Tokarz CNC MAZATROL | Francja |2800 -3200€ netto

Dodaj do ulubionych

Europp Poland Sp. z o. o.

Francja

Data publikacji: 20.04.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

2-3 lata

2800.00 - 3200.00 PLN (za miesiąc netto)

Specjalista (Mid/Regular)Umowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

Europp Poland Sp. z o. o.

 

Rozwojowa 2, Budynek D

44-240 Żory

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Europp Poland Sp. z o. o.

Europp Poland Sp. z o. o.

Naszym klientem jest nowoczesny zakład specjalizujący się w precyzyjnej obróbce metali na centrach numerycznych CNC (MAZAK, HURCO, CMZ, MORI SEIKI, DMG) - 3, 4 i 5 osiowych.  Park maszynowy obejmuje również szlifierkę, stację do mikropiaskowania oraz tribofinishing, a także nowoczesną wycinarkę wodną. Firma obrabia wszystkie metale i zapewnia kompleksowe wykończenie detali (twardość, anodowanie, alodine, surtec, niklowanie, cynkowanie, chromowanie), gwarantując wysoką jakość wyrobów gotowych.

Tokarz CNC MAZATROL | Francja |2800 -3200€ netto

Miejsce pracy: Francja

Numer referencyjny: jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Wymagane wykształcenie: zawodowe

Opis stanowiska:

  1.  Obsługa i programowanie tokarek CNC Mazak- Mazak 250 MY (system Mazatrol).
  2. Produkcja części wg dokumentacji technicznej. 
  3. Kontrola jakości wykonanych elementów.
  4. Współpraca z zespołem przy produkcji jednostkowej i seryjnej.

Wymagania:

  1. Doświadczenie jako tokarz CNC minimun 2 lata.
  2. Bardzo dobra znajomość Mazatrol i samodzielna praca na tokarce wyposażonej w system Mazatrol.
  3. Umiejętność czytania rysunku technicznego.
  4. Programowanie z poziomu pulpitu - mile widziane.

Oferujemy:

1. Podstawę godzinową: średnio 40 godzin tygodniowo.
2. Wynagrodzenie 2800-3200 euro netto.
4. Legalne zatrudnienie w oparciu o francuską umowę o pracę.
5. Zakwaterowanie w pokoju jednoosobowym.
6. Cotygodniowe zaliczki.

Kontakt pod numerem telefonu: +48 532 108 864 

 

Europp Poland Sp. z o. o.

 

Rozwojowa 2, Budynek D

44-240 Żory

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Tokarz

Tokarz − osoba zajmująca się obróbką metali i nie tylko (np. obróbka drewna, tworzyw polimerowych etc.). Wymagania, jakie musi...

Najnowsze publikacje

Przeprowadzka do usa za pracą? sprawdź, jak dobrze się...

Wyjazd do Stanów Zjednoczonych w celach zawodowych to ogromna zmiana i jednocześnie szansa na rozwój, nowe doświadczenia, dobrze wyglądający wpis w CV oraz poznanie innej kultury. Taka decyzja często wiąże się jednak z wieloma...

Dni hr 2026. w czerwcu katowice znów staną się miejscem...

Nie o modach. Nie o hasłach, które dobrze wyglądają w prezentacji. Tylko o HR, który ma działać sprawniej, mądrzej i bliżej ludzi. Właśnie temu będzie poświęcona konferencja DNI HR 2026, która odbędzie się 16 czerwca 2026 roku w...

The emba journey: a transformational path to leadership and...

Do you feel you have reached a barrier at work that is preventing you from developing your full potential? Do you want to fast-track your career and rise to a C-level position? Or perhaps you aspire to achieve a significant salary increase in the...

Jak rozpoznać zdrową kulturę w miejscu pracy: czego...

Kiedy myślimy o kulturze korporacyjnej, zwykle wyobrażamy sobie ogromne firmy zatrudniające tysiące pracowników. Często postrzegamy je jako chłodne, bezosobowe maszyny, w których wartości są tworzone raczej jako element wizerunkowy dla...

Zwolnienie z pracy - co zrobić, jakie masz prawa i jak...

Zmiana stosunku pracy, zarówno z inicjatywy pracownika, jak i pracodawcy, wiąże się z szeregiem formalności oraz konsekwencji prawnych. Zrozumienie mechanizmów prowadzących do zakończenia zatrudnienia pozwala uniknąć nieporozumień i...

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...