Kierownik/ Kierowniczka produkcji i technologii (CNC)

Dodaj do ulubionych

ManpowerGroup Sp. z o.o.

Złotniki Kujawskie (kujawsko-pomorskie)

Data publikacji: 03.10.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

Kierownik/KoordynatorPełny etat

 

ManpowerGroup Sp. z o.o.

 

Prosta 68

00-838 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!

Kierownik/ Kierowniczka produkcji i technologii (CNC)

Miejsce pracy: Złotniki Kujawskie (kujawsko-pomorskie) | Numer ref. 29588/jobs.pl

Dla naszego Klienta, stabilnej firmy produkcyjnej z wieloletnią historią, poszukujemy osoby na stanowisko Kierownika/Kierowniczki produkcji, która połączy kompetencje techniczne w obszarze CNC z odpowiedzialnością za organizację i nadzór nad procesem produkcyjnym.

Zadania:

  • Zarządzanie obszarem produkcji oraz koordynacja pracy zespołu produkcyjnego
  • Planowanie produkcji, nadzór nad terminową realizacją zleceń oraz dbanie o efektywne wykorzystanie zasobów produkcyjnych 
  • Programowanie maszyn CNC ze sterowaniem Siemens
  • Tworzenie oraz optymalizacja programów CNC
  • Wdrażanie nowych detali do produkcji
  • Opracowywanie i doskonalenie procesów technologicznych dla obróbki aluminium
  • Dobór narzędzi, parametrów skrawania, oprzyrządowania oraz technologii mocowania detali
  • Analiza i rozwiązywanie bieżących problemów technologicznych i produkcyjnych
  • Wdrażanie działań korygujących i usprawniających proces

Wymagania:

  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
  • Doświadczenie związane z zarządzaniem pracą produkcji oraz zespołu
  • Praktyczna znajomość technologii obróbki skrawaniem, szczególnie aluminium
  • Doświadczenie w pracy z tokarkami CNC oraz 5-osiowymi centrami obróbczymi
  • Bardzo dobra znajomość sterowania Siemens
  • Umiejętność programowania maszyn CNC oraz optymalizacji procesów obróbczych
  • Dobra znajomość rysunku technicznego, tolerancji i pasowań
  • Umiejętność pracy z oprogramowaniem CAD/CAM
  • Umiejętność rozwiązywania problemów technicznych i organizacyjnych
  • Samodzielność, umiejętność ustalania priorytetów oraz dobra organizacja pracy

Oferta:

  • Umowa o pracę bezpośrednio z pracodawcą
  • Stabilne zatrudnienie w firmie o wieloletniej tradycji i ugruntowanej pozycji rynkowej
  • Kluczowa rola w strukturze organizacji
  • Realny wpływ na funkcjonowanie oraz rozwój produkcji
  • Duża samodzielność i możliwość współtworzenia kierunku rozwoju obszaru produkcyjnego

Oferta dotyczy pracy stałej.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zapoznałem się informacjami administratora o przetwarzaniu danych oraz z prawami jakie przysługują mi na mocy powyższego Rozporządzenia.

 

ManpowerGroup Sp. z o.o.

 

Prosta 68

00-838 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Inżynier

Inżynier to absolwent wyższej uczelni technicznej, socjalista jednego z odłamów inżynierii. Inżynierami mogą być między innymi:...

Najnowsze publikacje

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Mac mini m6 do pracy zdalnej i freelancingu

Praca zdalna wymaga stanowiska, które jest wygodne, uporządkowane i wystarczająco wydajne nie tylko do dokumentów czy wideorozmów, ale też bardziej wymagających projektów. Mac mini z chipem M6 dobrze wpisuje się w takie potrzeby: zajmuje...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...

Syndrom oszusta dotyka 38% specjalistów i menedżerów...

Na polskim rynku pracy funkcjonuje wielu utalentowanych specjalistów i menedżerów z wysoko rozwiniętymi kompetencjami oraz imponującym doświadczeniem zawodowym.