Specjalista/Specjalistka ds. Master Data

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Warszawa (Mazowieckie)

Data publikacji: 09.07.2026

Do końca oferty: wygasła

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Jeśli Excel nie ma przed Tobą tajemnic, a praca z dużymi zbiorami danych to Twoja naturalna domena – doskonale trafiłeś! Szukasz miejsca, gdzie Twoje oko do szczegółów i analityczne myślenie będą miały realny wpływ na procesy biznesowe w międzynarodowym środowisku? Dołącz do nas i twórz z nami kulturę zrównoważonego zarządzania danymi. Aplikuj i rozwijaj skrzydła w zespole Master Data!

Specjalista/Specjalistka ds. Master Data

Nr ref.: 160/7/2026/JL/269491/jobs.pl Warszawa (mazowieckie)

Czego możesz od nas oczekiwać?

  • Stabilność: Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę tymczasową przez Randstad Polska z możliwością długofalowej współpracy.

  • Rozwój: Realne możliwości podnoszenia kwalifikacji i rozwoju zawodowego w strukturach globalnego lidera (Procter & Gamble).

  • Elastyczność (Hybryda): Komfortowy model pracy – 3 dni w tygodniu z nowoczesnego biura (ul. Zabraniecka 20) oraz 2 dni pracy z domu.

  • Czas pracy: Stałe, biurowe godziny pracy od poniedziałku do piątku (wolne weekendy).

  • Atrakcyjne benefity:

    • Prywatna opieka medyczna i karta sportowa.

    • Dostęp do firmowego sklepiku wyprzedażowego klienta z produktami w świetnych cenach.

    • Dodatkowy dzień wolny na urodziny, abyś mógł świętować na własnych zasadach!

 

 

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Jakie będą Twoje zadania?

  • Zarządzanie danymi: Wykonywanie codziennych zadań związanych z Master Data, w tym kompleksowe tworzenie oraz bieżące utrzymywanie danych w systemach.

  • Współpraca i komunikacja: Ścisła współpraca z innymi zespołami (np. market initiative leaders) w zakresie zagadnień i projektów związanych z Master Data.

  • Wsparcie użytkowników: Udzielanie fachowych porad oraz wsparcia technicznego użytkownikom końcowym w obszarze procesów zarządzania danymi.

  • Kontrola jakości: Regularne monitorowanie jakości danych Master Data oraz aktywne wspieranie działań związanych z ich czyszczeniem (data cleansing).

  • Rozwiązywanie problemów: Identyfikowanie błędów i problemów związanych z Master Data oraz ich kompleksowe i samodzielne rozwiązywanie.

  • Raportowanie: Przygotowywanie rzetelnych raportów i analiz dotyczących danych Master Data.

  • Optymalizacja i kultura danych: Aktywny udział w ciągłej optymalizacji procesów oraz promowanie kultury zrównoważonego zarządzania danymi w organizacji.

Czego oczekujemy od Ciebie?

  • Język angielski: Bardzo dobra znajomość w mowie i piśmie (minimum na poziomie B2), umożliwiająca swobodną komunikację w międzynarodowym środowisku.

  • Znajomość MS Excel: Bardzo dobra, praktyczna znajomość programu (praca na dużych zbiorach danych).

  • Kompetencje miękkie: Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne oraz nastawienie na proaktywność w codziennym działaniu.

  • Analityczne podejście: Naturalne dążenie do skutecznego rozwiązywania problemów i dociekliwość.

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...

Syndrom oszusta dotyka 38% specjalistów i menedżerów...

Na polskim rynku pracy funkcjonuje wielu utalentowanych specjalistów i menedżerów z wysoko rozwiniętymi kompetencjami oraz imponującym doświadczeniem zawodowym.

1 bilion dolarów do 2030 roku - tyle wyniosą inwestycje w...

Globalny sektor produkcyjny przechodzi jedną z największych transformacji w swojej historii, a wszystko to w obliczu niedoboru talentów sięgającego 72%. Choć 45% pracowników sektora produkcyjnego obawia się zastąpienia przez AI w...