Handlowiec z j. angielskim (K/M/X)

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Kruszyn (Dolnośląskie)

Data publikacji: 17.04.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Dla naszego klienta, międzynarodowego lidera w produkcji zaawansowanych systemów do przetwarzania i transportu materiałów sypkich, poszukujemy obecnie Handlowca, który wzmocni struktury sprzedaży. Poszukujemy osoby z doświadczeniem w sprzedaży B2B, która swobodnie porusza się w zagadnieniach technicznych i płynnie komunikuje się w języku angielskim. Dołączysz do zgranego zespołu profesjonalistów, w którym cenimy wzajemne wsparcie, wysoką kulturę pracy oraz realne nastawienie na potrzeby klienta.

Jeśli jesteś osobą, która łączy kompetencje i wiedzę techniczną ze smykałką handlową i szukasz stabilnego miejsca do rozwoju, zapraszam do przesłania aplikacji.

Handlowiec z j. angielskim (K/M/X)

Nr ref.: 210/4/2026/OW/268115/jobs.pl Kruszyn (dolnośląskie)

Oferujemy

  • możliwość rozpoczęcia pracy od zaraz
  • umowę o pracę (pierwsza umowa na 1 rok) 
  • pracę w hybrydowym modelu: 50% czasu to praca stacjonarna w biurze, a 50% aktywność wyjazdowa u klientów na podległym terenie
  • szkolenia wdrożeniowe i produktowe w Polsce oraz za granicą oraz pełne wsparcie podczas wdrożenia 
  • wyjazdy i spotkania integracyjne
  • dwa dodatkowe, pełnopłatne dni urlopowe
  • w pełni finansowany zakup okularów
  • dofinansowanie do opieki medycznej
  • dofinansowanie do wypoczynku letniego
  • prowizje od sprzedaży
  • pełny sprzęt potrzebny do pracy (samochód, telefon, komputer) 

Zadania

  • aktywna sprzedaż produktów i usług firmy z orientacją na pozyskiwanie zamówień 
  • doradztwo techniczne dla klientów, proponowanie rozwiązań 
  • poszukiwanie nowych klientów w dedykowanym sektorze produktów na terenie całej Polski
  • aktywne monitorowanie rynku i nowości technicznych
  • całościowe prowadzenie procesów sprzedaży (od pierwszego kontaktu z klientami aż po finalizację sprzedaży) 
  • uczestnictwo w targach i wydarzeniach branżowych
  • wyjazdy i spotkania z klientami 
  • przygotowywanie ofert oraz dokumentacji technicznej
  • codzienna współpracy z innymi działami w firmie w Polsce i za granicą

Oczekujemy

  • wysokiego poziomu j. angielskiego pozwalającego na szkolenia i codzienną komunikację z zagranicznym zespołem (min. B2+) 
  • wykształcenia wyższego technicznego
  • kilku lat doświadczenia w pracy w obszarze sprzedaż i doradztwa technicznego (najlepiej B2B) 
  • gotowości do odbywania spotkań i wyjazdów służbowych na terenie całego kraju 
  • chęci do nauki i dalszego rozwoju 
  • wysokiej kultury osobistej i komunikatywności 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Dni hr 2026. w czerwcu katowice znów staną się miejscem...

Nie o modach. Nie o hasłach, które dobrze wyglądają w prezentacji. Tylko o HR, który ma działać sprawniej, mądrzej i bliżej ludzi. Właśnie temu będzie poświęcona konferencja DNI HR 2026, która odbędzie się 16 czerwca 2026 roku w...

The emba journey: a transformational path to leadership and...

Do you feel you have reached a barrier at work that is preventing you from developing your full potential? Do you want to fast-track your career and rise to a C-level position? Or perhaps you aspire to achieve a significant salary increase in the...

Jak rozpoznać zdrową kulturę w miejscu pracy: czego...

Kiedy myślimy o kulturze korporacyjnej, zwykle wyobrażamy sobie ogromne firmy zatrudniające tysiące pracowników. Często postrzegamy je jako chłodne, bezosobowe maszyny, w których wartości są tworzone raczej jako element wizerunkowy dla...

Zwolnienie z pracy - co zrobić, jakie masz prawa i jak...

Zmiana stosunku pracy, zarówno z inicjatywy pracownika, jak i pracodawcy, wiąże się z szeregiem formalności oraz konsekwencji prawnych. Zrozumienie mechanizmów prowadzących do zakończenia zatrudnienia pozwala uniknąć nieporozumień i...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...