Intercompany - Accounting Stream Leader

Dodaj do ulubionych

HAYS POLAND Sp. z o.o.

Warszawa (mazowieckie)

Data publikacji: 20.04.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pełny etat

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Intercompany - Accounting Stream Leader

lokalizacja: Warszawa (mazowieckie)

numer referencyjny: 1199238/jobs.pl

forma zatrudnienia: Pełny etat

About the company
For our client - a global manufacturing organization from the pharmaceutical sector developing its Shared Services Center in Warsaw - we are looking for an experienced finance professional to take ownership of Intercompany accounting processes across multiple entities.

Scope of responsibilities:
The position is focused on end-to-end ownership and governance of intercompany processes, ensuring accuracy, consistency and compliance across the group.


•Act as a process owner for Intercompany accounting across multiple legal entities
•Oversee and coordinate intercompany activities delivered by an external service provider (BPO)
•Ensure timely reconciliation of intercompany balances, settlement flows and payment processes
•Monitor process performance, identify discrepancies and drive issue resolution
•Act as the main point of contact for intercompany-related matters for group entities and stakeholders
•Oversee period-end closing from an intercompany perspective
•Support audits, controls and compliance requirements related to intercompany transactions
•Drive standardization, harmonization and improvement initiatives within the intercompany stream
•Resolve escalations and complex intercompany issues using root cause analysis
•Support process transitions and system changes impacting intercompany accounting

Requirements:
•Strong experience in Intercompany accounting, preferably in multinational environments
•Background in SSC/GBS structures or process-driven finance organizations
•Experience in coordinating or governing processes delivered by BPO providers
•Solid understanding of intercompany accounting flows, controls and reconciliations
•Practical knowledge of SAP
•Strong analytical and problem-solving skills
•Ability to operate effectively in an international stakeholder environment
•Fluent English

We offer:
•Hybrid work model (2 days onsite per week) with more flexibility after onboarding
•Stable employment in a growing international SSC
•Performance-based bonus, holiday bonus and additional benefits
•Opportunity to shape and develop AP processes at scale
•Standard corporate benefits package

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Zmiany w przepisach a prowadzenie firmy - jak nadążyć...

Prowadzenie firmy wymaga dziś nie tylko znajomości własnej branży, ale także stałego śledzenia zmian prawnych, podatkowych i organizacyjnych. Dla wielu przedsiębiorców największym wyzwaniem nie jest już samo podejmowanie decyzji...

Podpis elektroniczny a dowód w sądzie - dlaczego audit...

Podpisaliście umowę online. Pół roku później kontrahent twierdzi, że dokumentu nigdy nie widział. Albo że treść była inna. Albo że podpisała osoba nieupoważniona. Co masz w ręku? Jeśli podpisywaliście na papierze - kartkę z...

Przeprowadzka do usa za pracą? sprawdź, jak dobrze się...

Wyjazd do Stanów Zjednoczonych w celach zawodowych to ogromna zmiana i jednocześnie szansa na rozwój, nowe doświadczenia, dobrze wyglądający wpis w CV oraz poznanie innej kultury. Taka decyzja często wiąże się jednak z wieloma...

Dni hr 2026. w czerwcu katowice znów staną się miejscem...

Nie o modach. Nie o hasłach, które dobrze wyglądają w prezentacji. Tylko o HR, który ma działać sprawniej, mądrzej i bliżej ludzi. Właśnie temu będzie poświęcona konferencja DNI HR 2026, która odbędzie się 16 czerwca 2026 roku w...

The emba journey: a transformational path to leadership and...

Do you feel you have reached a barrier at work that is preventing you from developing your full potential? Do you want to fast-track your career and rise to a C-level position? Or perhaps you aspire to achieve a significant salary increase in the...

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...