Lakiernik Pociągów | Francja | €3500 - €3600 netto

Dodaj do ulubionych

Europp Poland Sp. z o. o.

Francja

Data publikacji: 14.07.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

2-3 lata

3480.00 - 3600.00 EUR (za miesiąc netto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

Europp Poland Sp. z o. o.

 

Rozwojowa 2, Budynek D

44-240 Żory

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Europp Poland Sp. z o. o.

Europp Poland Sp. z o. o.

Nasz klient to firma skupiająca się na produkcji nowoczesnych składów kolejowych różnego rodzaju, m.in. wagonów metra, tramwajów oraz pociągów wysokich prędkości. 

Lakiernik Pociągów | Francja | €3500 - €3600 netto

Miejsce pracy: Francja

Numer referencyjny: jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Wymagane wykształcenie: podstawowe

Opis stanowiska:

Do zadań pracownika należeć będzie lakierowanie wytwarzanych przez firmę pociągów i wagonów osobowych, zgodnie ze specyfikacją klienta. Oprócz lakierowania wymagane będzie także finalne przygotowanie do lakierowania (szlifowanie, maskowanie, odtłuszczanie). Praca odbywa się w kabinie lakierniczej. 

Wymagania:

  1. Minimum 2 lata doświadczenia jako lakiernik,
  2. Umiejętność lakierowania na podaną grubość,
  3. Znajomość technik lakierowania oraz mieszania farb.

Mile widziane (ale nie wymagane):

  • Prawo jazdy,
  • Znajomość języka angielskiego lub francuskiego.

Oferujemy:

  1. Wynagrodzenie podstawowe w wysokości 3480€ netto,
  2. Podstawowy czas pracy 38h / tydzień,
  3. Francuską umowę o pracę,
  4. Zapewnione zakwaterowanie w pokoju jednoosobowym,
  5. Transport między miejscem pracy a zakwaterowaniem,
  6. Wsparcie koordynatora,
  7. Możliwość cotygodniowych zaliczek.

Kontakt pod numerem telefonu: +48 532 108 864

 

Europp Poland Sp. z o. o.

 

Rozwojowa 2, Budynek D

44-240 Żory

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Lakiernik

Lakiernik jest osoba zajmującą się nakładaniem specjalnej farby na poszczególne elementy, głównie samochodów, ale tez innych...

Najnowsze publikacje

Prezent dla działu hr - co wybrać zamiast kolejnego...

Kolejny kubek do kawy, notes czy drobiazg biurowy zwykle nie wywołują już większych emocji. Gdy wybierasz prezent dla działu HR, lepiej postawić na coś, co pozwala naprawdę docenić zaangażowanie osoby odpowiedzialnej za ludzi, atmosferę i...

54 procent specjalistów korzysta z ai każdego dnia pracy...

Sztuczna inteligencja w krótkim czasie stała się jednym z najpopularniejszych narzędzi pracy wykorzystywanych przez specjalistów na całym świecie. Dzięki jej wsparciu, coraz więcej zadań może być dziś realizowanych szybciej i łatwiej. ...

Cyberbezpieczeństwo na czele listy najważniejszych...

Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Były lider google dołącza do grona prelegentów tech...

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev - były menedżer Google i...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...