Brygada: dźwigowy (sterowanie z pilota) + 2 cieśli szalunkowych - Mittersill

rekrutacja online aplikowanie bez CV

Dodaj do ulubionych

teampool personal service sp. z o. o.

Mittersill (Austria)

Data publikacji: 28.05.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

Specjalista (Mid/Regular) Aplikacja bez CVUmowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

teampool personal service sp. z o. o.

 

Krakowska 47

47-100 Strzelce Opolskie

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Rozumiemy pracę


teampool to zachwyt. Zachwyt dla pracy, pracowników i klientów. Naszą pracę wykonujemy z pasją, a naszą misją jest efektywne łączenie firm i pracowników. Chcesz zachwycać razem z nami?

 

Zostań częścią naszego zespołu!

 

Brygada: dźwigowy (sterowanie z pilota) + 2 cieśli szalunkowych - Mittersill

Miejsce pracy:

Mittersill (Austria)

Numer referencyjny: OD/jobs.pl

Dla naszego klienta w Innsbruck, poszukujemy:


Brygadę: dźwigowy (sterowanie z pilota) + 2 cieśli szalunkowych którzy zachwycają:

 

  • doświadczeniem na wyżej wymienionym stanowisku
  • komunikatywną znajomością języka niemieckiego - warunek konieczny
  • prawem jazdy kat. B
  • własnym transportem
  • wykształceniem kierunkowym - mile widziane

Wymagania:

Dźwigowy

  • zdalne sterowanie dźwigu (z pilota)

Ogólne dla Cieśla szalunkowy i dźwigowy:

  • doświadczenie na wyżej wymienionym stanowisku
  • wykształcenie kierunkowe - mile widziane
  • komunikatywna znajomość języka niemieckiego - warunek konieczny
  • prawo jazdy kat. B
  • własny transport

Nasza oferta:

 

teampool zachwyca:

 

  • Zatrudnienie na podstawie austriackiej umowy o pracę
  • atrakcyjnym wynagrodzeniem
  • 13 i 14 pensja (zgodnie z austriacką umową o pracę)
  • bezpłatnym zakwaterowaniem (równiez w weekend)
  • wysokiej jakości odzieżą roboczą i ochronną
  • ubezpieczeniem zdrowotnym (dla pracownika i członków jego rodziny)
  • regularnymi eventami dla pracowników (przyjęcie bożonarodzeniowe, wieczór z kręglami itp. )
  • aplikacją teampool umożliwiającą przesyłanie wiadomości i dokumentów
  • możliwością rozwoju zawodowego
  • długofalową współpracą
  • opieką koordynatora

Zainteresowani?


Prosimy wysłać swoje zgłoszenie za pomocą przycisku 'Aplikuj teraz'.

 

Kontakt:

teampool personal service sp. z o. o.Krakowska 47, 47-100 Strzelce Opolskie

 

+48 77 403 92 23

Kandydatów prosimy o dołączenie do CV zgody na przetwarzanie danych osobowych w celach rekrutacyjnych. Treść klauzuli informacyjnej dostępna jest pod adresem: www.teampool.com/de/zustimmung-dsgvo

 

teampool personal service sp. z o. o.

 

Krakowska 47

47-100 Strzelce Opolskie

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Operator Dźwigu

Operator dźwigu odpowiada za obsługę maszyny budowlanej typu żuraw. Zajmuje się on m.in. przenoszeniem materiałów budowlanych czy...

Najnowsze publikacje

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

Akcesoria do laptopa do pracy zdalnej - co warto mieć u...

Praca zdalna sprawia, że Twój laptop staje się centrum dowodzenia. To na nim prowadzisz spotkania, piszesz, analizujesz dane i komunikujesz się z zespołem. Jeśli korzystasz wyłącznie z wbudowanej klawiatury, touchpada i małego ekranu...

Gwarancja, której inni unikają. z orford: sukces lub...

Według raportu Hays Poland 2026 rekrutacje planuje 84% pracodawców w Polsce, a 71% firm przyznaje, że w minionym roku doświadczyło luki kompetencyjnej. Standardowy model współpracy z agencją rekrutacyjną nie rozwiązuje tego problemu -...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...

Rośnie zadowolenie polaków z zarobków

Opublikowane dziś dane ManpowerGroup potwierdzają, że aż 69% Polaków jest zadowolonych z zarobków, na drugim biegunie mamy 29%, które chciałoby zarabiać więcej. Co ciekawe wśród najbardziej spełnionych finansowo mamy osoby pracujące...

Softswiss organizuje tech race summit w warszawie -...

SOFTSWISS, firma technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, ogłasza organizację Tech Race Summit - nowej konferencji technologicznej, która odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie.

Europejski lider wśród producentów papryki: sezonowa...

Sezonowe wyjazdy do pracy za granicą od lat cieszą się dużym zainteresowaniem wśród osób poszukujących możliwości dobrego zarobku w krótkim czasie. Jedną z ciekawszych propozycji na rynku jest praca przy uprawie i zbiorach papryki w...