brak obrazu

Międzynarodowy Kongres Rekrutacji i HR

Międzynarodowy Kongres Rekrutacji i HR   Jak pozyskać cennych pracowników za pomocą portali społecznościowych, gier na Facebooku, rozmowy przez smartfona i… łazika...

Czwartek, 31 października 2013

Kiedy L4 nie chroni przez zwolnieniem?

Kiedy L4 nie chroni przez zwolnieniem?

W powszechnej świadomości ludzi utrwaliło się przekonanie, że chorego pracownika nie można zwolnić. To jednak nie do końca prawda. Przebywanie na zwolnieniu lekarskim nie zawsze chroni przed...

Redakcja Jobs.pl

Środa, 30 października 2013

brak obrazu

Jesienny wysyp ofert pracy

Jesienny wysyp ofert pracy   Okres powakacyjny to czas, w którym na rynku ukazuje się zauważalnie więcej ofert zatrudnienia. Dlatego moment ten jest dobry na poszukiwanie nowego...

Wtorek, 29 października 2013

brak obrazu

Czy ujawnienie wysokości wynagrodzeń działaczy związkowych to zamach na niezależność zwiazków

Czy ujawnienie wysokości wynagrodzeń działaczy związkowych to zamach na niezależność zwiazków Od pewnego czasu pojawiają się w prasie wypowiedzi przedstawicieli związków zawodowych...

Poniedziałek, 28 października 2013

brak obrazu

Konferencja 'Knowledge Management'

 Konferencja 'Knowledge Management'   W dzisiejszym zabieganym świecie, gdzie doba jest zbyt krótka, bardzo ważna jest optymalizacja naszego cennego czasu... Zadajmy...

Poniedziałek, 28 października 2013

brak obrazu

Nieformalne układy w miejscu pracy

Przeprowadzone za pośrednictwem portalu badaniaHR.pl analizy poziomu stresu zawodowego wskazują, iż większość pracowników uważa, że przy ocenie ich pracy ważniejsze od realnie osiąganych...

Redakcja Jobs.pl

Wtorek, 22 października 2013

brak obrazu

Internauci - bardziej aktywni na rynku pracy

Jak podaje portal rynekpracy.pl, powołując się na dane z raportu Diagnozy Społecznej za 2013 rok, użytkownicy internetu są znacznie bardziej aktywni na rynku pracy niż osoby niekorzystające z...

Redakcja Jobs.pl

Wtorek, 22 października 2013

brak obrazu

Mandat pracownika na koszt firmy?

Przede wszystkim należy pamiętać o tym, że konsekwencje naruszenia przepisów ponosi osoba, która popełniła dane wykroczenie. Pracodawca nie ma więc obowiązku płacenia mandatów swoich...

Redakcja

Sobota, 19 października 2013