Spawacz WIG/MIG/MAG (m/k/n)

Proponujemy:

• niemiecką umowę o pracę
• konkurencyjne wynagrodzenie 2900 EUR netto / miesiąc
• bezpłatne zakwaterowanie pokrywane przez pracodawcę
• składki ZUS oraz podatki regulowane w Niemczech przez pracodawcę
• ubezpieczenie zdrowotne dla pracowników
• płatny urlop zgodny z niemieckimi regulacjami
• możliwość rozwoju kariery i długotrwałej współpracy
• wsparcie ze strony naszych doradców
• nasze usługi są darmowe (obejmują tłumaczenie oraz profesjonalne przygotowanie CV i innych dokumentów w języku niemieckim i angielskim, niezbędnych do podjęcia zatrudnienia)

Podstawowe zadania:

• przeprowadzanie procesów spawalniczych w technikach wig, mig oraz mag dla elementów wykonanych ze stali, stali nierdzewnej oraz aluminium;
• wytwarzanie oraz montaż rur, zbiorników i zespołów zgodnie z dokumentacją techniczną;
• realizacja operacji punktowego spawania, spawania oraz wykańczania elementów;
• obróbka materiałów o grubościach w zakresie 1 do 20 mm;
• spawanie rur o grubości ścianek w przedziale 1,5 do 10 mm;
• wykonywanie szlifowania, prostowania oraz regulacji elementów;
• przeprowadzanie wizualnych inspekcji oraz kontroli jakości spoin;
• realizacja testów szczelności oraz kontroli funkcjonalnych;
• obsługa i konserwacja urządzeń spawalniczych;
• stosowanie się do standardów jakości, bezpieczeństwa oraz zasad ochrony pracy;
• udział w pracach montażowych, konserwacyjnych oraz naprawczych;

Oczekiwania:

• umiejętność posługiwania się językiem niemieckim w mowie
• praktyka zawodowa w danej dziedzinie
• aktualne prawo jazdy kategorii B oraz dostępność samochodu do dojazdów do miejsca pracy

Skrót „m / k / n” ma charakter wyłącznie informacyjny i oznacza, że ogłoszenie jest skierowane do wszystkich osób, niezależnie od ich tożsamości płciowej, w tym mężczyzn, kobiet oraz osób niebinarnych. Kolejność użytych oznaczeń jest przypadkowa, nie stanowi kryterium różnicującego i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani na przebieg i wynik procesu rekrutacyjnego. Proces rekrutacji prowadzony jest z poszanowaniem zasady równego traktowania i niedyskryminacji.