PRACOWNIK ZIELENI MIEJSKIEJ W HOLANDII (M/K)

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

AB Job Service Polska Sp. z o.o.

Numansdorp (Holandia)

Data publikacji: 20.03.2024

Do końca oferty: wygasła

Doświadczenie:

0-1 rok

od 14.06 EUR (za godzinę brutto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

 

AB Job Service Polska Sp. z o.o.

 

Rymarska 19/8

53-206 Wrocław

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Jako AB Job Service Polska Sp. z o.o. - jesteśmy polską agencją zatrudnienia (nr cert. 5971)  z 18-letnim doświadczeniem   z oddziałami w Kielcach, Opolu, Lublinie i Bydgoszczy, rekrutującą na rynek niderlandzki. Jesteśmy partnerem w dobieraniu kadry dla firm z branży agrarnej, budowlanej, spożywczej, zieleni (miejskiej), infrastruktury, logistyki, techniki i transportu. Dzięki naszym długotrwałym relacjom z klientami o kilkudziesięcioletniej tradycji znamy ich potrzeby związane z zatrudnieniem pracowników. Nasze korzenie przekładają się na prostotę oraz przyjazną, niewymuszoną atmosferę w kontaktach z kandydatami.

PRACOWNIK ZIELENI MIEJSKIEJ W HOLANDII (M/K)

Miejsce pracy: Numansdorp (Holandia)

Numer referencyjny: jobs.pl

Dla naszego klienta poszukujemy pracowników zieleni miejskiej. Praca w  firmie ogrodniczej zajmującej się dbaniem o zieleń miejską, parki i ogrody. Praca wykonywana w systemie jednozmianowym na świeżym powietrzu (7:00 - 17:00). Jeśli masz doświadczenie przy sadzeniu roślin, traw i krzewów, przycinaniu i pielęgnowaniu roślin, trawników i żywopłotów, koszeniu trawy, zbieraniu liści, przygotowywaniu ziemi do sadzenia roślin, wyrywaniu chwastów, utrzymywaniu czystości miast, osiedli i parków to ta praca jest dla Ciebie! Jeśli potrafisz porozumieć się w języku angielskim w stopniu komunikatywnym oraz potrafisz obsługiwać maszyny ogrodnicze nie czekaj i aplikuj już dziś! Jeśli możesz się pochwalić prawem jazdy kat. T koniecznie wyślij do nas swoją aplikację! Praca już na Ciebie czeka! Dajemy Ci możliwość  pracy w międzynarodowym środowisku. 

Zyskujesz:

  • wynagrodzenie 14,06 EU brutto/h, cotygodniowo przelewane na Twoje konto 
  • wypłaty w walucie Euro, cotygodniowo przelewane na Twoje konto
  • dodatek wakacyjny 8,73% dochodów brutto - naliczane od godz. podstawowych 

 

Co zapewniamy:

  • pełny zdalny proces rekrutacji
  • możliwość rozpoczęcia kursu nauki j. holenderskiego
  • dostęp do platformy internetowej umożliwiającej wgląd do dokumentów tj. kontraktów, odcinków wypłat, Jaaropgaafu
  • profesjonalną obsługę przed wyjazdem (m.in. komplet informacji, umowa kierująca, pomoc w organizacji transportu)
  • opiekę koordynatora w miejscu pracy
  • w pełni wyposażone zakwaterowanie (pokoje dwuosobowe) zgodne z certyfikatem SNF z darmowym WiFi (119 EU tygodniowo) oraz ubezpieczenie zdrowotne (36,85 EU tygodniowo)
  • zapewniony codzienny dojazd do miejsca pracy (samochodem lub rowerem)
  • zapewniamy odpowiednią odzież i obuwie ochronne jeżeli wymaga tego Twoje stanowisko
  • organizację płatnego wyjazdu za granicę u naszego zaufanego przewoźnika lub skorzystanie z oferty przejazdu kredytowanego

Chcesz aplikować na naszą ofertę pracy? W linku poniżej znajdziesz wszystkie informacje na temat tego, kto i w jakim celu będzie przetwarzać Twoje dane osobowe.

Informacje o przetwarzaniu Twoich danych osobowych:
https://abpraca.pl/wp-content/uploads/2024/03/OBOWIAZEK-INFORMACYJNY.pdf

www.abpraca.pl
Certyfikat MGiP nr 5971
Oferta Pracy Tymczasowej

Dbamy o Twój komfort. Zapewniamy pełną rekrutację w systemie online!
Zgłoś się do nas a my oddzwonimy.
Zapraszamy do kontaktu w dniach:
poniedziałek- piątek w godzinach 9.00-17.00

Kielce
T: 667 713 111
T: 575 569 444

Opole
T: 605 148 444
T: 577 185 333

Lublin
T: 697 831 697
T: 603 402 363

Bydgoszcz
T: 603 567 915
T: 603 562 143

 

AB Job Service Polska Sp. z o.o.

 

Rymarska 19/8

53-206 Wrocław

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Jak pożegnać koleżankę z pracy? 6 prezentów od zespołu

Pożegnania często bywają dość smutne zarówno dla osoby, która odchodzi, jak i dla zespołu, który pozostaje w pracy. Można jednak nieco je osłodzić, wybierając odpowiedni prezent. Co jednak wybrać, aby podarunek pasował do tej...

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...