Kierowca Autobusu Bus Driver - Szwecja

Dodaj do ulubionych

Nobina Sverige AB

Boden (Szwecja)

Data publikacji: 12.06.2026

Do końca oferty:

Pracownik fizyczny

 

Nobina Sverige AB

 

Manhemsgatan 5

961 67 Boden

Szwecja

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Nobina Sverige AB

Nobina Sverige AB

O firmie

Nobina, zatrudniająca około 15 000 pracowników w czterech krajach, jest największą firmą transportu publicznego w regionie nordyckim. Każdego dnia milion osób wybiera bardziej zrównoważone podróżowanie z nami. Wspólnie z naszymi pasażerami i klientami przyczyniamy się do budowy bardziej zrównoważonego społeczeństwa poprzez odpowiedzialną działalność i innowacyjne rozwiązania.

Obecnie poszukujemy doświadczonych kierowców autobusów do pracy w północnej Szwecji (Boden).

Kierowca Autobusu Bus Driver - Szwecja

Miejsce pracy: Boden (Szwecja)

Numer referencyjny: jobs.pl

O stanowisku

Poszukujemy kierowcy autobusu, który będzie współpracował z jednym z naszych głównych partnerów przemysłowych, przewożąc pracowników pomiędzy miejscami zakwaterowania a miejscami pracy. Praca koncentruje się na transporcie pracowniczym, a nie na regularnych liniach komunikacji publicznej.

 

Grafik może obejmować:

  • Wczesne poranne wyjazdy oraz późne zmiany wieczorne
  • System zmianowy
  • Przewozy pomiędzy zakładami pracy a miejscami zakwaterowania

 

Kogo szukamy?

 

Osoby, która:

  • Posiada obywatelstwo UE lub prawo do pracy w Szwecji
  • Posiada prawo jazdy kategorii D wydane w kraju UE
  • Ma ważne świadectwo kwalifikacji zawodowej (CPC / Kod 95 / YKB)
  • Posiada ważną kartę kierowcy do tachografu
  • Ma co najmniej 1 rok aktualnego doświadczenia w prowadzeniu autobusów
  • Posługuje się językiem angielskim w stopniu komunikatywnym
  • Jest gotowa do pracy w elastycznym systemie zmianowym, obejmującym poranki, wieczory i weekendy

Co oferujemy?

  • Wynagrodzenie: 29 900-33 000 SEK brutto miesięcznie
  • Umowę na pełny etat (40 godzin tygodniowo)
  • Zakwaterowanie zapewnione przez pracodawcę
  • Początkową umowę o pracę na 9 miesięcy z możliwością przedłużenia
  • Pomoc w relokacji i formalnościach administracyjnych
  • Kompleksowe wdrożenie i szkolenie stanowiskowe
  • Ubezpieczenie zdrowotne i społeczne zgodnie ze szwedzkimi przepisami
  • Bezpieczne i nowoczesne środowisko pracy
  • Długoterminowe możliwości rozwoju kariery w Nobina
  • Jako nowy pracownik otrzymasz kompleksowy program wdrożeniowy oraz wsparcie doświadczonych współpracowników.

 

Proces rekrutacji

 

W ramach procesu rekrutacyjnego:

  • Mogą zostać przeprowadzone testy online
  • Zostaną sprawdzone referencje
  • Przed zatrudnieniem wymagane jest badanie lekarskie

Jak aplikować?

Prześlij swoje CV wraz z kopiami następujących dokumentów:

  • Prawo jazdy kategorii D
  • CPC / Kod 95 (YKB)
  • Karta kierowcy
  • Świadectwa pracy (jeśli są dostępne)

 

Kontakt

Roksolana Voronina
Lider Projektu Rekrutacji Międzynarodowej

E-mail: roksolana.voronina@nobina.se
Telefon / WhatsApp: +46 70 212 36 22

 

Aplikacje są rozpatrywane na bieżąco, dlatego zachęcamy do jak najszybszego zgłoszenia.

Jeśli interesuje Cię praca w regularnym transporcie publicznym, również prosimy o kontakt.

Czekamy na Twoją wiadomość i serdecznie zapraszamy do północnej Szwecji!

Dlaczego warto pracować w Nobina?

W Nobina jesteśmy zaangażowani w tworzenie inkluzywnego środowiska pracy, w którym każdy pracownik czuje się doceniany. Nasi liderzy biorą odpowiedzialność za swoje działania, podejmują odważne decyzje i konsekwentnie patrzą na działalność z perspektywy potrzeb pasażerów. Kierując się podejściem biznesowym i skupiając się na szerszej perspektywie, rozwijamy naszą działalność oraz tworzymy zrównoważone rozwiązania dla teraźniejszości i przyszłości.

Działamy w sposób wspierający i angażujący. Nasza kultura opiera się na szacunku, trosce i odpowiedzialności, a także na ciągłym poszukiwaniu nowych perspektyw, które napędzają innowacje.

 

Nobina Sverige AB

 

Manhemsgatan 5

961 67 Boden

Szwecja

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Kierowca autobusu

Kierowca autobusu odpowiada za bezpieczny przewóz osób i ich bagażu na wyznaczonych trasach. Przestrzega przepisów ruchu drogowego...

Najnowsze publikacje

Czy deponowanie pieniędzy na lokatach się opłaca?

Deponowanie pieniędzy na lokatach to jeden ze sposobów na bezpieczne pomnażanie oszczędności. Z badania Panelu Ariadna przeprowadzonego w 2025 roku wynika, że Polacy chcą mieć poduszkę finansową. W 2025 roku 69% respondentów miało...

Były lider google dołącza do grona prelegentów tech...

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev - były menedżer Google i...

Pośrednictwo pracy dla kierowców ciężarówek w...

Wiele firm transportowych i logistycznych w Niemczech dobrze zna tę sytuację: zlecenia są, pojazdy stoją gotowe, ale brakuje niezawodnych kierowców. W branży transportowej jeden nieobsadzony etat kierowcy może szybko prowadzić do poważnych...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

Gwarancja, której inni unikają. z orford: sukces lub...

Według raportu Hays Poland 2026 rekrutacje planuje 84% pracodawców w Polsce, a 71% firm przyznaje, że w minionym roku doświadczyło luki kompetencyjnej. Standardowy model współpracy z agencją rekrutacyjną nie rozwiązuje tego problemu -...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...

Rośnie zadowolenie polaków z zarobków

Opublikowane dziś dane ManpowerGroup potwierdzają, że aż 69% Polaków jest zadowolonych z zarobków, na drugim biegunie mamy 29%, które chciałoby zarabiać więcej. Co ciekawe wśród najbardziej spełnionych finansowo mamy osoby pracujące...