Manufacturing Engineering Manager ( K/M)

Dodaj do ulubionych

HAYS POLAND Sp. z o.o.

Okolice Wałbrzycha/ Świdnicy ()

Data publikacji: 02.07.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pełny etat

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Manufacturing Engineering Manager ( K/M)

lokalizacja: Okolice Wałbrzycha/ Świdnicy

numer referencyjny: 1200406/jobs.pl

forma zatrudnienia: Pełny etat

Dla naszego Klienta - dynamicznie rozwijającej się, międzynarodowej organizacji produkcyjnej poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Manufacturing Engineering Managera (K/M). Firma oferuje nowoczesne środowisko pracy, realny wpływ na rozwój procesów produkcyjnych oraz szerokie możliwości rozwoju kariery w strukturach firmy.

Lokalizacja: okolice Wałbrzycha/ Świdnicy

Zakres odpowiedzialności:

  • Zarządzanie zespołem inżynierów produkcji (Manufacturing Engineering).
  • Nadzór nad optymalizacją procesów produkcyjnych oraz wdrażaniem nowych rozwiązań technologicznych.
  • Współpraca z działami: produkcji, jakości, R&D oraz utrzymania ruchu.
  • Inicjowanie i prowadzenie projektów poprawy efektywności (Lean, Six Sigma, CI).
  • Wdrażanie nowych produktów i procesów (NPI - New Product Introduction).
  • Analiza danych produkcyjnych i identyfikowanie obszarów do optymalizacji.
  • Zapewnienie zgodności procesów z obowiązującymi standardami jakości i bezpieczeństwa.
  • Współpraca z globalnymi strukturami firmy oraz udział w projektach międzynarodowych.

Wymagania:

  • Minimum kilkuletnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym w dziale Manufacturing / Process / Industrial Engineering.
  • Ugruntowane doświadczenie w środowisku produkcyjnym (mile widziana produkcja seryjna / automotive / heavy industry).
  • Znajomość narzędzi Lean Manufacturing, Six Sigma lub Continuous Improvement.
  • Umiejętność zarządzania zespołem oraz budowania zaangażowania pracowników.
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (praca w środowisku międzynarodowym).
  • Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne i organizacyjne.
Nasz Klient oferuje:

  • Stabilne zatrudnienie w międzynarodowej firmie produkcyjnej.
  • Szerokie możliwości rozwoju zawodowego i udział w globalnych projektach.
  • Atrakcyjne wynagrodzenie oraz premia roczna.
  • Prywatna opieka medyczna.
  • Ubezpieczenie na życie.
  • Pakiet benefitów pozapłacowych (m.in. karta sportowa, szkolenia, programy rozwojowe).
  • Nowoczesne środowisko pracy i realny wpływ na rozwój organizacji.




Co powinieneś zrobić?
Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.


Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Jak sprawnie zarządzać kadrami i płacami w enova365 i...

Dział kadr i płac działa w rytmie, którego nie da się zatrzymać. Co miesiąc te same terminy wracają z żelazną regularnością: wypłaty muszą trafić na konta pracowników bez opóźnień, a deklaracje do ZUS i urzędu skarbowego nie...

54 procent specjalistów korzysta z ai każdego dnia pracy...

Sztuczna inteligencja w krótkim czasie stała się jednym z najpopularniejszych narzędzi pracy wykorzystywanych przez specjalistów na całym świecie. Dzięki jej wsparciu, coraz więcej zadań może być dziś realizowanych szybciej i łatwiej. ...

Wynajem sprzętu elektronicznego zamiast zakupu - komu się...

Coraz więcej firm i użytkowników indywidualnych zamiast kupować sprzęt, decyduje się go wynajmować. Model DaaS (Device as a Service) pozwala korzystać z topowych urządzeń w ramach stałej opłaty abonamentowej, bez zamrażania kapitału....

Cyberbezpieczeństwo na czele listy najważniejszych...

Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Były lider google dołącza do grona prelegentów tech...

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev - były menedżer Google i...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...