochrony danych osobowych
  • Podróże służbowe do lokalizacji wydarzeń na terenie regionu EMEA w celu wsparcia przekazywania stoisk, koordynacji montażu, realizacji wydarzeń oraz spotkań z klientami
  • Zarządzanie komunikacją z interesariuszami oraz regularne raportowanie postępów projektów
  • Wsparcie obsługi platform rejestracyjnych, komunikacji z uczestnikami oraz raportowania wyników wydarzeń
  • Przeprowadzanie ewaluacji po wydarzeniach i identyfikowanie możliwości dalszego doskonalenia procesów
Wymagane umiejętności i doświadczenie:
  • Doświadczenie w obszarze organizacji wydarzeń, koordynacji eventów, zarządzania projektami lub operacji marketingowych
  • Bardzo dobre umiejętności zarządzania projektami i organizacji pracy, umożliwiające prowadzenie wielu projektów jednocześnie
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne oraz doświadczenie w zarządzaniu relacjami z interesariuszami
  • Doświadczenie we współpracy z zespołami międzynarodowymi i międzyfunkcyjnymi
  • Wysoka dbałość o szczegóły oraz umiejętność skutecznego rozwiązywania problemów
  • Samodzielność i umiejętność pracy w dynamicznym środowisku
  • Gotowość do częstych podróży służbowych na terenie regionu EMEA
  • Wykształcenie wyższe (licencjackie lub magisterskie) w obszarze Marketingu, Zarządzania Biznesem, Zarządzania Eventami, Komunikacji lub pokrewnej dziedzinie
Wymagania językowe:
  • Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
  • Dodatkowe umiejętności językowe będą dużym atutem, w szczególności:
    • język francuski
    • język niemiecki
    • język włoski
Oferta:
  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (okres próbny 3 miesiące, następnie umowa na czas określony)
  • Praca w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
  • Praca hybrydowa (biuro w Kajetanach)
  • Atrakcyjne wynagrodzenie zależne od doświadczenia i umiejętności
  • Bogaty pakiet benefitów ManpowerGroup: dostęp do karty MultiSport, prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego, platformy MyBenefit oraz programu rabatowego ManpowerGroup Premium ze zniżkami na produkty i usługi wielu firm, sklepów, obiektów sportowych, teatrów i restauracji

Oferta dotyczy pracy tymczasowej.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zapoznałem się informacjami administratora o przetwarzaniu danych oraz z prawami jakie przysługują mi na mocy powyższego Rozporządzenia.

 

ManpowerGroup Sp. z o.o.

 

Prosta 68

00-838 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Specjalista ds. Marketingu

Specjalista do spraw marketingu planuje, koordynuje i kontroluje wszystkie działania marketingowe firmy. Może tego dokonać poprzez:...

Najnowsze publikacje

Na co zwrócić uwagę przy rozliczeniu podatkowym po...

Powrót do Polski po pracy w Holandii nie zamyka automatycznie spraw podatkowych. Trzeba uporządkować dokumenty od pracodawcy, ustalić zakres dochodów wykazywanych w Polsce i sprawdzić, czy rozliczenie w Holandii zostało złożone poprawnie....

Hałas w biurze i samolocie? aktywna redukcja hałasu w...

AirPods 5 mają aktywną redukcję hałasu nawet 1,5 raza skuteczniejszą niż w AirPods 4, co wyraźnie ogranicza szum biura typu open space czy silników samolotu. Do tego dochodzi Dźwięk adaptacyjny, który na bieżąco dopasowuje poziom...

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...