Inspektor do Działu Administracyjno-Technicznego

Dodaj do ulubionych

SP ZOZ Uniwersytecki Szpital Kliniczny nr1 im. N.Barlickiego UM w Łodzi

Łódź (łódzkie)

Data publikacji: 17.04.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

Specjalista (Mid/Regular)

 

SP ZOZ Uniwersytecki Szpital Kliniczny nr1 im. N.Barlickiego UM w Łodzi

 

Kopcińskiego 22

90-153 Łódź

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Uniwersytecki Szpital Kliniczny im. Norberta Barlickiego w Łodzi

Ratujemy życie i leczymy od 1930r. Uczymy przyszłe pokolenia lekarzy i pielęgniarek. Dla nas Państwa życie i zdrowie to priorytet.

Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej Uniwersytecki  Szpital Kliniczny nr 1
 im.  Norberta Barlickiego Uniwersytetu Medycznego w Łodzi

 zatrudni pracownika
do Działu Administracyjno-Technicznego 

na  stanowisko   Inspektora

Inspektor do Działu Administracyjno-Technicznego

Miejsce pracy: Łódź (łódzkie)

Numer referencyjny: jobs.pl

Podstawowe zadania, jakie będą należały do obowiązków pracownika:

  • Wykonywanie zadań zgodnie z funkcjonującym w Szpitalu zintegrowanym systemie zarządzania jakością i zarządzania środowiskowego.
  • Współpraca ze wszystkimi komórkami organizacyjnymi Szpitala w zakresie powierzonych zadań.
  •  Redagowanie/formułowanie korespondencji zleconej przez przełożonego oraz jej przyjmowanie i wysyłanie.
  • Przyjmowanie  od użytkowników jednostek organizacyjnych Szpitala pisemnych zleceń na remonty pomieszczeń, instalacji  i urządzeń technicznych, naprawy i konserwację sprzętu i urządzeń będących na wyposażeniu Szpitala.
  •  Rozliczanie kosztów transportu karetek szpitala na podstawie kart drogowych w rozbiciu na Oddziały
  • i Działy i prowadzenie rozliczenia zużycia paliwa.
  •  Prowadzenie ewidencji czasu pracy w szczególności pracy w godzinach nadliczbowych i nocnych pracowników technicznych.
  •  Prowadzenie rozliczenia mediów dla najemców pomieszczeń szpitalnych.
  •  Merytoryczny nadzór faktur wpływających do działu administracyjno - technicznego (zgodność z umowami).
  •  Przygotowywanie i prowadzenie wniosków/zamówień dotyczących zagadnień modernizacyjnych i remontowych realizowanych w dziale.
  •  Obsługa systemów oraz aplikacji EAZ, EAF i IMPULS.
  •  Nadzór nad konserwacją central i urządzeń wentylacyjno-klimatyzacyjnych.
  •  Nadzór nad gospodarką odpadami i ochroną środowiska.
  •  Zapobieganie nadużyciom i kradzieżom majątku Szpitala.
  •  Wykonywanie innych prac zleconych przez przełożonych zgodnych z kwalifikacjami oraz funkcjonowaniem działu

Wymagania: 

  • Wykształcenie min wyższe techniczne 
  • Mile widziane roczne doświadczenie zawodowe w szczególności w sektorze ochrony zdrowia 
  • Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office 
  • Odpowiedzialność zaangażowanie, entuzjazm i kreatywność 
  • Umiejętności interpersonalne,

 

Oferujemy:

  • zatrudnienie w ramach umowy o pracę na czas określony w pełnym wymiarze czasu pracy,
  • wynagrodzenie zasadnicze w kwocie brutto : od 5800,00zł  do 6800,00zł na pełen etat

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji zawierających CV  i list motywacyjny drogą mailową: ewa.abramczyk@barlicki.pl  do dnia 30.04.2026 r. lub o kontakt telefoniczny pod nr 42 67-76-868.

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez  Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej Uniwersytecki  Szpital Kliniczny nr 1 im.  Norberta Barlickiego Uniwersytetu Medycznego w Łodzi  dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacyjnego, zgodnie  z przepisami Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z  przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE  29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r. Nr 101 poz.926 z póź.zm). Przyjmuję do wiadomości, że przysługuje mi prawo wglądu do treści moich danych oraz ich poprawiania".

                                                                                                                                                                             Podpis

Szpital zastrzega sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi kandydatami. Informujemy, że nie zwracamy przesłanych dokumentów. Aplikacje nie zawierające klauzuli odnoszącej się do przetwarzania danych osobowych nie będą rozpatrywane

 

Wyrażam/ nie wyrażam* zgody na przetwarzanie moich danych w przyszłych rekrutacjach organizowanych przez SP ZOZ Uniwersytecki Szpital Kliniczny nr 1 im. N. Barlickiego UM w Łodzi.

 

Podpis

* niepotrzebne skreślić

 

 

certyfikaty i wyróżnienia

Certyfikat ISO 9001:2015

Certyfikat Akredytacyjny Ministerstwa Zdrowia

Certyfikat udziału w kampanii "Twoja krew, moje życie"

I miejsce w województwie łódzkim „Bezpieczny Szpital Przyszłości"

Certyfikat ISO 27001

 

SP ZOZ Uniwersytecki Szpital Kliniczny nr1 im. N.Barlickiego UM w Łodzi

 

Kopcińskiego 22

90-153 Łódź

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Specjalista ds. Administracyjnych

Specjalista ds. administracyjnych nadzoruje działanie całej administracji w firmie. Nadzoruje prace innych pracowników administracji...

Najnowsze publikacje

Dni hr 2026. w czerwcu katowice znów staną się miejscem...

Nie o modach. Nie o hasłach, które dobrze wyglądają w prezentacji. Tylko o HR, który ma działać sprawniej, mądrzej i bliżej ludzi. Właśnie temu będzie poświęcona konferencja DNI HR 2026, która odbędzie się 16 czerwca 2026 roku w...

The emba journey: a transformational path to leadership and...

Do you feel you have reached a barrier at work that is preventing you from developing your full potential? Do you want to fast-track your career and rise to a C-level position? Or perhaps you aspire to achieve a significant salary increase in the...

Jak rozpoznać zdrową kulturę w miejscu pracy: czego...

Kiedy myślimy o kulturze korporacyjnej, zwykle wyobrażamy sobie ogromne firmy zatrudniające tysiące pracowników. Często postrzegamy je jako chłodne, bezosobowe maszyny, w których wartości są tworzone raczej jako element wizerunkowy dla...

Zwolnienie z pracy - co zrobić, jakie masz prawa i jak...

Zmiana stosunku pracy, zarówno z inicjatywy pracownika, jak i pracodawcy, wiąże się z szeregiem formalności oraz konsekwencji prawnych. Zrozumienie mechanizmów prowadzących do zakończenia zatrudnienia pozwala uniknąć nieporozumień i...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...