Pracownik MAGAZYNOWY - Załadunek, Rozładunek - praca Holandia, Zakwaterowanie - WYSOKIE zarobki!

Dodaj do ulubionych

JOBRUN

Zwolle (Holandia)Hedel (Holandia)

Data publikacji: 23.10.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

Wybierz lokalizację:

 

JOBRUN

 

ul. Mostowa 25/12

61-854 Poznań

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

JobRun jest agencją pośrednictwa pracy wpisaną do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod nr 14017, której aktywność biznesowa skupia się na realizowaniu międzynarodowych projektów. Obecnie dla naszego holenderskiego Klienta poszukujemy kandydatów do pracy:

 

Załadunek / rozładunek kontenerów - praca na Magazynie - praca Holandia - GWARANCJA GODZIN przez cały rok! 

Miejsce: Holandia, Kesteren, Hedel, Zwolle
Nr referencyjny: NL-KONT

Pracownik MAGAZYNOWY - Załadunek, Rozładunek - praca Holandia, Zakwaterowanie - WYSOKIE zarobki!

Miejsce pracy: Zwolle (Holandia), Hedel (Holandia)

Numer referencyjny: NL-KONT/jobs.pl

  • rozładunek oraz załadunek kontenerów (artykuły domowe, napoje, elektronika, itp.)
  • skanowanie towarów
  • zbieranie zamówień
  • przygotowywanie zamówień do wysyłki
  • prawo jazdy
  • język angielski podstawowy
  • holenderska umowę o pracę
  • wynagrodzenie płatne ZAWSZE na czas!!!
  • co tygodniowe ZALICZKI
  • stawki godzinowe powiększone o DODATEK wakacyjny!
  • dodatkowo płatne godziny urlopowe
  • GWARANCJA godzin pracy
  • stabilne współpraca
  • firmowe zakwaterowanie, tylko € 50 tygodniowo
  • DARMOWY dojazd do i z pracy

Prosimy o dołączenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej oraz przyszłych rekrutacji prowadzonych przez firmę JobRun (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Prosimy o kontakt telefoniczny 517362797, 517017884, 518891884 lub CV przesłać na maila.
Zapraszamy do kontaktu!

Wybierz lokalizację:

JobRun

Jesteś zainteresowany ofertami pracy za granicą?

Aplikuj już teraz!

 

JOBRUN

 

ul. Mostowa 25/12

61-854 Poznań

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Wybierz lokalizację:

Najnowsze publikacje

4-dniowy tydzień pracy traci zwolenników - 6 na 10...

Mniej Polaków niż przed rokiem popiera 4 dniowy tydzień pracy. Obecnie to dwóch na trzech (61%), przeciwnych jest jeden na pięciu (21%). Jednocześnie aż 65% obawia się obniżenia wynagrodzenia przy takim modelu.

Zakorzenieni w tradycji, otwarci na przyszłość -...

Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...

38 proc. przedstawicieli pokolenia z pracuje w kilku...

Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...

Szukasz pracy? otto work force ma dla ciebie ofertę!

Od ponad 20 lat łączymy ludzi z dobrą, legalną pracą w Holandii i Polsce. Bez względu na doświadczenie - znajdziemy coś dla Ciebie!

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...