DevOps Intern

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Poznań (Wielkopolskie)

Data publikacji: 26.10.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Czy chcesz dowiedzieć się, jak zarządzać technologią w skali globalnej? Dołącz do zespołu GSK jako Stażysta DevOps! To nie jest parzenie kawy – u nas staniesz się częścią ekipy, która automatyzuje procesy ratujące zdrowie i życie milionów ludzi na świecie. Jeśli interesuje Cię chmura, kodowanie w C# i chcesz zobaczyć, jak wygląda nowoczesny cykl życia oprogramowania w branży Pharma, to miejsce jest dla Ciebie! ????

ENG:

Do you want to learn how to manage technology on a global scale? Join the GSK team as a DevOps Intern! This isn't about making coffee – with us, you’ll become a vital part of a team that automates processes saving the lives and health of millions worldwide. If you're interested in the cloud, C# coding, and want to see what a modern software development lifecycle looks like in the pharma industry, this is the place for you!????

DevOps Intern

Nr ref.: 92/2/2026/NW/266914/jobs.pl Poznań (wielkopolskie)

Oferujemy

  • możliwość udziału w szkoleniach i doskonalenia umiejętności,
  • możliwości rozwoju w ramach struktury firmy,
  • elastyczne godziny odbywania stażu,
  • umowę zlecenie,
  • stawkę godzinową 36 zł brutto/h przez pierwszych 6 miesięcy, z możliwością przedłużenia stażu do 12 lub 18 miesięcy, stawka za kolejny okres 39,2 zł brutto/h,
  • Randstad Plus – system benefitów (karta sportowa, prywatna opieka medyczna, zniżki na zakupy online),
  • możliwość przerw w stażu ze względu na plany urlopowe,
  • możliwość zatrudnienia przez GSK po odbyciu stażu

ENG:

  • opportunity to participate in trainings and develop your skills,
  • development opportunities within the company's structure,
  • flexible internship hours,
  • contract of mandate,
  • hourly rate of 36 PLN gross/h for the first 6 months, with the possibility to extend the internship to 12 or 18 months; the rate for the next period is 39,2 PLN gross/h,
  • Randstad Plus – benefits system (sports card, private medical care, online shopping discounts),
  • possibility to take breaks during the internship due to holiday plans,
  • opportunity for employment at GSK after completing the internship

Zadania

  • Automatyzacja (CI/CD): Wsparcie w projektowaniu i utrzymywaniu rurociągów (pipelines), które same testują i wdrażają kod.
  • Współpraca z Devs: Praca ramię w ramię z programistami .NET, aby aplikacje działały płynnie od pierwszej linii kodu po serwer.
  • Monitoring i Troubleshooting: Śledzenie wydajności systemów i wspólne rozwiązywanie zagadek technicznych, gdy coś nie idzie zgodnie z planem.
  • Cloud & Scripting: Zarządzanie aplikacjami w chmurze oraz pisanie skryptów, które zastępują nudne, powtarzalne czynności.
  • Dokumentacja: Dbanie o to, by nasza wiedza była uporządkowana i dostępna dla całego zespołu.

ENG:

  • Automation (CI/CD): Supporting the design and maintenance of pipelines that automatically test and deploy code.
  • Collaboration with Devs: Working hand-in-hand with .NET developers to ensure applications run smoothly—from the first line of code to the production server.
  • Monitoring & Troubleshooting: Tracking system performance and solving technical puzzles together when things don't go as planned.
  • Cloud & Scripting: Managing cloud-based applications and writing scripts to automate boring, repetitive tasks.
  • Documentation: Ensuring our knowledge is organized, up-to-date, and easily accessible to the entire team.

Oczekujemy

  • Edukacja: Jesteś studentem lub absolwentem informatyki (lub kierunków pokrewnych).
  • Kod i Wersjonowanie: Znasz podstawy C# oraz potrafisz poruszać się w systemie Git.
  • Cloud Mindset: Masz już pierwsze doświadczenia (choćby projektowe) z chmurą (Azure, AWS lub GCP).
  • Podstawy DevOps: Rozumiesz, po co nam automatyzacja i na czym polega kultura DevOps.
  • Soft Skills: Potrafisz pracować w zespole, szybko się uczysz i nie boisz się dynamicznego środowiska.

Mile widziane: 
Znajomość języków skryptowych (Python, PowerShell lub Bash).
Pierwsze kroki w GitHub Actions.
Zainteresowanie narzędziami Infrastructure-as-Code (Terraform, Ansible) lub monitoringiem (Prometheus, Grafana).

Praca hybrydowa: Poznan, ulica Pastelowa 2. Praca hybrydowa: 2 dni pracy z biura, z czego czwartek jest dniem obowiązkowym. Wymagamy 30-35 godzin pracy w tygodniu. 

ENG:

  • Education: You are a student or a graduate in Computer Science (or a related field).
  • Coding & Version Control: You have a basic understanding of C# and know your way around Git.
  • Cloud Mindset: You have some initial experience (even if only from academic projects) with cloud platforms such as Azure, AWS, or GCP.
  • DevOps Fundamentals: You understand the "why" behind automation and what the DevOps culture is all about.
  • Soft Skills: You are a team player, a fast learner, and you aren’t afraid of a dynamic environment.

Nice to have:
Knowledge of scripting languages (Python, PowerShell, or Bash).
First steps taken in GitHub Actions.
An interest in Infrastructure-as-Code tools (Terraform, Ansible) or monitoring (Prometheus, Grafana).

Work Setup & Location
Hybrid Work: Poznań, ul. Pastelowa 2.
Flexibility: 2 days a week in the office (with Thursday being a mandatory office day).
Working Hours: We require 30-35 hours per week.

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Na co zwrócić uwagę przy rozliczeniu podatkowym po...

Powrót do Polski po pracy w Holandii nie zamyka automatycznie spraw podatkowych. Trzeba uporządkować dokumenty od pracodawcy, ustalić zakres dochodów wykazywanych w Polsce i sprawdzić, czy rozliczenie w Holandii zostało złożone poprawnie....

Hałas w biurze i samolocie? aktywna redukcja hałasu w...

AirPods 5 mają aktywną redukcję hałasu nawet 1,5 raza skuteczniejszą niż w AirPods 4, co wyraźnie ogranicza szum biura typu open space czy silników samolotu. Do tego dochodzi Dźwięk adaptacyjny, który na bieżąco dopasowuje poziom...

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...