Koordynator HR i Administracji z językiem niemieckim - Niemcy/Geldern

Dodaj do ulubionych

Progresso Work Consulting

Niemcy

Data publikacji: 08.10.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

Specjalista (Mid/Regular)Umowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

Progresso Work Consulting

 

Borowska 272

50-558 Wrocław

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Progresso Work Consulting

Progresso Work Consulting

Poszukujemy osoby na stanowisko Koordynatora / Rekrutera, która będzie odpowiedzialna za bieżącą obsługę pracowników, organizację ich przyjazdów oraz wsparcie w procesach rekrutacyjnych i administracyjnych.

Szukamy osoby komunikatywnej, dobrze zorganizowanej i otwartej na pracę z ludźmi, która będzie potrafiła połączyć obowiązki koordynatora, rekrutera oraz osoby wspierającej pracowników w codziennych sprawach.

Koordynator HR i Administracji z językiem niemieckim - Niemcy/Geldern

Miejsce pracy: Niemcy

Numer referencyjny: jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Wymagane wykształcenie: średnie

Opis stanowiska:

  • koordynowanie przyjazdów nowych pracowników do Niemiec,
  • bieżący kontakt z pracownikami i udzielanie im wsparcia w codziennych sprawach,
  • pomoc w organizacji rozpoczęcia pracy oraz wdrożenia nowych osób,
  • prowadzenie procesów rekrutacyjnych i kontakt z kandydatami,
  • umawianie kandydatów oraz przekazywanie najważniejszych informacji dotyczących zatrudnienia,
  • wsparcie w prostych sprawach administracyjnych i organizacyjnych,
  • pomoc w przygotowywaniu i kompletowaniu dokumentów,
  • bieżąca współpraca z pracodawcą oraz innymi osobami zaangażowanymi w organizację pracy,
  • reagowanie na bieżące potrzeby i problemy pracowników.

Wymagania:

  • znajomość języka niemieckiego umożliwiająca swobodną komunikację min. B2,
  • dobra organizacja pracy,
  • komunikatywność i łatwość w kontakcie z ludźmi,
  • samodzielność i odpowiedzialność,
  • umiejętność rozwiązywania bieżących problemów,
  • zaangażowanie i dyspozycyjność,
  • doświadczenie w rekrutacji, koordynacji pracowników lub administracji będzie dodatkowym atutem,
  • podstawowa znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office.

Oferujemy:

  • niemiecką umowę o pracę,
  • zatrudnienie na pełen etat,
  • pracę od poniedziałku do piątku po 8 godzin dziennie,
  • stabilne zatrudnienie,
  • pracę w miejscowości Geldern w Niemczech,
  • samodzielne i odpowiedzialne stanowisko,
  • możliwość zdobycia doświadczenia w obszarze koordynacji, rekrutacji i administracji,
  • wsparcie zespołu podczas wdrożenia.

 

Progresso Work Consulting

 

Borowska 272

50-558 Wrocław

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Koordynator Projektu

Koordynator projektu to osoba wyznaczona do sprawowania pieczy nad realizacją projektu wykonywanego w danym obszarze. Do podstawowych...

Najnowsze publikacje

Arkusze, dokumenty, praca zespołowa. jakich umiejętności...

Choć umiejętności cyfrowe Polaków wciąż odbiegają od średniej unijnej, dla ambitnych pracowników biurowych to doskonała okazja, by zdobyć przewagę na rynku pracy. Przejście firm na model pracy zespołowej w chmurze wymaga nowych...

Kiedy opłaca się przenieść payroll do firmy...

37% organizacji, które szukają sposobu na prowadzenie payrollu przy mniejszej liczbie pracowników, rozważa outsourcing części procesów płacowych. Powód jest prosty: payroll coraz częściej łączy naliczanie wynagrodzeń z compliance...

Mocne i słabe strony na rozmowie kwalifikacyjnej - jak o...

Pytanie o mocne i słabe strony często pojawia się podczas rozmów kwalifikacyjnych. Dobra odpowiedź powinna być konkretna, dopasowana do stanowiska i poparta przykładem z doświadczenia.  Sprawdź, jak mówić o swoich mocnych i słabych...

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...