Pracownik w stadninie koni

aplikowanie bez CV

Dodaj do ulubionych

EUROKONTAKT SERWIS PL Sp.z o. o

Francja

Data publikacji: 11.06.2024

Do końca oferty: wygasła

Doświadczenie:

1-2 lata

11000.00 - 11500.00 PLN (za miesiąc netto)

Pracownik fizycznyKontrakt B2B

 

EUROKONTAKT SERWIS PL Sp.z o. o

 

Krzywa 10

40-061 Katowice

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

EUROKONTAKT SERWIS EU Sp.z o. o

EUROKONTAKT SERWIS PL Sp.z o. o

Agencja Eurokontakt Serwis EU Sp. z o.o.jest działającą na rynku europejskim licencjonowaną Agencją Pośrednictwa Pracy wpisaną do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod nr licencji 23874. Dla swojego Klienta z terenu Francji poszukuje pracowników :

Pracownik w stadninie koni

Pracownik w stadninie koni

Miejsce pracy: Francja

Numer referencyjny: jobs.pl

Wymiar pracy: Kontrakt

Opis stanowiska:

  • praca w stadninie konie, czyszczenie box-ów, wywóz nieczystości, dowóz paszy
  • bieżące utrzymanie koni oraz pomieszczeń w czystości
  • drobne prace naprawcze ( ogrodzenia, zamki, itp.)
  • prowadzenie traktora (moc 45k/m)
  • utrzymanie terenów zielonych - koszenie trawników, przycinka żywopłotów, itp

Wymagania:

  • mile widziane doświadczenie w podobnych pracach
  • wytrzymałość, odpowiedzialność, punktualność, sumienność, samodzielność, miłość do koni
  • wymagane prawo jazdy kat B

Oferujemy:

  • Stawkę godzinowa minimum 14,00 euro
  • Wypłata zaliczki już po 7 dniach pracy
  • Wsparcie Opiekuna kontraktu 24 h
  • Płatne nadgodziny
  • Pomoc przy organizacji wyjazdu
  • Dodatkowe ubezpieczenie UNIQA
  • Zapewniamy zakwaterowanie, bezpłatne

rekruter Justyna 
tel:534-121-622

 

EUROKONTAKT SERWIS PL Sp.z o. o

 

Krzywa 10

40-061 Katowice

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Rola drukarni w budowaniu spójnej komunikacji wizualnej

Komunikacja wizualna stanowi jeden z fundamentów budowania rozpoznawalnej i spójnej marki. To właśnie poprzez kolory, typografię, układ graficzny czy jakość materiałów drukowanych firma komunikuje swoje wartości, charakter oraz...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...