Spawacz stoczniowy / offshore Gdańsk

Dodaj do ulubionych

EastGate Recruitment

Gdańsk (pomorskie)

Data publikacji: 28.05.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

6000.00 - 8000.00 PLN (za miesiąc brutto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat Запрошуємо кандидатів з України.
Numer do pracodawcy

 

EastGate Recruitment

 

Budowlanych 31, lok. 416

80-298 Gdańsk

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Spawacz stoczniowy / offshore Gdańsk

Miejsce pracy: Gdańsk (pomorskie)

Numer referencyjny: jobs.pl

SPAWACZ STOCZNIOWY / OFFSHORE (I-IV)
Metody: 136 / 138 / 141
Gdańsk | Stocznia / Offshore
Umowa o pracę | Praca stacjonarna
Prowadzimy rekrutację na stanowisko Spawacza stoczniowego do projektów konstrukcyjnych i offshore.
Zakres obowiązków (w zależności od kategorii):

Wykonywanie połączeń spawanych w złączach doczołowych i pachwinowych (BW + FW)
Spawanie metodami 136 / 138 / 141 zgodnie z WPS
Praca w pozycjach PF / PE (Spawacz I-III)
Spawanie połączeń rurowych w pozycji H-L045 (Spawacz IV)
Przygotowanie stanowiska pracy, złączy oraz materiałów dodatkowych
Ustawianie parametrów spawania zgodnie z dokumentacją technologiczną
Oznaczanie spoin (nr spawacza, data, WPS)
Kontrola wizualna i pomiary spoin
Przygotowanie spoin do odbiorów VT / UT
Wykonywanie napraw spawalniczych na podstawie raportów NDT
Żłobienie elektro-powietrzne
Praca na grupach materiałowych FM1-FM5
Obsługa zmechanizowanych procesów spawalniczych (kat. III-IV, PN-EN ISO 14732)

Wymagania:

  • Doświadczenie w spawaniu konstrukcji stalowych / offshore
    Aktualne certyfikaty spawalnicze PN-EN ISO 9606-1
    Znajomość dokumentacji spawalniczej WPS
    Gotowość do wykonania Site Testu oraz badań VT / UT
    Dla Spawacza IV: doświadczenie w spawaniu rur w pozycji H-L045

Oferujemy:

  • Umowę o pracę
  • Stabilne zatrudnienie
  • Wynagrodzenie adekwatne do poziomu umiejętności

 

Wynagrodzenie:

  • Spawacz 136 (PF/PE, FM1-FM2) - 6 000 zł brutto
  • Spawacz 138/136 (PF/PE) - 6 600 zł brutto
  • Spawacz zaawansowany / offshore - 7 000 zł brutto
  • Spawacz rurowy (H-L045) - 8 000 zł brutto

Dlaczego powinniście nas wybrać

Firma Eastgate Recruitment specjalizuje się w wyszukiwaniu polskich pracowników gotowych do pracy w krajach Unii Europejskiej. Eastgate Recruitment tworzy zespół świetnie wyszkolonych i doświadczonych konsultantów ds. rekrutacji.

Pewność & bezpieczeństwo

Na każdym etapie rekrutacji dbamy o komfort rekrutowanych pracowników.

Wsparcie 24x7

Dla nas najważniejszy jest człowiek – komfort i poczucie bezpieczeństwa dla obu stron – klienta i naszych pracowników.

Niskie koszty

Oferujemy nasze usługi w rozsądnych cenach.

 

EastGate Recruitment

 

Budowlanych 31, lok. 416

80-298 Gdańsk

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Spawacz

Spawacz spawa przy użyciu elektrycznego źródła ciepła elementy ze stali, żeliwa, metali nieżelaznych i ich stopów. Zapoznaje się z...

Najnowsze publikacje

Co to jest demencja starcza i dlaczego ta wiedza jest...

Wyjazd do opieki w Niemczech wymaga czegoś więcej niż gotowości do pomocy seniorowi w codziennym rytmie dnia. Coraz częściej w opisach zleceń pojawiają się: choroba alzheimera, otępienie, objawy demencji, dezorientacja, trudności w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Czy deponowanie pieniędzy na lokatach się opłaca?

Deponowanie pieniędzy na lokatach to jeden ze sposobów na bezpieczne pomnażanie oszczędności. Z badania Panelu Ariadna przeprowadzonego w 2025 roku wynika, że Polacy chcą mieć poduszkę finansową. W 2025 roku 69% respondentów miało...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

Gwarancja, której inni unikają. z orford: sukces lub...

Według raportu Hays Poland 2026 rekrutacje planuje 84% pracodawców w Polsce, a 71% firm przyznaje, że w minionym roku doświadczyło luki kompetencyjnej. Standardowy model współpracy z agencją rekrutacyjną nie rozwiązuje tego problemu -...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...

Rośnie zadowolenie polaków z zarobków

Opublikowane dziś dane ManpowerGroup potwierdzają, że aż 69% Polaków jest zadowolonych z zarobków, na drugim biegunie mamy 29%, które chciałoby zarabiać więcej. Co ciekawe wśród najbardziej spełnionych finansowo mamy osoby pracujące...